UPCOMING
Internships at EUROPOL
Between 3 and 6 months internship at the European Police Office.
Read this in 6 languages
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Every year Europol, the European Union Agency for Law Enforcement Cooperation, offers a number of internships aiming to provide individuals with the opportunity to learn more about the activities of the agency, and put their learning and skills into practice by contributing to Europol's mission.
The internship scheme with Europol aims to:
- provide interns with a unique and first-hand experience of the workings of Europol in particular and of the European Union institutions in general. It aims to provide an understanding of the objectives and goals of the Europol processes and policies.
- enable interns to acquire practical experience and knowledge of the day-to-day work of Europol departments and services. provide the opportunity to work in a multi-cultural, multi-linguistic and multi-ethnic environment contributing to the development of mutual understanding, trust and tolerance;
- promote European integration within the spirit of new governance and through active participation to create awareness of true European citizenship;
- provide the opportunity to interns to put into practice knowledge acquired during their studies and training and in particular their specific areas of competence.
- introduce these interns to the professional world and the constraints, duties and opportunities therein.
Duration
Internships last three or six months (40 hours a week), depending on the needs of each internship project.
Location
Interns work at Europol headquarters in The Hague, the Netherlands.
Allowance
Interns are awarded a monthly maintenance grant, EUR 864.
Interns receiving the grant and whose place of selection is more than 50 km from The Hague are entitled to the reimbursement of travel expenses incurred at the beginning and end of the internship.
Eligible candidates
- be a national of a Member State of the European Union;
- have reached the age of majority in their country of origin;
- have a level of education which corresponds to completed or ongoing university studies or vocational training relevant for the tasks of Europol. Only diplomas issued by EU Member State authorities and diplomas recognised as equivalent by the relevant EU Member State bodies are accepted;
- have very good knowledge of at least two European Union languages, of which one should be English, the working language of Europol services;
- provide a recent Certificate of Good Conduct prior to commencing the internship;
Applications will not be accepted from candidates who for more than six weeks:
- have already benefited or benefit from any kind of internship (formal or informal, paid or unpaid) within a European institution, agency or body, or
- who have had or have any kind of employment within a European institution, agency or body.
How to apply
Internships are published on the EUROPOL website, on which candidates can apply directly.
Read more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Chaque année Europol, l'Agence européenne spécialisée dans la répression de la criminalité, propose un certain nombre de stages visant à donner à tous l'occasion d'en apprendre davantage sur les activités de l'agence et de mettre en pratique leurs connaissances et leurs compétences en contribuant à la mission d'Europol.
Le programme de stages d'Europol à pour objectif de :
Durée
Les stages s'étalent sur une durée de 3 ou de 6 mois (40h par semaine), selon les besoins de chaque projet de stage.
Lieu
Les stagiaires travaillent au siège d'Europol à la Haye, aux Pays-Bas.
Pour être éligibles, les candidats devront :
Ne seront pas acceptés :
- Les candidats qui ont déjà effectué ou qui effectuent un stage (formel ou informel, rémunéré ou non) au sein d'une organe, d'une agence ou d'une institution européenne pendant plus de 6 semaines.
- Les candidats qui ont déjà travaillé ou qui travaillent au sein d'une organe, d'une agence ou d'une institution européenne pendant plus de 6 semaines.
Comment postuler
Les stages sont publiés sur le site d'Europol, sur lequel les candidats peuvent postuler directement.
Plus d'informations ici.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Ogni anno Europol, l'Agenzia dell'Unione europea per la cooperazione nel campo dell'applicazione della legge, che ha sede a L'Aia, Paesi Bassi, offre una serie di tirocini che intendono offrire l'opportunità di conoscere meglio le attività dell'agenzia e di mettere in pratica le proprie conoscenze e competenze contribuendo alla missione di Europol.
Il programma di tirocinio presso Europol mira a:
- fornire ai tirocinanti un'esperienza unica e pratica sul funzionamento di Europol in particolare e delle istituzioni dell'Unione europea in generale;
- consentire agli stagisti di acquisire esperienza pratica e conoscenza del lavoro quotidiano dei dipartimenti e dei servizi Europol;
- offrire l'opportunità di lavorare in un ambiente multiculturale, multilingue e multietnico contribuendo allo sviluppo della comprensione reciproca, della fiducia e della tolleranza;
- promuovere l'integrazione europea nello spirito di una nuova governance e attraverso una partecipazione attiva per creare consapevolezza della vera cittadinanza europea;
- offrire agli stagisti l'opportunità di mettere in pratica le conoscenze acquisite durante gli studi e la formazione e in particolare le loro specifiche aree di competenza;
- introdurre gli stagisti nel mondo professionale e i vincoli, i doveri e le opportunità in essi contenuti.
Durata
I tirocini hanno una durata da tre a sei mesi (40 ore settimanali), a seconda delle esigenze di ciascun progetto di tirocinio.
Sovvenzione
Ai tirocinanti viene assegnato un sussidio di 864 EUR. Qualora il luogo di selezione si trovi a più di 50 km da L'Aia si avrà diritto al rimborso delle spese di viaggio sostenute all'inizio e alla fine del tirocinio.
I candidati ammessi devono:
- essere cittadini di uno Stato membro dell'Unione europea;
- aver raggiunto la maggiore età nel loro paese di origine;
- avere un livello di istruzione corrispondente agli studi universitari completati o in corso o alla formazione professionale pertinenti ai compiti di Europol;
- avere un'ottima conoscenza di almeno due lingue dell'Unione europea, di cui una dovrebbe essere l'inglese, la lingua di lavoro dei servizi Europol;
Le candidature non saranno accettate dai candidati che per più di sei settimane:
- hanno già beneficiato o beneficiano di qualsiasi tipo di tirocinio (formale o informale, retribuito o non retribuito) all'interno di un Istituzione, agenzia o ente europeo, oppure
- che abbiano avuto o abbiano un impiego all'interno di un'istituzione, agenzia o ente europeo.
Come candidarsi
I tirocini sono pubblicati sul sito web EUROPOL.
Si invita a controllare regolarmente il sito web per eventuali novità riguardanti i futuri stage.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
În fiecare an, Europol, Agenția Uniunii Europene pentru Cooperare în Materie de Aplicare a Legii, oferă stagii cu scopul de a oferi persoanelor posibilitatea de a afla mai multe despre activitățile agenției și de a-și pune în practică cunoștințele și abilitățile, contribuind la misiunea Europol.
Sistemul de stagii al Europol urmărește:
- să ofere stagiarilor o experiență unică în special privind funcționarea Europol, dar și a instituțiilor Uniunii Europene în general; să ofere o înțelegere a obiectivelor procedurilor și politicilor Europol.
- să ofere stagiarilor posibilitatea să dobândească experiență practică și cunoștințe despre activitatea zilnică a departamentelor și serviciilor Europol; să ofere oportunitatea de a lucra într-un mediu multicultural, multilingvistic și multietnic, contribuind la dezvoltarea înțelegerii reciproce, a încrederii și a toleranței;
- să promoveze integrarea europeană în spiritul noii guvernări și prin participare activă pentru a conștientiza adevărata cetățenie europeană;
- să ofere posibilitatea stagiarilor de a pune în practică cunoștințele dobândite pe parcursul studiilor și formării profesionale și, în special, din domeniile specifice de competență ale acestora.
- să introducă acești stagiari în lumea profesională și să le prezinte constrângerile, îndatoririle și oportunitățile din acest domeniu.
Durată
Stagiile durează trei sau șase luni (40 de ore pe săptămână), în funcție de nevoile fiecărui proiect de stagiu.
Locație
Internii lucrează la sediul Europol de la Haga, Olanda.
Alocație
Stagiarilor li se acordă un grant lunar de 864 de euro.
Stagiarii care primesc grantul și al căror domiciliu se află la mai mult de 50 km de Haga au dreptul la rambursarea cheltuielilor de călătorie de la începutul și de la sfârșitul stagiului.
Condiții de eligibilitate
Nu vor fi acceptate candidaturile celor care, timp de mai mult de șase săptămâni:
Cum poți să candidezi
Stagiile sunt publicate pe site-ul EUROPOL, unde candidații pot să își depună cererile de candidatură.
Mai multe informații: https://www.europol.europa.eu/careers-procurement/internships/information-about-internships
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Cada año, Europol, la Agencia de Cooperación para el Cumplimiento de la Ley de la Unión Europea, ofrece una serie de prácticas con el objetivo de brindar la oportunidad de aprender más sobre las actividades de la agencia y poner en práctica su aprendizaje y sus habilidades contribuyendo a la misión de Europol.
El objetivo:
- proporcionar una experiencia única y de primera mano del funcionamiento de Europol en particular y de las instituciones de la Unión Europea en general. Su objetivo es proporcionar una comprensión de los objetivos y metas de los procesos y políticas de Europol.
- permitir adquirir experiencia práctica y conocimiento del trabajo diario de los departamentos y servicios de Europol. brindar la oportunidad de trabajar en un entorno multicultural, multilingüe y multiétnico que contribuya al desarrollo del entendimiento mutuo, la confianza y la tolerancia;
- promover la integración europea dentro del espíritu de la nueva gobernanza y mediante la participación activa para crear conciencia de la verdadera ciudadanía europea;
- brindar la oportunidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos durante sus estudios y formación y, en particular, sus áreas específicas de competencia.
Duración:
Las pasantías duran tres o seis meses (40 horas a la semana), según las necesidades de cada proyecto.
Ubicación:
Los trabajadores en prácticas trabajan en la sede de Europol en La Haya, Países Bajos.
Condiciones:
Los trabajadores en prácticas reciben una retribución de mantenimiento mensual, 808 EUR para 2019. En el caso que existan trabajadores que reciben la contraprestación, cuyo lugar de selección está a más de 50 km de La Haya tienen derecho al reembolso de los gastos de viaje incurridos al comienzo y al final de la pasantía.
Candidatos elegibles:
- ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea;
- haber alcanzado la mayoría de edad en su país de origen;
- tener un nivel de educación que corresponda a los estudios universitarios completos o en curso o la formación profesional pertinente para las tareas de Europol. Solo se aceptan los diplomas expedidos por las autoridades de los Estados miembros de la UE y los diplomas reconocidos como equivalentes por los organismos pertinentes de los Estados miembros de la UE.
- tener un buen conocimiento de al menos dos idiomas de la Unión Europea, uno de los cuales debería ser el inglés, el idioma de trabajo de los servicios de Europol;
- proporcionar un Certificado de buena conducta reciente.
No se aceptarán solicitudes de candidatos que durante más de seis semanas:
- ya se han beneficiado o se han beneficiado de cualquier tipo de prácticas (formal o informal, pagada o no pagada) dentro de una institución, agencia u organismo europeo, o
- que hayan tenido o tengan algún tipo de empleo dentro de una institución, agencia u organismo europeo.
Cómo realizar la solicitud:
Se publican en la página web de EUROPOL, donde los candidatos pueden inscribirse directamente.
Leer más aquí.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Every year Europol, the European Union Agency for Law Enforcement Cooperation, offers a number of internships aiming to provide individuals with the opportunity to learn more about the activities of the agency, and put their learning and skills into practice by contributing to Europol's mission.
The internship scheme with Europol aims to:
- provide interns with a unique and first-hand experience of the workings of Europol in particular and of the European Union institutions in general. It aims to provide an understanding of the objectives and goals of the Europol processes and policies.
- enable interns to acquire practical experience and knowledge of the day-to-day work of Europol departments and services. provide the opportunity to work in a multi-cultural, multi-linguistic and multi-ethnic environment contributing to the development of mutual understanding, trust and tolerance;
- promote European integration within the spirit of new governance and through active participation to create awareness of true European citizenship;
- provide the opportunity to interns to put into practice knowledge acquired during their studies and training and in particular their specific areas of competence.
- introduce these interns to the professional world and the constraints, duties and opportunities therein.
Internships last three or six months (40 hours a week), depending on the needs of each internship project.
Interns work at Europol headquarters in The Hague, the Netherlands.
- be a national of a Member State of the European Union;
- have reached the age of majority in their country of origin;
- have a level of education which corresponds to completed or ongoing university studies or vocational training relevant for the tasks of Europol. Only diplomas issued by EU Member State authorities and diplomas recognised as equivalent by the relevant EU Member State bodies are accepted;
- have very good knowledge of at least two European Union languages, of which one should be English, the working language of Europol services;
- provide a recent Certificate of Good Conduct prior to commencing the internship;
Applications will not be accepted from candidates who for more than six weeks:
- have already benefited or benefit from any kind of internship (formal or informal, paid or unpaid) within a European institution, agency or body, or
- who have had or have any kind of employment within a European institution, agency or body.
Internships are published on the EUROPOL website, on which candidates can apply directly.
Read more on the EUROPOL internships page.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Jedes Jahr bietet Europol, die Agentur der Europäischen Union für die Zusammenarbeit im Bereich der Strafverfolgung, eine Reihe von Praktika an, um Einzelpersonen die Möglichkeit zu geben, mehr über die Tätigkeiten der Agentur zu erfahren und ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in die Praxis umzusetzen, indem sie zur Mission von Europol beitragen.
Das Praktikumsprogramm bei Europol zielt darauf ab:
- den Praktikanten eine einzigartige Erfahrung aus erster Hand mit der Arbeitsweise von Europol im Besonderen und den Institutionen der Europäischen Union im Allgemeinen zu bieten. Es soll ein Verständnis für die Ziele und Vorgaben der Europol-Prozesse und -Politiken vermitteln.
- den Praktikanten die Möglichkeit zu geben, praktische Erfahrungen und Kenntnisse über die tägliche Arbeit der Europol-Abteilungen und -Dienste zu sammeln. die Möglichkeit bieten, in einem multikulturellen, multilingualen und multiethnischen Umfeld zu arbeiten, das zur Entwicklung von gegenseitigem Verständnis, Vertrauen und Toleranz beiträgt;
- die europäische Integration im Geiste einer neuen Regierungsführung zu fördern und durch aktive Beteiligung, um ein Bewusstsein für eine echte europäische Bürgerschaft zu schaffen;
- den Praktikanten die Möglichkeit zu bieten, die während ihres Studiums und ihrer Ausbildung erworbenen Kenntnisse und insbesondere ihre spezifischen Kompetenzbereiche in die Praxis umzusetzen.
- die Praktikanten mit der Berufswelt und den darin enthaltenen Einschränkungen, Pflichten und Möglichkeiten vertraut zu machen.
Dauer
Die Praktikumsdauer beträgt drei oder sechs Monate (40 Stunden pro Woche), je nach Bedarf des jeweiligen Praktikumsprojekts.
Standort
Die Praktikanten arbeiten in der Europol-Zentrale in Den Haag, Niederlande.
Vergütung
Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium in Höhe von 830 EUR.
Praktikanten, die das Stipendium erhalten und deren Auswahlort mehr als 50 km von Den Haag entfernt ist, haben Anspruch auf Erstattung der Reisekosten, die zu Beginn und am Ende des Praktikums anfallen.
Zulässige Bewerber müssen:
- Staatsangehöriger eines Mitgliedstaats der Europäischen Union sein;
- in ihrem Herkunftsland die Volljährigkeit erreicht haben;
- über ein Bildungsniveau verfügen, das einem abgeschlossenen oder laufenden Hochschulstudium oder einer für die Aufgaben von Europol relevanten Berufsausbildung entspricht. Es werden nur von den Behörden der EU-Mitgliedstaaten ausgestellte Diplome und von den zuständigen Einrichtungen der EU-Mitgliedstaaten als gleichwertig anerkannte Diplome akzeptiert.
- über sehr gute Kenntnisse in mindestens zwei Sprachen der Europäischen Union verfügen, von denen eine Englisch sein sollte, die Arbeitssprache der Europol-Dienststelle;
- vor Beginn des Praktikums ein aktuelles Führungszeugnis vorlegen;
Bewerbungen werden nicht akzeptiert, wenn Kandidaten für mehr als sechs Wochen:
- bereits ein (formelles oder informelles, bezahltes oder unbezahltes) Praktikum bei einem europäischen Organ, einer europäischen Agentur oder Einrichtung absolvieren oder absolviert haben oder
- die eine Beschäftigung in einem europäischen Organ, einer europäischen Agentur oder einer europäischen Einrichtung hatten oder haben.
Wie man sich bewirbt:
Praktika werden auf der EUROPOL-Website veröffentlicht, auf der sich Bewerber direkt bewerben können.
Weitere Informationen finden Sie hier.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France, Luxembourg, Netherlands
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
20898
UPCOMING
Digital Opportunity Traineeships
Cross-border higher education traineeships for students and recent graduates.
Read this in 7 languages
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
The Digital Opportunity traineeship initiative provides cross-border higher education traineeships for students and recent graduates.
It is financed by Horizon 2020 and implemented through Erasmus+ and the aim is to give students of all disciplines the opportunity to get hands on digital experience in fields demanded by the market.
Who can apply
- Students from universities in the Erasmus+ programme countries and Horizon 2020 associated countries;
- Recent graduates within 12 months after graduation can apply too, provided that they have applied before the graduation.
How to apply
- Candidates apply through their university, according to the timing and procedures established by the university for Erasmus+ traineeships.
Grant
The trainees receive an average allowance of €500/month but the exact amount depends on the country, for 2-12 months, in line with Erasmus+ rules and procedures.
Companies are not involved in the transaction but they can top up this grant.
Look for available vacancies on Eures and the Erasmus Intern website.
Read more about the project here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Digital Opportunity Traineeships propose des offres de stages transfrontaliers portant sur l'expérience numérique pour les étudiants universitaires et les jeunes diplômés. Cette initiative est financée par Horizon 2020 et mise en oeuvre à travers le programme Eramsus+ et a pour objectif de donner aux étudiants de toutes disciplines l'opportunité de développer leurs compétences numériques dans les secteurs qui recrutent.
Qui peut postuler
- Les étudiants des universités basées dans un des pays programme d'Erasmus+ et des pays associés à Horizon 2020.
- Les jeunes diplômés peuvent aussi participer pendant les 12 mois qui suivent l'obtention de leur diplôme, en prouvant qu'ils ont postulé avant d'être diplômé.
Comment postuler
- Les candidats postulent via leur université, selon le calendrier et les procédures établies par l'université pour les stages Erasmus+.
Bourse
Les stagiaires reçoivent 500 €/mois en moyenne par l’intermédiaire de leur université, mais le montant exact dépend des pays, de la durée (de 2 à 12 mois), et des règles et procédures Erasmus+.
En règle générale, les entreprises ne sont pas impliquées dans la transaction mais ont la possibilité de compléter cette bourse si elles le souhaitent.
Consultez les stages disponibles sur Eures et sur Erasmus Intern.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
A Digitális Lehetőség program államközi gyakornoki lehetőséget kínál a felsőoktatásban tanuló hallgatóknak és frissdiplomásoknak.
A programot a Horizon 2020 finanszírozza, és az Erasmus+ keretein belül valósul meg. A program célja, hogy a hallgatóknak (minden területről) lehetőséget biztosítson a munkaerőpiac által megkívánt digitális tapasztalatok szerzésére.
Kik jelentkezhetnek?
- Az Erasmus+ programországok egyetemein tanuló hallgatók és a Horizon 2020 országai;
- Frissdiplomások, akik 12 hónapon belül szerezték meg a diplomájukat, szintén jelentkezhetnek - ám jelentkezésüket még a végzés évében be kell nyújtaniuk.
Hogyan lehet jelentkezni?
- A jelentkezők egyetemeieken keresztül jelentkezhetnek, az Erasmus+ szakmai gyakorlat megadott pályázási időkeretei és folyamata szerint.
A támogatás
A gyakornokok havi nagyjából 500€ támogatásban részesülnek (2-12 hónapos időszakra), de a pontos összeg országonként változik az Erasmus+ szabályai és folyamatai szerint.
A cégek nem vesznek részt az utalásban, de kiegészíthetik a támogatás összegét.
A pozíciókért keresd fel az Eures és az Erasmus+ szakmai gyakorlat oldalt.
További információk itt olvashatók.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
L’iniziativa, finanziata dal programma Horizon 2020 e attuata attraverso il programma Erasmus+, della Commissione europea, consentirà ai partecipanti di maturare preziose esperienze lavorative attraverso tirocini presso imprese all’estero. Tali tirocini transfrontalieri saranno resi disponibili agli studenti di tutte le discipline desiderosi di sviluppare competenze digitali.
Candidatura
La partecipazione a Digital Opportunity Traineeships è aperta a:
- studenti di tutte le discipline, che possono presentare domanda attraverso l’università di appartenenza;
- neolaureati entro 12 mesi dalla laurea (purché si siano candidati prima della laurea).
Attraverso l’iniziativa gli studenti riceveranno un’indennità media di 500 euro al mese - ma l’importo esatto dipenderà dai paesi di provenienza e di accoglienza - per 2-12 mesi, in linea con le regole e le procedure di Erasmus+.
Verificare i posti disponibili sul sito web Erasmus Intern.
Per ulteriori informazioni sul progetto qui.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Inițiativa "Oportunități de stagiu în domeniul digital" oferă stagii pentru studenți și pentru cei care au absolvit recent studii universitare.
Aceasta este finanțată de Horizon 2020 și implementată prin programul Erasmus+, iar scopul este de a oferi studenților de la toate disciplinele posibilitatea de a câștiga experiență în sfera digitală în domenii solicitate de piață.
Cine poate candida
- Studenți de la universități din țările programului Erasmus+ și din țările asociate programului Horizon 2020;
- Pot să candideze persoane care au absolvit recent studii universitare, în termen de 12 luni de la absolvire, cu condiția să fi candidat înainte de absolvire.
Cum poți să candidezi
- Candidații se înscriu prin intermediul universității, în conformitate cu calendarul și procedurile stabilite de universitate pentru stagii Erasmus+.
Grant
Stagiarii primesc o indemnizație medie de 500 euro/lună (suma se stabilește în funcție de țară) pentru o perioadă cuprinsă între 2 și 12 luni, în conformitate cu regulile și procedurile Erasmus+.
Companiile nu sunt implicate în contract, dar pot completa acest grant.
Căutați locurile vacante pe Eures și pe website-ul Erasmus Intern.
Mai multe informații despre proiect: https://ec.europa.eu/digital-single-market/en/digital-opportunity-traineeships-boosting-digital-skills-job
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Ініціатива стажування «Цифрові можливості» передбачає кроскордонне стажування для випускників вищих навчальних закладів для та студентів які нещодавно закінчать навчання.
Стажування фінансується програмою Horizon 2020 та реалізується через Erasmus+, мета - дати студентам усіх дисциплін можливість отримати досвід роботи з цифровими технологіями у сферах, затребуваних ринком.
Хто може подати заявку
- Студенти з університетів країн, що є програмними в Erasmus+ та асоційованих країн Horizon 2020;
- Випускники після закінчення навчання протягом 12ти місяців також можуть подавати документи за умови, що вони подали заявку до закінчення навчання.
Як взяти участь
- Кандидати подають заявки через свій університет відповідно до строків та процедур, встановлених університетом для стажування Erasmus+, ознайомитись із умовами.
Грант
Стажери отримують середню допомогу в розмірі 500 євро на місяць, але точна сума залежить від країни протягом 2–12 місяців відповідно до правил та процедур Erasmus+.
Компанії не беруть участі в угоді, але вони можуть поповнити цей грант.
Шукайте доступні вакансії на Eures та на сайті Erasmus Intern.
Детальніше про проект читайте тут.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
The Digital Opportunity traineeship initiative provides cross-border higher education traineeships for students and recent graduates. It is financed by Horizon 2020 and implemented through Erasmus+, and the aim is to give students of all disciplines the opportunity to get hands on digital experience in fields demanded by the market.
- Students from universities in the Erasmus+ programme countries and Horizon 2020 associated countries;
- Recent graduates within 12 months after graduation can apply too, provided that they have applied before the graduation.
Candidates apply through their university, according to the timing and procedures established by the university for Erasmus+ traineeships.
The trainees receive an average allowance of €500/month but the exact amount depends on the country, for 2-12 months, in line with Erasmus+ rules and procedures.
Companies are not involved in the transaction but they can top up this grant.
Look for available vacancies on Eures and the Erasmus Intern website.
Read more about the project on the European Commision website.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Die Ausbildungsinitiative Digital Opportunity bietet grenzüberschreitende Praktika für Studenten und Absolventen.
Es wird von Horizon 2020 finanziert und über Erasmus + umgesetzt. Ziel ist es, Studierenden aller Fachrichtungen die Möglichkeit zu geben, digitale Erfahrungen in den vom Markt geforderten Bereichen zu sammeln.
Wer kann sich bewerben
- Studierende von Universitäten in den Erasmus + -Programmländern und den mit Horizont 2020 assoziierten Ländern;
- Neue Absolventen innerhalb von 12 Monaten nach dem Abschluss können sich ebenfalls bewerben, sofern sie sich vor dem Abschluss beworben haben.
Wie man sich bewirbt
- Kandidaten bewerben sich über ihre Universität gemäß den von der Universität festgelegten Fristen und Verfahren für Erasmus + -Praktika.
Zuschüsse
Die Auszubildenden erhalten eine durchschnittliche Zulage von 500 EUR / Monat, die genaue Höhe hängt jedoch vom jeweiligen Land ab und beträgt gemäß den Erasmus + -Regeln und -Verfahren 2 bis 12 Monate.
Unternehmen sind an der Transaktion nicht beteiligt, können diesen Zuschuss jedoch erhöhen.
Suchen Sie nach freien Stellen bei Eures und auf der Erasmus Intern-website.
Read more about the project here.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
20966
UPCOMING
Internships at the OHCHR
This programme offers work experience for graduate students at the OHCHR.
Read this in 12 languages
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
This internship programme is aimed at graduate students and is available at the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR.
United Nations internships are not remunerated. Travel costs and living expenses must be met by the interns themselves or by a sponsoring institution. Interns are responsible for making their own travel arrangements and for obtaining visas.
The aim of the internship is to:
a) increase the intern's understanding of current human rights issues at the international level and give an insight into the work of the United Nations and OHCHR in particular;
b) provide OHCHR and the United Nations Human Rights mechanisms with the assistance and contribution of outstanding students or graduates.
Eligible applicants
- Be enrolled in a graduate school programme (second university degree or equivalent, or higher);
- Be enrolled in the final academic year of a first university degree programme (minimum Bachelor’s level or equivalent);
- Have graduated with a university degree and, if selected, must commence the internship within a one-year period of graduation;
- Be able to obtain the necessary visa and to arrange your travel to the United Nations;
- Be able to cover the costs of travel, accommodation, as well as living expenses of the internship (approx. 1.800 chf/month);
- If selected, be able to prove valid medical insurance coverage for your stay in Switzerland, provide a medical certificate stating that you are in good health and prove your enrolment in graduate studies;
- be able to communicate fluently in English.
Available positions are posted here.
Read more here.
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Denne praktikordning er for studerende og kandidater, der ønsker praktikplads hos FNs Menneskerettighedsråd - OHCHR.
Formålet er:
a) At øge forståelsen af menneskerettighedsspørgsmål på internationalt niveau og give indsigt i FNs arbejde og i særdeleshed i OHCHRs.
b) Give OHCHR og FNs menneskerettigheds behandling assistance og input fra studerende og kandidater.
Praktikanterne vil blive involveret i: Undersøgelser om menneskerettigheder, udkast til reporter, være med til at arrangere møder, og iøvrigt være behjælpelig med aktuelle opgaver indenfor alle OHCHRs aktiviteter.
Praktikanterne må have en bachelorgrad i et fag, der relaterer sig til FNs arbejde; International lov, Polit, Historie, samfundsfag. Personer, der har specialiseret sig i menneskerettigheder vil blive foretrukket.
FNs praktikordning er ikke lønnet. Praktikanterne må selv dække udgifter til rejse og ophold. Praktikanterne må være udsendt af en akademisk institution og må beherske mindst to af de officielle sprog; engelsk, fransk, spansk, arabisk, russisk og kinesisk.
Praktikperioden er på mindst tre måneder og kan forlænges yderligere tre måneder. Praktikanter vælges to gange om året.
Ansøgningsfrister er i slutningen af maj for praktikstart til juli og i slutningen af oktober for start i januar.
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Les stages aux Nations Unies ne sont pas rémunérés. Les frais de transport et de subsistance doivent être couverts par les étudiants ou par un établissement sponsor. Les stagiaires sont responsables de l’organisation leur voyage et de l’obtention de leur visa.
Le but de ce stage est de
a) Aider les stagiaires à mieux comprendre les questions actuelles des droits de l'Homme au niveau international et leur permettre de se familiariser avec les missions des Nations Unies et du Haut-Commissariat en particulier;
b) Faire bénéficier le Haut-Commissariat et les Nations Unies de l'assistance et de l'apport d'étudiants ou de jeunes diplômés remarquables.
Conditions d’éligibilité
- Etre inscrit dans un programme d’études supérieures (deuxième diplôme universitaire ou équivalent, ou plus élevé) ;
- Etre inscrit dans la dernière année académique d’un premier programme d’études universitaire (au moins niveau licence ou équivalent) ;
- Avoir obtenu un diplôme universitaire et, si sélectionné, commencer le stage dans les 12 mois qui suivent l’obtention du diplôme ;
- Etre capable d’obtenir le visa nécessaire et d’organiser son voyage aux Nations Unies ;
- Etre capable de couvrir les frais de transport, de logement ainsi que les dépenses du stage (environ 1700 €/mois) ;
- Si sélectionné, vous devez être en mesure de justifier d’une assurance médicale valide pour la durée du séjour en Suisse, fournir un certificat médical attestant de votre bonne santé, et justifier de votre inscription en études supérieures ;
- Etre capable de communiquer couramment en anglais.
Tous les postes à pourvoir sont publiés ici.
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
A szakmai gyakorlat, amely az ENSZ Emberi Jogi Biztosának Hivatalánál (United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR) érhető el, elsősorban egyetemistákat és frissdiplomásokat céloz.
Az ENSZ gyakornoki programjai nem fizetett programok. Az útiköltség és a megélhetési költségeket a gyakornokoknak maguknak kell biztosítaniuk, vagy valamely támogató szervezet által. A gyakornokok szintén maguk felelősek az utazásuk megszervezéséért, szükség esetén a vízumot is maguknak kell megigényelniük.
A gyakornoki program célja:
a) hogy a gyakornokok megértsék az aktuális, nemzetközi szintû emberi jogi eseteket és bepillantás nyerjenek az ENSZ és az OHCHR munkájába;
b) hogy az ENSZ Emberi Jogi Biztosának Hivatalának és az ENSZ emberi jogok mûködését támogassa kiváló diákok és diplomások közremûködésével.
Alkalmas jelentkezők:
- Felsőoktatásban tanulnak (másoddiploma, azzal egyenértékű vagy magasabb szintű program)
- Első egyetemi diplomájukat szerzik meg (minimum BA/BSc vagy azzal azonos értékű program)
- Megszerezte egyetemi diplomáját, és ha kiválasztják, akkor a szakmai gyakorlatot a végzéshez képest legalább 1 éven belül teljesítenie kell
- Utazását tudja biztosítani az ENSZ-hez (pl. vízum)
- Fedezni tudja az utazási költségeket, a szállás és a megélhetési költségeket (kb. 1800 svájci frank/hónap)
- Amennyiben kiválasztják, tudja igazolni, hogy rendelkezik érvényes egészségbiztosítással. Emellett szükséges a tanulmányok igazolása is.
- Folyékonyan beszél angolul.
Az elérhető pozíciókat itt teszik közre.
További részletek: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Il programma di tirocini si rivolge ai laureati ed è disponibile presso l'Ufficio dell'Alto Commissariato per i Diritti Umani delle Nazioni Unite - OHCHR. Gli stage delle Nazioni Unite non sono remunerati. Le spese di viaggio e di soggiorno devono essere sostenute dagli stagisti stessi o da un'istituzione promotrice. I tirocinanti sono responsabili di organizzare i propri viaggi e ottenere i visti
Lo scopo dei tirocini è il seguente:
a) accrescere la conoscenza del tirocinante sui temi correnti legati ai diritti umani a livello internazionale e fornire una visione d'insieme sul lavoro svolto dalle Nazioni Unite in generale e dall'OHCHR in particolare;
b) offrire all'apparato dell'OHCHR e delle Nazioni Unite l'assistenza ed il contributo di studenti di valore.
I tirocinanti verranno, tra le altre cose, coinvolti nelle seguenti attività: fare ricerca su temi legati ai diritti umani, redigere resoconti analitici dei risultati raggiunti, fornire assistenza tecnica e pratica nell'organizzazione di incontri, prevenire gli eccessivi arretrati di lavoro causati dalle attività tecniche legate all'indagine, alla cooperazione e ad altre operazioni settoriali; sostenere altre attività dell'OHCHR.
I partecipanti devono possedere un diploma di laurea ed avere approfondito alcune discipline legate all'operato delle Nazioni Unite, ad esempio, Diritto Internazionale, Scienze Politiche, Storia, Scienze Sociali. Verranno favoriti coloro che si sono specializzati su temi riguardanti i Diritti Umani.
I tirocinanti presso le Nazioni Unite non sono remunerati. Le spese di viaggio e di soggiorno dovranno essere sostenute dai tirocinanti stessi. I partecipanti dovranno essere appoggiati da un'istituzione accademica e possedere una buona padronanza di almeno due delle sei lingue ufficiali delle Nazioni Unite: Inglese, Francese, Spagnolo, Arabo, Russo e Cinese.
La durata dei tirocini è di minimo tre mesi, con la possibilità di un periodo di proroga di altri tre mesi.
Per la presentazione delle domande e le scadenze, vedere qui.
Per ulteriori informazioni: http://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Ce programme de stages auprès du Haut-Commissariat aux droits de l'homme des Nations unies s'adresse aux étudiants diplômés.
Objectifs
a) Aider les stagiaires à mieux comprendre les questions actuelles des droits de l'homme au niveau international et leur permettre de se familiariser avec les missions du Haut-Commissariat.
b) Faire bénéficier le Haut-Commissariat de l'assistance et de l'apport d'étudiants ou de jeunes diplômés remarquables.
Missions confiées aux stagiaires : recherche sur les questions des droits de l'homme, préparation de documents d'analyse et de rapports, aide technique pour les réunions, prévention des retards dans les enquêtes. Activités techniques de coopération et soutien aux autres activités du Haut-Commissariat.
Les stagiaires sont des étudiants diplômés et de jeunes diplômés dans des domaines liés aux missions des Nations unies : droit international, sciences politiques, histoire, sciences sociales. La spécialisation en droits de l'homme est un atout.
Les stages aux Nations unies ne sont pas rémunérés. Lers frais de voyage et de subsistance sont à la charge des stagiaires. Les candidats doivent être recommandés par un établissement académique et avoir une bonne maîtrise d'au moins deux des six langues officielles des Nations unies : anglais, français, espagnol, arabe, russe et chinois.
Durée minimale des stages : trois mois. Possibilité de renouvellement pour une durée de trois mois supplémentaires. La sélection des stagiaires est organisée deux fois par an.
Echéances annuelles : 30 avril (sélection de mai/juin) et 31 octobre (sélection de novembre/décembre).
http://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Este programa de estágios é destinado a estudantes licenciados e está disponível no Alto Comissariado das Nações Unidas para os Direitos Humanos - ACNUDH.
O objetivo do estágio é:
a) Aumentar a compreensão do estagiários, das atuais questões de direitos humanos a nível internacional e dar uma visão sobre o trabalho das Nações Unidas e do ACNUDH em particular;
b) Fornecer a ACNUDH e os mecanismos das Nações Unidas dos Direitos Humanos, com o apoio e a contribuição estudantes ou licenciados.
Os estagiários serão envolvidos em: pesquisa de questões de direitos humanos; elaboração dos documentos de análise e relatórios; disponibilização de material e assistência técnica em reuniões, atividades de cooperação, averiguação e apoio outras atividades ACNUDH.
Os participantes devem ser estudantes de pós-graduação ou licenciados com pós-graduação.
Os detentores de pós-graduação em disciplinas relacionadas com o trabalho das Nações Unidas, por exemplo, Direito Internacional, Ciência Política, História, Ciências Sociais, (será dada preferência à aqueles que se especializaram em questões de direitos humanos).
Os estágios das Nações Unidas não são remunerados.
As despesas de viagem e custo de vida devem ser suportadas pelos próprios. Os candidatos devem ser patrocinados por uma instituição académica e devem ter um bom domínio de pelo menos duas das seis línguas oficiais das Nações Unidas, ou seja, Inglês, francês, espanhol, árabe, russo e chinês.
Os estágios são, por um período mínimo de três meses e podem ser renovados uma vez, por um período de três meses.
A selecção dos estagiários acontece duas vezes por ano.
Datas limite
31 de Outubro para a seleção de Novembro / Dezembro.
30 de abril para a seleção de Maio / Junho
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Programul de stagii se adresează absolvenţilor de facultate şi se derulează la Oficiul Înaltului Comisar ONU pentru Drepturile Omului - OHCHR.
Stagiile ONU nu sunt remunerate. Cheltuielile de transport și subzistență trebuie să fie acoperite de stagiari sau să fie sponsorizate de o instituție. Stagiarii sunt responsabili pentru organizarea călătoriei și pentru obținerea vizei.
Scopul acestor stagii este:
a) să mărească gradul de înţelegere al stagiarului asupra problemelor curente legate de drepturile omului la nivel internaţional şi să-i ofere o viziune din interior asupra activităţii desfăşurate de ONU, în particular OHCHR;
b) să pună la dispoziţia OHCHR şi ONU mecanisme pentru apărarea drepturilor omului, cu sprijinul şi contribuţia unor studenţi sau absolvenţi remarcabili.
Condiții de eligibilitate
Locurile disponibile le găsești aici.
Mai multe informații: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Pripravništvo v Uradu visokega komisarja Združenih narodov za človekova pravice je namenjeno univerzitetnim študentom in diplomantom.
Cilj pripravništva je:
a) zboljšati pripravnikovo razumevanje trenutnih tem na področju človekovih pravic na mednarodni ravni in vpogled v delo Združenih narodov, še posebej v delo na Uradu visokega komisarja za človekove pravice.
b) Nuditi Združenim narodom mehanizem za iskanje podpore in prispevkov izjemnih študentov ali diplomantov.
Pripravniki bodo vključeni v raziskovanje tem na področju človekovih pravic, snovanju analiz in poročil, zadoženi bodo za vsebinsko in tehnično podporo sestankov, z zbiranjem podatkov in tehničnimi aktivnostmo bodo preprečevali zaostanke, vključeni bodo v delo na terenu in ostale aktivnosti Urada.
Udeleženci morajo biti diplomanti na področjih, povezanimi z delom Združenih narodov, na primer mednarodnega prava, političnih znanosti, zgodovine, družnoslovnih znanosti. Prednost bodo imeli kandidati, specializirani na področju človekovih pravic.
Pripravništva Združenih narodov niso plačana. Potovalne stroške in druge stroške morajo pokriti pripravniki sami. Prijavitelje mora sponzorirati akademska institucija in obvladati morajo vsaj dva od šestih uradnih jezikov Združenih narodov (angleščina, francoščina, španščina, arabščina, ruščina in kitajščina).
Pripravništva so za minimalno obdobje šestih mesecev in se lahko obnovijo enkrat, za naslednje tri mesece. Pripravniki so izbrani dvakrat letno.
Prijavni roki: je bil 30. april za izbor ki poteka v maju ali juniju in 31. oktober za izbor, ki poteka v novembru ali decembru.
Ključni dokumenti
Pogoji za pripravništvo na Uradu visokega komisarja Združenih narodov za človekove pravice
internet: http://www.unhchr.ch/html/hchr/genif.htm
Kontakti
Urad visokega komisarja Združenih narodov za človekove pravice
OHCHR-UNOG
8-14 Avenue de la Paix
CH-1211 Geneva 10
phone: +41-22 917-9000
internet: http://www.unhchr.ch/
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Se ofrece un programa de prácticas en la Oficina del Alto Comisionado de Derechos Humanos de la ONU.
Objetivos:
a) aumentar la comprensión sobre el funcionamiento interno de la ONU sobre asuntos a nivel internacional y de la OHCHR en particular
b) proporcionar a la OHCHR mecanismos de asistencia en áreascomo legislación internacional, ciencias políticas, historia, ciencias sociales, etc.
Condiciones:
- Las prácticas no son remuneradas pero los estudiantes pueden recibir el espónsor de instituciones académicas.
- La duración de cada uno de los periodos de prácticas será de como mínimo 3 meses. La selección se realizará dos veces al año.
- Los solicitantes deberán tener buen expediente académico y dominar al menos 2 de los 6 idiomas oficiales de la ONU (inglés, francés, español, árabe, ruso y chino).
Fechas límite:
- El 30 de abril para el proceso de selección de mayo/junio.
- El 31 de octubre para el proceso de selección de noviembre/diciembre.
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Програма стажування в Управлінні Верховного комісара ООН з прав людини (УВКПЛ) орієнтована на студентів магістратури .
Стажування від ООН не оплачуються. Витрати на проїзд та витрати на проживання повинні покриватися самими стажерами або установою, що надає спонсорську підтримку. Стажери самі відповідають за свою подорож та отримання візи.
Метою стажування є:
a) підвищити розуміння актуальних питань прав людини на міжнародному рівні та дати розуміння діяльності ООН та УВКПЛ зокрема;
b) забезпечити УВКПЛ та механізми ООН з прав людини допомогою та знаннями видатних студентів чи випускників.
Хто може подати заявку
- навчаєтеся в університеті на програмі магістратури (або ж на еквівалентній програмі чи вищій за ступенем);
- зараховані на останній навчальний рік бакалаврату або еквівалентної програми;
- отримали диплом про вищу освіту, однак, якщо вас обрано на програму стажування, ви повинні розпочати стажування протягом одного року після закінчення навчання;
- можете отримати необхідну візу та організувати поїздку до Організації Об'єднаних Націй;
- спроможні покрити власні витрати на проїзд, проживання, а також інші особисті витрати під час проходження стажування (приблизно 1800 швейцарських франків на місяць);
- якщо вас обрали на стажування, необхідно підтвердити дійсне медичне страхування для свого перебування в Швейцарії, надати медичну довідку, в якій зазначається, що ви здорові, і підтвердити, що ви зараховані на навчання в університеті;
- вільно володієте англійською мовою.
Доступні вакансії розміщені тут.
Більше за посиланням: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
This internship programme is aimed at graduate students and is available at the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR.
United Nations internships are not remunerated. Travel costs and living expenses must be met by the interns themselves or by a sponsoring institution. Interns are responsible for making their own travel arrangements and for obtaining visas.
The aim of the internship is to:
a) increase the intern's understanding of current human rights issues at the international level and give an insight into the work of the United Nations and OHCHR in particular;
b) provide OHCHR and the United Nations Human Rights mechanisms with the assistance and contribution of outstanding students or graduates.
Eligible applicants
- Be enrolled in a graduate school programme (second university degree or equivalent, or higher);
- Be enrolled in the final academic year of a first university degree programme (minimum Bachelor’s level or equivalent);
- Have graduated with a university degree and, if selected, must commence the internship within a one-year period of graduation;
- Be able to obtain the necessary visa and to arrange your travel to the United Nations;
- Be able to cover the costs of travel, accommodation, as well as living expenses of the internship (approx. 1.800 chf/month);
- If selected, be able to prove valid medical insurance coverage for your stay in Switzerland, provide a medical certificate stating that you are in good health and prove your enrolment in graduate studies;
- be able to communicate fluently in English.
Available positions are posted on the UN careers portal.
Read more: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
Internships /
Previous deadline has passed. New deadline will be announced soon.
Dieses Praktikumprogramm ist auf Graduierte ausgerichtet und wird von dem Büro der UN-Beauftragten für Menschenrechte - OHCHR angeboten. Praktika bei den Vereinten Nationen werden nicht vergütet. Reise- und Lebenshaltungskosten müssen von den Praktikanten selbst oder von einer Sponsorinstitution getragen werden. Die Praktikanten sind für ihre eigenen Reisevorkehrungen und für die Beschaffung von Visa verantwortlich.
Das Ziel des Praktikums ist es:
a) das Verständnis des Praktikanten für aktuelle Menschenrechtsfragen auf internationaler Ebene zu erhöhen und einen Einblick in die Arbeit der Vereinten Nationen und insbesondere des OHCHR zu geben;
b) dem OHCHR und den Menschenrechtsmechanismen der Vereinten Nationen die Unterstützung und den Beitrag herausragender Studenten oder Absolventen zu ermöglichen.
Bewerber müssen
- in ein Graduiertenschulprogramm eingeschrieben sein (zweiter Universitätsabschluss oder gleichwertiger Abschluss oder höher);
- im letzten akademischen Jahr eines ersten Universitätsstudiengangs eingeschrieben sein (mindestens Bachelor-Niveau oder gleichwertig);
- einen Universitätsabschluss erworben haben und, falls ausgewählt, das Praktikum innerhalb eines Jahres nach Abschluss des Studiums beginnen müssen;
- in der Lage sein, das erforderliche Visum zu erhalten und Ihre Reise zu den Vereinten Nationen zu organisieren;
- in der Lage sein, die Reise- und Unterbringungskosten sowie die Lebenshaltungskosten für das Praktikum zu decken (ca. 1.800 CHF/Monat);
- Falls ausgewählt, eine gültige Krankenversicherung für Ihren Aufenthalt in der Schweiz nachweisen, ein ärztliches Attest über Ihren Gesundheitszustand vorlegen und Ihre Einschreibung für ein Graduiertenstudium nachweisen;
- sich fliessend auf Englisch verständigen können.
Freie Stellen werden hier ausgeschrieben.
Lesen Sie mehr unter: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx
31/03/2023
EUIPO Traineeships
Traineeships for young university graduates and professionals.
Read this in 8 languages
Internships /
The OHIM organises traineeships for young university gradueates and professionals to provide them with first-hand experience of the work of the European Union (EU) and the chance to participate in intellectual property administration.
The duration of the traineeship is of 12 months and 2 weeks, starting between 1 September and 15 October each year.
Trainees shall be entitled to a monthly grant. The amount of the basic grant will be published annually on the website.
The trainee who finishes the contract early will have to reimburse the part of the grant relating to the period which has not been worked.
To be eligible, applicants must:
Deadline: 31 March 2023, 24:00 CET.
Find out more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
Szakmai gyakorlat a Belső Piac Harmonizációs Irodájánál (OHIM) – Védjegy és Formatervezés Részleg
Az OHIM egy évben két szakmai gyakorlatot szervez fiatal egyetemisták részére. A gyakorlat időtartama öt hónap, célja munkatapasztalat szerzése az OHIM valamelyik részlegénél.
A tavaszi gyakorlat február 1-jével, az őszi pedig szeptember 1-jével kezdődik minden évben.
A szakmai gyakorlat fő céljai a következők:
- képzés az ipar, különösen a márkavédjeggyel kapcsolatos jogi szabályozás területén,
- elméleti és gyakorlati ismeretszerzés,
- lehetőség a személyes tapaszatalatszerzésre a mindennapi munka során szerzett kapcsolatokon keresztül.
Az OHIM legfontosabb munkaterületei a következők:
a) ipari: márkavédjegy, jogi szabályozás, fellebbezés, formatervezés, nemzetközi technikai együttműködés,
b) egyéb területek, különösen: finanszírozás, információs technológia.
A szakmai gyakorlaton részt vevők havi támogatást kapnak, melynek összege az éves költségvetés függvénye. A támogatás összege a honlapon megtalálható. Az a gyakornok, aki hamarabb fejezte be gyakorlatát, vissza kell térítenie azt az időszakot, melyet nem dolgozott le.
A gyakornokoknak a következő kritériumoknak kell megfelelniük:
- az Európai Unió valamelyik tagállamának vagy a csatlakozás előtt álló országok állampolgárai. A társult országokból, illetve a harmadik országokból érkező résztvevők korlátozott számban pályázhatnak,
- elismert egyetemi diplomával kell rendelkezniük, amely bizonyítja, hogy befejezték tanulmányaikat. Abban az esetben, ha a gyakornok éppen a tanulmányai befejező szakaszában van, be kell szereznie egy hivatalos igazolást az egyetemtől a tanulmányi eredményéről,
- az OHIM valamely részlegénél szerzett munkatapasztalat
- az Európai Unió egy hivatalos nyelvének alapos ismerete, valamint az Unió egy másik hivatalos nyelvének megfelelő ismerete is szükséges. Az egyik nyelvnek az OHIM hivatalos nyelvének kell lennie (spanyol, német, angol, francia, olasz). A társult, illetve a harmadik országokból érkező gyakornokok számára csupán az OHIM egy nyelvének jó ismerete szükséges.
Jelentkezési határidők:
· Március 30. (tavaszi időszak)
· Október 31. (őszi időszak).
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
L'EUIPO, Ufficio dell'Unione europea per la proprietà intellettuale propone tirocini per giovani professionisti e laureati al fine di acquisire esperienza sul lavoro dell'Unione Europea e il settore legato alla proprietà intellettuale.
Tirocini per giovani professionisti
Questo programma di tirocini si prefigge lo scopo di offrire a giovani professionisti un’esperienza pratica dell’Unione europea in generale e dell’EUIPO in particolare, permettendo loro di mettere in pratica le conoscenze acquisite nel corso degli studi e delle prime esperienze professionali, segnatamente nei rispettivi ambiti di competenza. I tirocinanti ricevono una sovvenzione.
È accessibile ai giovani professionisti sia degli Stati membri dell’UE sia dei paesi non-UE:
- che abbiano portato a termine almeno il primo ciclo di un corso d’istruzione superiore attestato da un documento ufficiale dell’università prima dell’inizio della procedura di selezione;
- con una conoscenza pratica di una delle cinque lingue di lavoro dell’EUIPO (inglese, francese, tedesco, italiano e spagnolo), corrispondente al livello B1 del quadro comune europeo di riferimento per le lingue;
- preferibilmente con una buona conoscenza di un’altra lingua ufficiale dell’UE.
Tirocini non retribuiti
Questo programma di tirocinio è riservato a laureati che, nel corso degli studi o in altro modo, hanno già acquisito una prima esperienza negli ambiti di lavoro dell’Ufficio. Il periodo di tirocinio dura da un minimo di due a un massimo di sei mesi.
I candidati devono inviare le proprie candidature tramite posta elettronica all’indirizzo [email protected] allegando:
- un CV e una lettera di motivazione (in una delle cinque lingue di lavoro dell’EUIPO), specificando l’ambito di specializzazione di proprio interesse e indicando le date preferenziali di inizio e conclusione del tirocinio non retribuito, tenendo conto delle tempistiche riportate sopra,
- i diplomi o certificati conseguiti,
- i certificati attestanti l’esperienza professionale pregressa e/o una lettera di referenze di un docente universitario,
- per i cittadini dei paesi candidati all’adesione e dei paesi terzi, una traduzione dei loro certificati in una lingua dell’Unione europea.
Scadenza: 31 marzo 2022.
Per ulteriori informazioni: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
L'OHMI propose deux fois par an des stages de cinq mois à de jeunes diplômés d'université. Ces stages constituent une expérience de travail dans l'un des services de l'Office. Ils commencent le 1er février (stage de printemps) et le 1er septembre (stage d'automne) de chaque année.
Ces stages permettent aux stagiaires :
Principaux domaines de travail de l'OHMI :
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
O GHMI organiza estágios para jovens Universitários graduados, em dois períodos distintos de cinco meses cada. Estes estágios consistem na aquisição de experiência num dos serviços do GHMI. Têm início no dia 1 de fevereiro (período de estágio da primavera) e no dia 1 de setembro (período de estágio de outono) de cada ano.
Os estágios visão principalmente:
• Oferecer uma formação em propriedade industrial e mais especificamente em Leis de Marcas registadas;
• Ampliar e aplicar o conhecimento adquirido no curso de estudos ou percurso profissional;
• Permitir aos estagiários adquirir experiência através de contactos que fazem ao longo do seu período de trabalho.
As principais áreas do GHMI são as seguintes:
a) Propriedade industrial: marcas registadas; Contencioso; recurso; designs; cooperação técnica internacional.
b) Outras áreas, em particular: Finanças; Tecnologia de Informação.
Será atribuída aos estagiários uma remuneração mensal baseada num cálculo anual e dependente de restrições orçamentais. O valor da remuneração básica será publicado anualmente no site. O estagiário que termine o contrato antecipadamente, terá de reembolsar o montante relativo ao período em que não trabalhou.
Candidatos elegíveis:
• Nacionais de Estados Membros das Comunidades Europeias e países candidatos. Contudo, um número limitado de nacionais países terceiros podem ser aceites.
• Com nível universitário reconhecido, como prova da finalização de um ciclo completo de estudos ou, no caso de estagiários que estão no fim do seu ciclo de estudos, um comprovativo oficial da universidade onde sejam apresentadas as notas obtidas até essa data;
• Com conhecimento abrangente de pelo menos duas línguas oficiais da Comunidade Europeia; uma destas línguas deve ser uma língua do GHMI (Espanhol, Alemão, Inglês, Francês, Italiano). Para candidatos de países candidatos e países terceiros, apenas o conhecimento de uma língua do GMHI é suficiente.
Prazos:
• 31 de outubro (para o período de estágio da primavera)
• 31 de março (para o período de estágio do outono).
As principais áreas do GHMI são as seguintes:
a) Propriedade industrial: marcas registadas; Contencioso; recurso; designs; cooperação técnica internacional.
b) Outras áreas, em particular: Finanças; Tecnologia de Informação.
Será atribuída aos estagiários uma remuneração mensal baseada num cálculo anual e dependente de restrições orçamentais. O valor da remuneração básica será publicado anualmente no site. O estagiário que termine o contrato antecipadamente, terá de reembolsar o montante relativo ao período em que não trabalhou.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
OHIM organizează stagii pentru tineri profesioniști și absolvenți de studii universitare pentru a le oferi o experiență de primă mână privind activitatea Uniunii Europene (UE) și șansa de a participa la administrarea proprietății intelectuale.
Durata stagiului este de 12 luni și 2 săptămâni. În fiecare an stagiile încep la 1 septembrie și se încheie la data de 15 octombrie.
Cursanții au dreptul la un grant lunar. Valoarea grantului va fi publicată anual pe website.
Stagiarul care încheie contractul mai devreme va trebui să ramburseze partea din grant care se referă la perioada în care nu a lucrat.
Pentru a fi eligibili, candidaţii trebuie:
Termen limită: 31 martie 2022, 24:00 CET.
Mai multe informații: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
La OAMI (Oficina de Armonización del Mercado Interior) convoca práctias para jóvenes titulados universitarios, organizados en dos periodos, de cinco meses cada uno. Estas prácticas constituyen una experiencia de trabajo en uno de los servicios de la OAMI. Comienzan el 1 de febrero (periodo de prácticas en primavera) y el 1 de septiembre (periodo de prácticas de otoño) de cada año.
Las prácticas consisten principalmente en:
Las principales áreas de trabajo de la OAMI son:
a) propiedad industrial; registro de marcas; litigios; apelaciones; diseños; cooperación técnica internacional.
b) otras áreas, en particular: finanzas, tecnología de la información.
Los becarios tienen derecho a una ayuda mensual dependiente del presupuesto disponble. La cantidad de la beca será publicada anualmente en el sitio web. El becario que termine el contrato antes de su finalización, tendrá que reembolsar la parte de la beca relativa al periodo no trabajado.
Los requisitos de participación son:
Fecha límite:
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
The OHIM organises traineeships for young university professionals to provide them with first-hand experience of the work of the European Union (EU) and the chance to participate in intellectual property administration. Trainees shall be entitled to a monthly grant on a yearly basic and dependent on budgetary constraints. The amount of the basic grant will be published annually on the website. The trainee who finishes the contract early will have to reimburse the part of the grant relating to the period which has not been worked.
To be eligible, applicants must:
Find out more on the Office for Harmonisation in the Internal Market website
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
Internships /
Das Amt organisiert Praktika für junge Hochschulabsolventen und Fachleute, um ihnen Erfahrungen aus erster Hand mit der Arbeit der Europäischen Union (EU) zu vermitteln und ihnen die Möglichkeit zu geben, an der Verwaltung des geistigen Eigentums mitzuwirken.
Die Dauer des Praktikums beträgt 12 Monate und 2 Wochen und beginnt zwischen dem 1. September und 15. Oktober eines jeden Jahres.
Die Praktikanten haben Anspruch auf einen monatlichen Zuschuss. Die Höhe des Grundzuschusses wird jährlich auf der Website veröffentlicht.
Der Trainee, der den Vertrag vorzeitig beendet, muss den Teil des Zuschusses zurückzahlen, der sich auf den Zeitraum bezieht, in dem nicht gearbeitet wurde.
Um förderfähig zu sein, müssen die Bewerber
Bewerbungsfrist: 31. März 2021, 24:00 Uhr MEZ (Bewerbungen können ab dem 1. März eingereicht werden)
Erfahren Sie mehr: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships
This is a recurring opportunity available for
Belgium, Luxembourg, Spain
All countries
19644
31/03/2023
EUSPA Traineeships
Professional opportunities for university students and graduates
Read this in 2 languages
Internships /
The European Union Agency for the Space Programme (EUSPA) provides university students and graduates with a unique and first-hand experience of the workings of the EUSPA and of the EU institutions.
Short-term unpaid traineeship
The maximum duration is three months.
Traineeship to complete and validate mandatory academic requirements
To apply submit in English your CV in Europass Format and motivation letter, to [email protected]
Regular paid traineeship
Maximum duration one year.
EUSPA regularly publishes calls for traineeships for various departments.
The starting date of the traineeship depends on the Agency’s needs and budget availability.
Submit your application online as soon as possible.
Eligibility criteria
Trainees shall be nationals of the Member States of the European Union and Norway.
Don't have previously undertaken a traineeship in the Agency.
Have a recognised higher education degree.
Have an initial experience or specific expertise in one of the areas of work of the Agency.
Possess a thorough knowledge of one official language of the European Union and a satisfactory knowledge of another language of the European Union: being one of these two languages English.
Each application shall be submitted via the GSA e-recruitment portal.
Grant
Trainees will be awarded a monthly grant. The amount of the grant for a full-time traineeship is decided by the Executive Director on a yearly basis and is dependent on budgetary constraints. If the traineeship is part-time the grant shall be adjusted pro-rata.
The real cost of the travels at the beginning and end of the traineeship will be reimbursed up to the ceiling of 1200 EUR.
Deadline: 31 March 2023, 11:59.
Find out more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Norway
21219
Internships /
L'Agenzia dell'Unione europea per il programma spaziale (EUSPA) offre agli studenti universitari e ai laureati un'esperienza unica sul funzionamento dell'EUSPA e delle istituzioni dell'UE.
Tirocinio a breve termine non retribuito
La durata massima è di tre mesi.
Tirocinio per completare e convalidare i requisiti accademici obbligatori.
Per candidarsi inviare in inglese il proprio CV in formato Europass e una lettera di motivazione, a [email protected]
Tirocinio regolare retribuito
Durata massima un anno.
L'EUSPA pubblica regolarmente bandi per tirocini nei vari dipartimenti.
La data di inizio del tirocinio dipende dalle esigenze dell'Agenzia e dalla disponibilità di bilancio.
Inviare la propria domanda online il prima possibile.
Criteri di ammissibilità
-I tirocinanti devono essere cittadini degli Stati membri dell'Unione europea e della Norvegia.
-Non aver svolto in precedenza un tirocinio presso l'Agenzia.
-Avere un diploma di istruzione superiore riconosciuto.
-Avere una prima esperienza o una competenza specifica in uno dei settori di lavoro dell'Agenzia.
-Possedere una conoscenza approfondita di una lingua ufficiale dell'Unione europea e una conoscenza soddisfacente di un'altra lingua dell'Unione europea: essendo una di queste due lingue l'inglese.
-Ogni candidatura deve essere presentata tramite il portale e-recruitment della GSA.
Borsa di studio
I tirocinanti riceveranno una borsa mensile. L'importo della borsa per i tirocini a tempo pieno è deciso dal direttore esecutivo su base annuale e dipende dai vincoli di bilancio. Se il tirocinio è a tempo parziale, la sovvenzione sarà adeguata pro-rata.
Il costo reale dei viaggi all'inizio e alla fine del tirocinio sarà rimborsato fino ad un massimo di 1200 EUR.
Scadenza: 31 marzo 2023.
Per saperne di più clicca qui.
This is a recurring opportunity available for
Norway
21219
Internships /
Agenția Uniunii Europene pentru Programul Spațial (EUSPA) oferă studenților și absolvenților universitari o experiență unică cu privire la funcționarea EUSPA și a instituțiilor UE.
Stagiu neremunerat pe termen scurt
Durata maximă este de trei luni.
Stagiu periodic remunerat
Durata maximă este de un an.
Criterii de eligibilitate
Bursa
Stagiarilor li se va acorda o bursă lunară. Valoarea bursei pentru stagiul cu normă întreagă este decisă anual de către directorul executiv și depinde de constrângerile bugetare. Dacă stagiul este cu fracțiune de normă, grantul va fi ajustat proporțional.
Costul real al călătoriilor la începutul și sfârșitul stagiului va fi rambursat până la plafonul de 1200 EUR.
Termen limită: 31 martie 2023, ora 11:59 CET.
Mai multe detalii sunt disponibile aici.
This is a recurring opportunity available for
Norway
21219
31/03/2023
Traineeships at the CoR
Five-month traineeship at the Committee of the Regions.
Read this in 9 languages
Internships /
Each year, the Committee of the Regions (CoR) provides a limited number of internships for young citizens, from an EU Member state or an official accession candidate, offering them the opportunity to acquire work experience in a European institution.
Three types of internships are available: Standard Traineeship, Short-term study visits and Traineeship for Government Officials.
Standard traineeship
Each year, the CoR offers young university graduates a limited number of five-month traineeships. These training periods involve work experience in one of the Committee of the Regions' services, and run from 16 February until 15 July (Spring traineeships) or from 16 September to 15 February (Autumn traineeships).
The purpose of the organisation of traineeships in the CoR is:
to provide a first-hand experience of the workings of the CoR and of the EU institutions in general;
to provide practical knowledge of the working of its departments;
to work in a multicultural and multilingual environment;
to enable trainees to have the opportunity to organise a study visit to a European local or regional authority, in connection with the Committee’s political priorities;
to enable trainees to develop and put into practice the knowledge they have acquired during their studies or personal careers.
Trainees are selected from nationals of the EU Member States. However a limited number of nationals of non-member countries may be accepted.
Applicants must:
either hold a university degree (or an equivalent diploma) awarded by the closing date for applications;
have a thorough knowledge of one official Community language and a satisfactory knowledge of one other EU-working language (French or English).
CoR-trainees are entitled to a monthly grant. The amount of the grant is equivalent to 25% of the salary of AD*5 officials (step 1) at the start of the traineeship for the full 5-month period.
Application periods:
- 1st of January to 31st March, midnight, Brussels local time, of the same year (for Autumn traineeships 16th September - 15thFebruary);
- 1st of July to 30th September, midnight, Brussels local time, of previous year (for spring traineeships 16th February - 15th July).
Applications are to be made exclusively via the Internet.
The on-line application form is available here.
Short-term study visits
The CoR also offers short-term study visits within one of its services to persons whose professional, academic or research activities indicate that they would familiarise with the Committee's practical workings and/or policies.
The nature of the tasks to be fulfilled by trainees depends largely on the unit to which they are assigned; while some units are more political, others are more administrative.
Applicants must:
EU citizens or citizens from a state which is an official candidate for accession (applicants of third countries may be granted a traineeship by the Secretary General in exceptional, duly motivated cases);
university graduates that have completed at least a Bachelor's degree;
be able to show that he/she needs to deepen his/her knowledge of the Committee of the Regions for reasons related to professional, academic or research activities.
All expenses during the study period are to be covered by the beneficiaries: they receive no grant, nor any other financial support from the CoR. The maximum duration forshort-term study visit is 4 months, but it may be extended to 6 months depending on the resources available at the CoR.
Deadline: There are no fixed deadlines for short term study visits.
Applicants should forward their CV and letter of motivation to [email protected]. The letter must state clearly in which department they would like to work.
Traineeship for Government Officials
The CoR also offers traineeships to staff from a national, regional or local public authority of an EU Member state or an official accession candidate, including civil servants enrolled in governmental training programme.
Eligible candidates get:
Applicants need to submit their curriculum vitae in English, French or German and a motivation letter mentioning their preferred CoR-department to [email protected].
Read more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Всяка година Комитетът на регионите (КР) предоставя ограничен брой места за стаж за граждани на държавите-членки на ЕС или официален кандидат за присъединяване, като им предлага възможност да придобият професионален опит в Европейска институция.
Предлагат се три вида стажове – стандартен стаж, краткосрочни учебни посещения и стаж за държавни служители.
Стандартен стаж.
Всяка година КР предлага на скоро завършили висшето си образование млади хора ограничен брой стажове с продължителност пет месеца. Този вид стаж включва период на обучение и придобиване на професионален опит в една от службите на Комитета на регионите. Стажът е с продължителност 16 февруари до 15 юли (пролетни стажове) или от 16 септември до 15 февруари (есенни стажове).
Целта на организирането на стажове в КР е:
· да предостави възможност за придобиване на опит от първа ръка за работата на КР и на институциите на ЕС като цяло;
· да предоставя практически познания за работата на своите отдели;
· да придобият умения за работа в мултикултурна и многоезична среда;
· да се даде възможност на стажантите да имат възможност да организират учебно посещение в Европейска местна или регионална власт във връзка с политическите приоритети на Комитета;
· да даде възможност на стажантите да развият и приложат на практика знанията, които са придобили по време на обучението или кариерата си.
Стажантите се избират измежду граждани на държавите-членки на ЕС. Въпреки това ограничен брой граждани на страни, които не са членки, могат да бъдат приети.
Кандидатите трябва:
· или да притежавате университетска диплома (или еквивалентна диплома), издадена към датата за кандидатстване;
· да имат задълбочени познания по един официален език на Общността и задоволителни познания по един друг работен език на ЕС (френски или английски).
Стажантите на КР имат право на месечна стипендия. Размерът на безвъзмездната помощ е еквивалентен на 25% от заплатата на длъжностните лица AD-5 (стъпка 1) в началото на стажа за пълния период от пет месеца.
Периоди за кандидатстване:
- 1 януари до 31 март, полунощ, местно време в Брюксел, същата година (за есенни стажове 16 септември - 15 февруари);
- 1 юли до 30 септември, полунощ, местно време в Брюксел, от предходната година (за пролетни стажове 16 февруари - 15 юли).
Кандидатстването се прави по интернет.
Онлайн формулярът за кандидатстване е достъпен на:
https://cor.europa.eu/en/about/jobs/Pages/Traineeships.aspx
Краткосрочни учебни посещения.
КР също така предлага краткосрочни учебни посещения в рамките на една от своите служби на лица, чиято професионална, академична или изследователска дейност показва, че биха се запознали с практическата работа и/или политики на Комитета. Естеството на задачите, които трябва да изпълняват обучаемите, зависи до голяма степен от звеното, към което са назначени; докато някои единици са по-политически, други са по-административни.
Кандидатите трябва:
· да са граждани на ЕС или граждани на държава, която е официален кандидат за присъединяване (на кандидати от трети страни може да бъде предоставен стаж от Генералния секретар в изключителни, надлежно мотивирани случаи);
· завършили висше образование със завършена бакалавърска степен;
· да може да докаже, че има нужда да задълбочи познанията си за Комитета на регионите по причини, свързани с професионални, академични или изследователски дейности.
Всички разходи по време на периода на обучение се покриват от стажантите – те не получават безвъзмездни средства, нито друга финансова подкрепа от КР. Максималната продължителност на краткосрочното учебно посещение е 4 месеца, но може да бъде удължена до 6 месеца в зависимост от наличните ресурси в КР.
Краен срок: Няма фиксирани срокове за краткосрочни учебни посещения.
Кандидатите трябва да изпратят своето CV и мотивационно писмо на [email protected]. В писмото трябва ясно да се посочи в кой отдел биха искали да работят.
Стаж за държавни служители
КР също така предлага стажове на персонал от национален, регионален или местен публичен орган на държава-членка на ЕС или официален кандидат за присъединяване, включително държавни служители, включени в правителствена програма за обучение.
Допуснатите кандидати получават:
· 1-4 месеца стаж, с възможност за удължаване до 6 месеца с разрешение на генералния секретар;
· началната дата се договаря с кандидата
· пълен работен ден/ 40 часа
· работно място в Брюксел, Белгия
· стажът е неплатен, всички разходи се покриват от участника или неговия изпращащ орган
· застраховка срещу злополука, покрита от КР.
Кандидатите трябва да изпратят своята автобиография на английски, френски или немски език и мотивационно писмо, в което се посочва предпочитаният от тях отдел на КР на [email protected].
За повече информация:
https://cor.europa.eu/en/about/jobs/Pages/Traineeships.aspx
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Chaque année, le Comité des régions (CdR) offre un nombre limité de stages à de jeunes citoyens, originaires d'un État membre de l'UE ou d'un candidat officiel à l'adhésion, leur permettant d'acquérir une expérience professionnelle dans une institution européenne.
Trois types de stages sont disponibles : Le stage standard, les visites d'étude de courte durée et le stage pour les fonctionnaires.
STAGE STANDARD
Chaque année, le CdR offre à de jeunes diplômés universitaires un nombre limité de stages de cinq mois. Ces périodes de formation impliquent une expérience professionnelle dans l'un des services du Comité des régions, et se déroulent du 16 février au 15 juillet (stages de printemps) ou du 16 septembre au 15 février (stages d'automne).
L'organisation de stages au sein du CdR a pour but de :
Les stagiaires sont sélectionnés parmi les ressortissants des Etats membres de l'UE. Toutefois, un nombre limité de ressortissants de pays tiers peut être accepté.
Les candidats doivent :
Les stagiaires du CdR ont droit à une bourse mensuelle. Le montant de la bourse est équivalent à 25% du salaire des fonctionnaires AD*5 (échelon 1) au début du stage pour la période complète de 5 mois. Un supplément mensuel de 100 euros est accordé aux stagiaires mariés dont les conjoints n'exercent pas d'activité professionnelle et aux stagiaires qui ont des enfants à charge (100 euros/enfant/mois). Une bourse supplémentaire pouvant atteindre la moitié de la bourse mensuelle peut être accordée à un stagiaire handicapé.
Périodes de candidature :
Les demandes doivent être faites exclusivement par Internet.
Le formulaire de candidature en ligne est disponible ici.
VISITES D'ETUDE À COURT TERME
Le CdR propose également des visites d'étude de courte durée au sein de l'un de ses services à des personnes dont les activités professionnelles, universitaires ou de recherche indiquent qu'elles pourraient se familiariser avec le fonctionnement pratique et/ou les politiques du Comité. La nature des tâches à accomplir par les stagiaires dépend largement de l'unité à laquelle ils sont affectés ; si certaines unités sont plus politiques, d'autres sont plus administratives.
Les candidats doivent :
Tous les frais pendant la période d'étude sont à la charge des bénéficiaires : ils ne reçoivent aucune subvention, ni aucun autre soutien financier du CdR. La durée maximale de la visite d'étude de courte durée est de 4 mois, mais elle peut être étendue à 6 mois en fonction des ressources disponibles au CdR.
Date limite : Il n'y a pas de date limite fixe pour les visites d'étude de courte durée.
Les candidats doivent envoyer leur CV et leur lettre de motivation à [email protected]. La lettre doit indiquer clairement dans quel département ils souhaiteraient travailler.
STAGES POUR LES FONCTIONNAIRES
Le CdR offre également des stages au personnel d'une autorité publique nationale, régionale ou locale d'un État membre de l'UE ou d'un candidat officiel à l'adhésion, y compris les fonctionnaires inscrits à un programme de formation gouvernemental.
Les candidats éligibles obtiennent :
Les candidats doivent envoyer leur CV en anglais, français ou allemand et une lettre de motivation mentionnant le département du CdR qu'ils préfèrent à [email protected].
Plus d'informations ici.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Ogni anno, il Comitato delle regioni (CdR) offre un numero limitato di stage per giovani cittadini, provenienti dall'Europa e da altri paesi, offrendo loro l'opportunità di acquisire esperienza lavorativa presso un'istituzione europea.
Sono disponibili tre tipi di tirocini: tirocini standard, visite di studio a breve termine e tirocini per funzionari pubblici.
Tirocini standard
Ogni anno, il CdR offre ai giovani laureati un numero limitato di tirocini di cinque mesi. Questi periodi di formazione comportano un'esperienza di lavoro in uno dei servizi del Comitato delle Regioni, e vanno dal 16 febbraio al 15 luglio (sessione primaverile) o dal 16 settembre al 15 febbraio (sessione autunnale).
Lo scopo dell'organizzazione dei tirocini al CdR è:
- fornire un'esperienza diretta del funzionamento del CdR e delle istituzioni dell'UE in generale;
- fornire una conoscenza pratica del funzionamento dei suoi uffici;
- lavorare in un ambiente multiculturale e multilingue;
- consentire ai tirocinanti di avere l'opportunità di organizzare una visita di studio presso un'autorità locale o regionale europea, in connessione con le priorità politiche del Comitato;
- consentire ai tirocinanti di sviluppare e mettere in pratica le conoscenze acquisite durante i loro studi o carriere personali.
I tirocinanti vengono selezionati tra cittadini degli Stati membri dell'UE. Tuttavia, potrà essere accettato un numero limitato di cittadini di paesi terzi.
I candidati devono:
- possedere un diploma universitario (o un diploma equivalente) rilasciato entro la data di scadenza delle domande;
- avere una conoscenza approfondita di una lingua ufficiale della Comunità e una conoscenza soddisfacente di un'altra lingua di lavoro dell'UE (francese o inglese).
I tirocinanti del CdR hanno diritto a una sovvenzione mensile. L'importo della sovvenzione è pari al 25% dello stipendio dei funzionari AD * 5 (fase 1) all'inizio del tirocinio per l'intero periodo di 5 mesi. Un supplemento mensile di 100 EUR è concesso ai tirocinanti sposati i cui coniugi non esercitano un'attività lucrativa e ai tirocinanti che hanno figli a carico (100, 00 EUR / bambino / mese). Una sovvenzione supplementare che ammonta a metà della sovvenzione mensile può essere concessa a un tirocinante disabile.
Scadenza:
- dal 1 gennaio al 31 marzo, a mezzanotte, ora locale di Bruxelles, dello stesso anno (per i tirocini autunnali 16 settembre - 15 febbraio);
- dal 1 luglio al 30 settembre, a mezzanotte, ora locale di Bruxelles, dell'anno precedente (per i tirocini primaverili 16 febbraio - 15 luglio).
Le domande devono essere fatte esclusivamente via Internet. Il modulo di domanda on-line è disponibile qui.
Visite di studio a breve termine
Il CdR offre anche visite di studio a breve termine nell'ambito di uno dei suoi servizi a persone le cui attività professionali, accademiche o di ricerca indicano che potrebbero familiarizzare con le pratiche e/o politiche pratiche del comitato. La natura dei compiti che devono essere soddisfatti dai tirocinanti dipende in larga misura dall'unità a cui sono assegnati; mentre alcune unità sono più politiche, altre sono più amministrative.
I candidati devono essere:
- cittadini dell'UE o cittadini di un paese candidato ufficiale all'adesione (i richiedenti di paesi terzi possono ottenere un tirocinio dal segretario generale in casi eccezionali debitamente motivati);
- laureati che hanno completato almeno una laurea;
-essere in grado di dimostrare di aver bisogno di approfondire la propria conoscenza sul Comitato delle Regioni per motivi professionali, accademici o di ricerca.
Tutte le spese durante il periodo di studio devono essere coperte dai beneficiari: non ricevono alcuna sovvenzione né alcun altro sostegno finanziario da parte del CdR. La durata massima della visita di studio a breve termine è di 4 mesi, ma può essere estesa a 6 mesi a seconda delle risorse disponibili presso il CdR.
Scadenza: non ci sono scadenze fisse per i periodi di studio non retribuiti.
Le domande devono essere inviate per posta all'Ufficio Tirocini.
Tirocini per funzionari pubblici
Il CdR offre inoltre tirocini al personale di un'autorità pubblica nazionale, regionale o locale di uno Stato membro dell'UE o di un candidato all'adesione, compresi i dipendenti pubblici iscritti al programma di formazione governativa.
I candidati idonei hanno diritto a:
- Tirocinio di 1-4 mesi, prorogabile a 6 mesi con l'autorizzazione del Segretario Generale
- A tempo pieno / 40 ore
- La data di inizio è concordata con il candidato
- Luogo di lavoro a Bruxelles, Belgio
- Il tirocinio non è retribuito, tutte le spese sono a carico del partecipante o della sua autorità di invio
-Assicurazione contro gli infortuni coperta dal CdR.
I candidati devono presentare il proprio curriculum vitae in inglese, francese o tedesco e una lettera di motivazione che menziona il dipartimento del CdR in cui desiderano svolgere il tirocinio all'indirizzo [email protected]
Per saperne di più, vedere qui.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Chaque année, le Comité des Régions (CdR) propose un nombre limité de stages destinés aux jeunes citoyens, d'Europe ou d'ailleurs, pour leur permettre d'acquérir une expérience professionnelle au sein d'une institution européenne.
Il existe deux types de stages : stages longue durée rémunérés et courts séjours d'étude rémunérés.
Stages longue durée rémunérés
Chaque année, le CdR reçoit en stage un nombre limité de jeunes diplômés pendant cinq mois. Les stagiaires acquièrent une expérience professionnelle au sein de l'un des services du Comité des Régions. Dates fixes : du 16 février au 15 juillet (stages de printemps) et du 16 septembre au 15 février (stages d'automne).
Objectifs des stages au CdR
http://trainee.cor.europa.eu/default.aspx?inst=COR&culture=EN
Courts séjours d'étude rémunérés
Le CdR propose également de courts séjours d'étude rémunérés au sein de l'un de ses services à des personnes dont les activités professionnelles, universitaires ou de recherche impliquent une familiarisation avec le fonctionnement du Comité et/ou de ses politiques. La nature des missions confiées aux stagiaires varie en fonction des unités d'affectation, certaines ayant un caractère politique, d'autres, un caractère plus administratif.
Les candidats doivent
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
O Comité das Regiões oferece, anualmente, um número limitado de estágios para jovens cidadãos, da Europa ou não, dando-lhes a oportunidade de adquirirem experiência de trabalho numa instituição europeia.
Existem dois tipos de estágios: estágios de longa duração remunerados e estágios não remunerados
Estágios de longa duração remunerados:
O Comité das Regiões recebe anualmente um número limitado de jovens licenciados durante 5 meses.
Os estagiários adquirem experiência profissional num dos serviços do Comité das Regiões. Decorrem de 16 de fevereiro a 15 de julho (estágios da Primavera) e de 16 de setembro a 15 de fevereiro (estágios de Outono)
Objetivos dos estágios:
Os estágios destinam-se jovens dos Estados-membros da EU, no entanto é possível a aceitação de candidaturas de países terceiros.
.
Os candidatos devem:
Prazos de candidatura: 30 de setembro para estágios a realizar na primavera do ano seguinte (31 de março de 2014 para estágios a realizar no outono).
Os formulários de candidatura disponíveis apenas na internet através do site:
https://trainee.cor.europa.eu/Form.aspx?m=i&culture=en
Estágios de curta duração não remunerados
O Comité da Regiões oferece também estágios de curta duração não remunerados num dos serviços para pessoas cujas actividades profissionais, académicas ou de investigação se relacionem com o trabalho do Comité das Regiões.
A natureza das tarefas a realizar pelos estagiários depende muito da unidade onde for inserido. Existem unidades mais políticas e unidades mais administrativas.
Os candidatos devem:
Todas as despesas correm por conta dos beneficiários e a duração máxima para este tipo de estágios são 4 meses.
Prazo de candidatura: Não existem prazos fixos para estágios não remunerados.
As candidaturas devem ser enviadas para o Gabinete de Estágios.
http://cor.europa.eu/en/about/traineeships/Pages/short-term-study-visits.aspx
> Key documents
Administrative in-service traineeship with the Committee of the Regions. Online application form
http://trainee.cor.europa.eu/default.aspx?inst=COR&culture=EN
Rules governing paid in-service training at the Committee of the Regions (Decision 1/94 of 9 June 1994)
Rules governing unpaid study periods at the Committee of the Regions (Decision 163/97 of 16 October 1997) - only in French
> Contacts
COR Committee of the Regions - Training office
Rue Belliard 101
B-1040
phone: (32-2) 282 2211
fax: (32-2) 282 2325
internet: http://www.cor.europa.eu
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
În fiecare an, Comitetul Regiunilor (CoR) oferă un număr limitat de stagii de practică pentru tinerii cetăţeni din statele membre UE sau din statele candidate la UE, prin care aceştia pot câştiga experienţă de muncă într-o instituţie europeană.
Există trei tipuri de stagii: stagii standard, vizite scurte de studiu și stagii pentru funcționari guvernamentali.
Stagii standard
În fiecare an, Comitetul Regiunilor oferă tinerilor absolvenţi un număr limitat de stagii de practică cu o durată de 5 luni. Aceste perioade de stagiu implică experienţă de muncă într-unul dintre serviciile Comitetului Regiunilor şi se derulează între 16 februarie şi 15 iulie (stagiile de primăvară) sau între 16 septembrie şi 15 februarie (stagiile de toamnă).
Scopul organizării stagiilor de practică la CoR este:
Stagiarii sunt selectaţi dintre cetăţenii statelor membre UE. Cu toate acestea, există un număr restrâns de locuri pentru cetăţenii care provin din state nemembre.
Candidaţii trebuie:
Stagiarii CoR vor primi un grant lunar. Cuantumul acestui grant reprezintă echivalentul a 25% dintr-un salariu al oficialilor AD*5 (primul nivel) la începutul stagiului, pentru o perioada completă de cinci luni.
Perioade în care pot fi trimise candidaturi:
Înscrierea se face doar online. Formularele de înscriere online sunt disponibile aici.
Vizite scurte de studiu
CoR oferă, de asemenea, vizite scurte de studiu, în cadrul unuia dintre serviciile sale, persoanelor ale căror activităţi profesionale, academice sau de cercetare cer familiarizarea cu activităţile şi/sau politicile Comitetului.
Natura sarcinilor ce trebuie îndeplinite de stagiari depinde, în mare măsură, de departamentul în care sunt repartizaţi; în timp ce unele departamente sunt orientate mai mult spre politică, altele au un caracter pur administrativ.
Candidaţii trebuie:
Toate cheltuielile pe durata perioadei de studiu urmează să fie asigurate de beneficiari; ei nu primesc subvenţii şi niciun alt fel de sprijin financiar din partea CoR. Durata maximă pentru o vizită scurtă de studiu este de 4 luni, dar poate fi extinsă la 6 luni, în funcţie de resursele disponibile la CoR.
Termen limită: Nu există termene limită pentru vizitele scurte de studiu.
Solicitanții trebuie să transmită CV-ul și scrisoarea de motivație la [email protected] În scrisoare trebuie să precizeze clar care este departamentul în care ar dori să lucreze.
Stagii pentru funcționari guvernamentali
CoR oferă, de asemenea, stagii pentru personalul din cadrul autorităților publice naționale, regionale sau locale din statele membre UE sau statele candidate la UE, inclusiv funcționarii publici înscriși în programe de formare guvernamentală.
Date despre stagii:
Cei interesați sunt rugați să trimită CV-ul în engleză, franceză sau germană și o scrisoare de motivație în care să menționeze departamentul CoR în care ar dori să lucreze, la adresa de email [email protected].
Mai multe informații sunt disponbile aici: https://cor.europa.eu/en/about/Pages/traineeships.aspx
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Cada año, el Comité de las Regiones (CDR) ofrece un número limitado de pasantías para los ciudadanos jóvenes, procedentes de Europa y de otros lugares, ofreciéndoles la oportunidad de adquirir una experiencia laboral en una institución europea.
Hay dos tipos de prácticas disponibles: prácticas CoR o de corto plazo, visitas de estudio
Prácticas CDR:
Cada año, el Comité de las Regiones ofrece a los jóvenes graduados universitarios un periodo de prácticas limitado de cinco meses. Dichos períodos de formación implican una experiencia laboral en uno de los servicios de la Comisión de las Regiones, del 16 de febrero hasta el 15 de julio (prácticas de primavera) o del 16 de septiembre hasta el 15 de febrero (prácticas de otoño).
El propósito de la organización de cursillos de formación en el Comité de las Regiones es la siguiente:
proporcionar una experiencia de primera mano del trabajo de la CDR y de las instituciones de la UE en general; para trabajar en un ambiente multicultural y plurilingüe.
para proporcionar conocimientos prácticos del funcionamiento de sus departamentos;
para que los alumnos tengan la oportunidad de organizar una visita de estudio a una autoridad europea local o regional, en conexión con las prioridades de la política del Comité;
para que los alumnos puedan desarrollar y poner en práctica los conocimientos que han adquirido durante sus estudios o carreras personales.
Los alumnos son seleccionados entre los nacionales de los Estados miembros de la UE. Sin embargo, un número limitado de nacionales de terceros países pueden ser aceptados.
Los candidatos deberán:
Tener un título universitario (o un diploma equivalente) en la fecha en la que concluya el plazo de solicitudes;
Tener un conocimiento profundo de una lengua oficial de la Comunidad y un conocimiento satisfactorio de otra lengua de trabajo de la UE (inglés o francés)
Los alumnos del CDR tienen derecho a un subsidio mensual. El importe de la subvención equivale al 25% del salario de los funcionarios EA * 5 (paso 1) durante todo el período de 5 meses. Un suplemento mensual de 100 euros se da a los alumnos casados cuyos cónyuges no tienen un empleo remunerado y para los alumnos que tienen hijos a su cargo (100 euros por mes e hijo). Un subsidio complementario por importe de hasta la mitad de la ayuda mensual se podrá conceder a un alumno discapacitado.
Plazos: Las solicitudes deben ser recibidas antes del 31 de marzo del mismo año (para las prácticas de otoño) o 30 de septiembre del año anterior (para las prácticas de primavera).
Las solicitudes se harán exclusivamente a través de Internet. El formulario de solicitud en línea está disponible aquí.
Los periodos cortos de visitas de estudio.
El CDR también ofrece periodos cortos de visitas de estudio, dentro de uno de sus servicios, a las personas cuya actividad profesional, académica o de investigación requiera que se familiaricen con el funcionamiento práctico o las políticas de la Comisión. La naturaleza de las tareas a cumplir por los alumnos depende en gran medida de la unidad a la que están asignados, mientras que algunas unidades son más políticas, otras son más administrativas.
Los candidatos deberán:
Tener un título universitario.
Ser capaces de mostrar que necesitan profundizar en el conocimiento que tienen del Comité de las Regiones por razones profesionales, académicos o de investigación.
Todos los gastos durante el período de estudio deben ser cubiertos por los beneficiarios: no reciben ninguna subvención, ni ningún otro tipo de apoyo financiero del Comité de las Regiones. La duración máxima de un período de prácticas no remuneradas es de 4 meses, pero puede ser ampliado a seis meses dependiendo de los recursos disponibles del CDR.
Fecha límite: No hay plazos fijos para los periodos de estudio no remunerados.
Las solicitudes deberán enviarse por correo postal a la Oficina de Prácticas.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Each year, the Committee of the Regions (CoR) provides a limited number of internships for young citizens, from Europe and elsewhere, offering them the opportunity to acquire work experience in a European institution. There are two different types of traineeships.
Each year, the CoR offers young university graduates a limited number of five-month traineeships. These training periods involve work experience in one of the Committee of the Regions' services, and run from 16 February until 15 July (spring traineeships) or from 16 September until 15 February (autumn traineeships).
The purpose of the organisation of traineeships in the CoR is:
Trainees are selected from nationals of the EU Member States. However a limited number of nationals of non-member countries may be accepted.
CoR-trainees are entitled to a monthly grant. The amount of the grant is equivalent to 25% of the salary of AD*5 officials (step 1) at the start of the traineeship for the full 5-month period. A monthly supplement of EUR 100 is given to married trainees whose spouses are not gainfully employed and to trainees who have dependent children (€100, 00/child/month). A supplementary grant amounting to up to half of the monthly grant may be granted to a handicapped trainee.
- 31 March, midnight, Brussels local time, of the same year (for autumn traineeships 16 September - 15 February);
- 30 September, midnight, Brussels local time, of previous year (for spring traineeships 16 February - 15 July).
Applications are to be made exclusively online. More information and the on-line application form available on the European Committee of the Regions website.
***
The CoR also offers short-term study visits within one of its services to persons whose professional, academic or research activities indicate that they would familiarise with the Committee's practical workings and/or policies. The nature of the tasks to be fulfilled by trainees depends largely on the unit to which they are assigned; while some units are more political, others are more administrative.
Applicants must:
All expenses during the study period are to be covered by the beneficiaries: they receive no grant, nor any other financial support from the CoR. The maximum duration forshort-term study visit is 4 months, but it may be extended to 6 months depending on the resources available at the CoR.
There are no fixed deadlines for unpaid study periods. Applications should be sent by post to the Traineeship Office.
Find out more by visiting the available on the European Committee of the Regions website.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
Internships /
Jedes Jahr bietet der Ausschuss der Regionen (AdR) eine begrenzte Anzahl von Praktika für junge Bürgerinnen und Bürger aus einem EU-Mitgliedstaat oder einem offiziellen Beitrittskandidaten an, um ihnen die Möglichkeit zu geben, Berufserfahrung in einer europäischen Institution zu sammeln.
Es stehen drei Arten von Praktika zur Verfügung: Standardpraktikum, Kurzzeitstudienaufenthalte und Praktikum für Regierungsbeamte.
Standard-Praktikum
Jedes Jahr bietet der AdR jungen Hochschulabsolventen eine begrenzte Anzahl von 5-monatigen Praktika an. Die Praktika finden in einer der Dienststellen des Ausschusses der Regionen statt und dauern vom 16. Februar bis zum 15. Juli (Frühjahrspraktikum) bzw. vom 16. September bis zum 15. Februar (Herbstpraktikum).
Das Ziel der Praktika im AdR ist
- Vermittlung von Erfahrungen aus erster Hand über die Arbeitsweise des AdR und der EU-Institutionen im Allgemeinen;
- die Vermittlung praktischer Kenntnisse über die Arbeit der Dienststellen;
Arbeit in einem multikulturellen und mehrsprachigen Umfeld;
- den Praktikanten die Möglichkeit zu geben, einen Studienaufenthalt bei einer europäischen lokalen oder regionalen Gebietskörperschaft im Zusammenhang mit den politischen Prioritäten des Ausschusses zu organisieren;
- es den Praktikanten zu ermöglichen, die Kenntnisse, die sie während ihres Studiums oder ihrer persönlichen Laufbahn erworben haben, zu vertiefen und in die Praxis umzusetzen.
Die Praktikanten werden unter den Mitgliedern der EU-Mitgliedstaaten ausgewählt. Es kann jedoch eine begrenzte Anzahl von Staatsangehörigen von Drittstaaten zugelassen werden.
Die Bewerber müssen:
- entweder über einen Hochschulabschluss (oder ein gleichwertiges Diplom) verfügen, der bei Ablauf der Bewerbungsfrist verliehen wurde;
- umfassende Kenntnisse in einer Amtssprache der EU und ausreichende Kenntnisse in einer weiteren EU-Arbeitssprache (Französisch oder Englisch) besitzen.
AdR-Praktikanten haben Anspruch auf ein monatliches Stipendium. Die Höhe des Stipendiums entspricht 25% des Gehalts der AD*5-Beamten (Stufe 1) zu Beginn des Praktikums für die gesamte Dauer von 5 Monaten. Verheiratete Praktikanten, deren Ehepartner nicht erwerbstätig sind, und Praktikanten, die unterhaltsberechtigte Kinder haben, erhalten eine monatliche Zulage von 100 EUR (100,00 €/Kind/Monat). Einem behinderten Praktikanten kann ein Zuschuss in Höhe von bis zur Hälfte des monatlichen Zuschusses gewährt werden.
Bewerbungsfristen:
- 1. Oktober bis 31. März, Mitternacht, Brüsseler Ortszeit, desselben Jahres (für Herbstpraktika 16. September - 15. Februar);
- 1. April bis 30. September, Mitternacht, Brüsseler Ortszeit, des Vorjahres (für Frühjahrspraktika 16. Februar - 15. Juli).
Bewerbungen sind ausschließlich über das Internet einzureichen.
Das Online-Bewerbungsformular steht hier zur Verfügung.
Kurzfristige Studienaufenthalte
Der AdR bietet auch kurzfristige Studienaufenthalte innerhalb einer seiner Dienststellen für Personen an, deren berufliche, akademische oder Forschungsaktivitäten in Zusammenhang mit der praktischen Arbeit und/oder der Politik des Ausschusses stehen.
Die Art der von den Praktikanten zu erfüllenden Aufgaben hängt weitgehend von dem Referat ab, dem sie zugewiesen werden; während einige Referate eher politischer Natur sind, sind andere eher administrativer Natur.
Die Bewerber müssen:
- EU-Bürger oder Bürger eines Staates, der offizieller Beitrittskandidat ist (Bewerber aus Drittstaaten können in hinreichend begründeten Ausnahmefällen vom Generalsekretär ein Praktikum erhalten);
- Hochschulabsolventen, die mindestens einen Bachelor-Abschluss erworben haben;
- nachweisen können, dass er/sie seine/ihre Kenntnisse über den Ausschuss der Regionen aus Gründen, die mit beruflichen, akademischen oder Forschungsaktivitäten zusammenhängen, vertiefen muss.
Alle Ausgaben während des Studienaufenthalts sind von den Begünstigten zu tragen: sie erhalten weder ein Stipendium noch irgendeine andere finanzielle Unterstützung vom AdR. Die Höchstdauer für einen kurzzeitigen Studienaufenthalt beträgt 4 Monate, kann aber je nach den im AdR verfügbaren Ressourcen auf 6 Monate verlängert werden.
Bewerbungsfrist: Es gibt keine festen Fristen für Kurzzeit-Studienaufenthalte.
Bewerber sollten ihren Lebenslauf und ihr Motivationsschreiben an [email protected] schicken. Aus dem Schreiben muss klar hervorgehen, in welcher Abteilung sie arbeiten möchten.
Praktikum für Regierungsbeamte
Der AdR bietet auch Praktika für Mitarbeiter einer nationalen, regionalen oder lokalen öffentlichen Behörde eines EU-Mitgliedstaates oder eines offiziellen Beitrittskandidaten an, darunter auch für Beamte, die an einem Ausbildungsprogramm der Regierung teilnehmen.
Berechtigte Kandidaten erhalten:
- 1-4 Monate Praktikum, mit Genehmigung des Generalsekretärs auf 6 Monate verlängerbar
- Das Anfangsdatum wird mit dem Kandidaten vereinbart.
- Vollzeit/ 40 Stunden
- Arbeitsplatz in Brüssel, Belgien
- Unbezahlt, alle Kosten sind vom Teilnehmer oder seiner entsendenden Behörde zu tragen
- Unfallversicherung wird durch den AdR abgedeckt.
Bewerber müssen ihren Lebenslauf in Englisch, Französisch oder Deutsch und ein Motivationsschreiben, in dem sie ihre bevorzugte AdR-Abteilung nennen, an [email protected] einreichen.
Lesen Sie hier mehr.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19601
31/03/2023
Traineeships at EESC
The EESC organises in-service training periods of long and short duration.
Read this in 9 languages
Internships /
The European Economic and Social Committee (EESC) is an advisory body that gives Europe's economic and social partners (i.e. employers, trade unions, representatives of small businesses, farmers' associations, consumers, etc.) the chance to issue their formal opinion on EU policies.
Twice a year the ESC organises in-service training periods of long (five months) and short duration (one to three months).
The main aims of the in-service training are:
to conclude and apply knowledge acquired by the trainee during his/her studies or work;
to provide the trainee with practical knowledge of the working of the ESC's various departments;
to enable the trainees to gain experience through contacts established in day-to-day work.
The different types of traineeship offered by the EESC are:
I. Long traineeships
Candidates are university graduates. Candidates must have a thorough knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French. Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
Long traineeships last for five months and are arranged twice a year: from 16 February to 15 July (spring session) and from 16 September to 15 February (autumn session).
Trainees receive a monthly grant of 1.282,75 EUR. Trainees who are already paid, may not receive any financial contribution.
II. Short traineeships are currently being revised.
As a result, the offer of short-term traineeships at the EESC has been temporarily put on hold.
Candidates are university students who carry out the in-service training of one to three months in the course of their studies to complete their university degree or recent graduates.
Candidates have a through knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French. Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
Short-term, unpaid traineeships may take place any times of the year.
Application periods:
- 1st July - 30th September (Spring traineeship Feb-July)
- 3rd January - 31st March (Autumn traineeship Sep-Feb)
Application forms and more information can be obtained here.
This is a recurring opportunity available for individuals
19619
Internships /
Den ˜konomiske og Sociale Komité (EESC) organiserer praktikophold hvis formål er:
- At opnå yderligere viden udover den viden, der allerede er opnået gennem studier eller arbejde.
- At give praktikanten en praktisk viden om EESCs arbejde og forskellige afdelinger.
- At give praktikanterne mulighed for at få erfaringer med det daglige arbejde på EESC.
Kandidater til praktikophold er universitetsstuderende med minimum en bachelorgrad, der har opnået viden om et område under EESC i løbet af deres studier eller på anden vis: fx. skrevet en afhandling, forskning, praktik i et EU-organ.
Praktikophold varer 5 måneder og opstarter to gange årligt: 16. februar og 16. september.
Kandidater fra EU medlemslande og ikke-medlemslande kan ansøge om praktikophold.
Du kan læse mere her: http://www.eesc.europa.eu/?i=portal.en.traineeships
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
Képzés az Európai Gazdasági és Szociális Bizottságnál
Az EGSzB évente kétszer hosszú periódusú (5 hónap) és rövid időtartamú (1-3 hónap) képzéseket rendez.
Legfőbb célja ezeknek a képzéseknek:
• a gyakornok által tanulmányai vagy munkája során megszerzett ismeretek levonása és alkalmazása;
• ellássák a gyakornokot praktikus tudással az EGSzB változó szakterületein történő munkával kapcsolatban;
• lehetővé tegyék a gyakornokok számára a tapasztalatszerzést, a napi munkával való kapcsolaton keresztül.
Az EGSzB képzéseinek típusai:
I. Hosszú időtartamú képzés
II. Rövid időtartamú képzés
Pályázó egyetemi hallgató, aki 1-3 hónap alatt, az egyetemi tanulmányai alatt elvégzi a képzést amely szükséges számára az egyetem befejezéséhez; vagy frissen végzett.
A pályázók egy EU-nyelv alapos ismeretével és egy másik uniós nyelv kielégítő ismeretével rendelkeznek, amelyek közül az egyiknek angolnak vagy franciának kell lennie. Nem EU tagállamból származó pályázónak elegendő csak az angol VAGY a francia nyelv beható ismerete.
Rövid távú, fizetetlen gyakornokság az év folyamán bármikor megvalósulhatnak.
Jelentkezési időszak évente kétszer:
Jelentkezési form és további információ elérhető itt.
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
Il Comitato Europeo Economico e Sociale (EESC) organizza tirocini di lunga (cinque mesi) e breve durata (da uno a tre mesi).
L'EESC è un ente che opera nel settore della consulenza per offrire ai partner economici e sociali dell'Europa (ad es. datori di lavoro, sindacati, rappresentanti di piccole imprese, associazioni di agricoltori, consumatori, etc.) la possibilità di esprimere formalmente la loro opinione sulle politiche dell'Unione Europea.
Gli obiettivi principali del tirocinio sono i seguenti:
- completare ed applicare concretamente le conoscenze acquisite dal tirocinante durante il corso di studio/lavoro;
- fornire al tirocinante una conoscenza pratica del lavoro svolto nei vari settori dell'EESC;
- permettere al tirocinante di acquisire esperienza attraverso i numerosi contatti che si stabiliscono durante il lavoro quotidiano.
1. TIROCINI DI LUNGA DURATA
I candidati devono essere in possesso di un diploma di laurea ed avere approfondito la conoscenza di uno dei settori di attività dell'ESC durante il loro corso di studi o in qualsiasi altro modo: tesi di laurea, ricerca, altri periodi di formazione europea, etc. I candidati devono essere in possesso della conoscenza approfondita di una lingua comunitaria e della conoscenza sufficiente di un'altra lingua della Comunità (per i candidati di un paese non-membro è richiesta la buona conoscenza dell'inglese o del francese).
Il tirocinio ha una durata di cinque mesi.
I tirocinanti inoccupati potranno ricevere un sussidio mensile. I tirocinanti già retribuiti non riceveranno alcun contributo finanziario. I tirocinanti ricevono una sovvenzione mensile di 1.282, 75 euro.
2. TIROCINI DI BREVE DURATA
I candidati sono studenti universitari che fanno l'esperienza di un periodo di tirocinio da uno a tre mesi durante il loro corso di studi, per completare la loro carriera universitaria, o laureati di recente. I candidati devono possedere conoscenza approfondita di una delle lingue UE e una conoscenza soddisfacente di un'altra lingua UE. I candidati da paesi non UE possono avere conoscenza approfondita solo dell'inglese o del francese. I tirocini brevi, non retribuiti, si possono svolgere in qualsiasi periodo dell'anno.
Scadenze:
- 30 settembre (sessione primaverile Febbraio-Luglio).
- 31 marzo (sessione autunnale Settembre-Febbraio).
I tirocini di breve durata sono attualmente in fase di revisione. Di conseguenza, l'offerta di tirocini a breve termine presso l'EESC è stata temporaneamente sospesa.
Per ulteriori informazioni: http://www.eesc.europa.eu/?i=portal.en.traineeships
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
Le Comité économique et social (CES) est une assemblée consultative qui permet aux partenaires économiques et sociaux (employeurs, syndicats, représentants des PME, de l'agriculture, des consommateurs, etc.) de s'exprimer formellement sur les politiques communautaires.
Il organise des stages de longue durée (cinq mois) et de courte durée (un à trois mois).
Ces stages permettent aux stagiaires :
Durée : cinq mois : du 16 février au 15 juillet (stage de printemps) et du 16 septembre au 15 février (stage d'automne).
Les demandeurs d'emploi peuvent bénéficier d'une bourse mensuelle de 800 €. Les stagiaires percevant déjà une rémunération ne peuvent recevoir une aide financière du CES que si le montant qui leur est versé est inférieur au montant de la bourse de stage. Dans ce cas, ils perçoivent la différence jusqu'à concurrence du montant de cette bourse.
II. Stages de courte durée
Ils sont destinés aux étudiants de l'enseignement supérieur dont le cursus doit être complété par un stage d'un à trois mois. Aucune limite d'âge n'est imposée. Les candidats doivent parfaitement maîtriser l'une des langues de l'UE et avoir une bonne connaissance d'une autre langue. Les candidats des pays tiers doivent avoir une parfaite connaissance d'une langue de l'UE.
Echéances annuelles : 1er avril (stage de printemps) et 1er octobre (stage d'automne).
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
O Comité Económico e Social (CES) é um órgão consultivo que solicita aos parceiros Económicos e Sociais Europeus (i.e. empregadores, sindicatos, representantes de pequenos negócios, associações de agricultores, consumidores, etc.) o seu parecer formal em relação às políticas da UE.
O CES organiza períodos de formação em funções de longa-duração (cinco meses) e curta-duração (um a três meses). Os principais objetivos da formação em funções são:
Concluir e aplicar o conhecimento adquirido pelo estagiário ao longo dos seus estudos ou no seu trabalho;
Dotar o estagiário de conhecimento prático do trabalho dos vários departamentos do CES;
Permitir aos estagiários ganhar experiência através do estabelecimento de contactos no dia-a-dia;
As principais áreas de interesse do CES são:
I. Estágios de longa-duração
São elegíveis os candidatos que:
Candidatos com formação universitária que tenham adquirido conhecimentos numa das áreas de actividade do CES, ao longo dos seus estudos, ou de outra forma ex: tese, investigação, outra formação Europeia em funções, etc. Os candidatos devem ter um conhecimento aprofundado de uma língua da UE e um conhecimento satisfatório de outra língua da UE. Aos candidatos de Países não-membros da UE apenas se pede um sólido conhecimento de uma língua da UE.
II. Estágios de curta-duração
Os candidatos são estudantes universitários, que frequentam um período de estágio de um a três meses no decurso dos seus estudos para completar a sua formação universitária ou recentemente graduados. Não existe idade limite. Os candidados têm um conhecimento abrangente de uma das línguas da UE e um conhecimento satisfatório de outra língua da UE. Aos candidatos de países terceiros apenas se pede o conhecimento abrangente de uma das línguas da UE.
Estágios de curto-prazo não remunerados, podem abrir concurso várias vezes ao ano.
Prazo:
31 de Março às 12h00 (meio dia) (Estágios de Outono de Setembro a Fevereiro)
30 de Setembro às 12h00 (meio dia) CET (Estágios de Primavera de Fevereiro a Julho)
Os formulários de candidatura e mais informações podem ser obtidos nos sites abaixo.
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
Comitetul Economic şi Social European (CESE) este o instituţie consultativă ce oferă partenerilor economici şi sociali ai Europei (de ex. angajatori, sindicate, reprezentanţi ai întreprinderilor mici şi mijlocii, asociaţii de fermieri, consumatori etc.) şansa de a-şi exprima părerile formale legate de politicile UE.
De două ori pe an, CESE organizează stagii de practică pe perioadă lungă (5 luni) şi scurtă (între 1 lună şi 3 luni).
Obiectivele principale ale stagiului de practică sunt următoarele:
Tipuri de stagii oferite de CESE:
I. Stagii de practică de lungă durată
Candidaţii sunt absolvenţi de facultate. Candidații trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile UE, să aibă un nivel satisfăcător de cunoaștere al unei alte limbi UE, care trebuie să fie engleză sau franceză. Candidaţii care provin din ţările care nu sunt membre ale UE trebuie să cunoască foarte bine engleză sau franceză.
Stagiile de practică de lungă durată durează 5 luni şi se organizează de două ori pe an: în perioada 16 februarie - 15 iulie (stagiul de practică de primăvară) şi în perioada 16 septembrie - 15 februarie (stagiul de practică de toamnă).
Stagiarii primesc un grant lunar de 1.282,75 euro. Stagiarii care sunt deja plătiţi, nu vor primi nicio contribuţie financiară.
II. Stagii de practică de scurtă durată - momentan în proces de revizuire
- Oferta de stagii de formare pe termen scurt la CESE a fost suspendată temporar. -
Candidaţii sunt studenţi ce efectuează stagiul de practică, cu durată cuprinsă între 1 lună şi 3 luni, pe parcursul studiilor lor, în vederea definitivării lucrării de diplomă sau care au absolvit de curând studiile universitare. Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile UE, să aibă un nivel satisfăcător de cunoaștere al unei alte limbi UE, care trebuie să fie engleză sau franceză. Candidaţii care provin din ţările care nu sunt membre ale UE trebuie să cunoască foarte bine engleză sau franceză. Stagiile de practică de scurtă durată nu sunt plătite și se pot derula în orice perioadă a anului.
Perioade de depunere a candidaturilor:
Formularele de candidatură şi informaţii suplimentare pot fi găsite aici.
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
El Comité Económico y Social (CES) es un órgano consultivo que da a los interlocutores económicos y sociales de Europa (es decir, los empleadores, sindicatos, representantes de las pequeñas empresas, asociaciones de agricultores, consumidores, etc.) la oportunidad de emitir su dictamen formal sobre las políticas de la UE.
El CES organiza períodos de formación de larga duración (cinco meses) y de corta duración (de uno a tres meses). El principal objetivo de la formación es:
- concluir y aplicar los conocimientos adquiridos por el alumno durante sus estudios o su trabajo;
- proporcionar al alumno de el conocimiento práctico del funcionamiento de los distintos departamentos del CES;
-permitir a los alumnos adquirir experiencia a través de contactos establecidos en el trabajo del día a día.
Las principales áreas de interés para el CES son:
Trabajo Consultivo: agricultura, desarrollo rural y medio ambiente, unión económica y monetaria, cohesión económica y social, empleo, asuntos sociales y ciudadanía, relaciones exteriores, mercado único, producción y consumo, transporte, energía, infraestructura y sociedad de la información
Otras áreas: Presidencia y grupos ("empleadores", "trabajadores" y "Actividades Diversas"), relaciones con los organismos socio-laborales, dirección de asuntos generales, recursos humanos y financieros, traducción, tecnología de la información y telecomunicaciones.
I. Prácticas de larga duración:
Los candidatos son graduados universitarios que han adquirido el conocimiento de una de las áreas del CES en el curso de sus estudios o de alguna otra manera: la tesis, es decir, la investigación, otras formaciones europeas, etc. Los candidatos deben ser menores de 30 años y tener un profundo conocimiento de una lengua de la UE y un conocimiento satisfactorio de una segunda lengua de la UE. Los candidatos de países no miembros están obligados a tener sólo un conocimiento profundo de una lengua de la UE.
Las prácticas de larga duración se desarrolla en cinco meses y se dispone de dos periodos al año: a partir de febrero, del 16 al julio de 15 (formación de primavera) y del 16 septiembre al 15 febrero (formación de otoño).
Los alumnos desempleados podrán recibir mensualmente una subvención. Los becarios que ya están remunerados, no recibirán una contribución financiera.
II. Prácticas de corta duración.
Los candidatos son estudiantes universitarios que llevan a cabo la formación en un servicio de uno a tres meses en el curso de sus estudios para completar su grado universitario o también son estudiantes recién graduados. No hay límite de edad. Los candidatos deben tener un profundo conocimiento de una lengua de la UE y un conocimiento satisfactorio de una segunda lengua de la UE. Los candidatos de países no miembros están obligados a tener sólo un conocimiento profundo de una lengua de la UE. Las prácticas de corta duración no remuneradas pueden desarrollarse en cualquier época del año.
Plazos:
30 de septiembre a las 12 horas de Bruselas. (Prácticas de febrero a julio).
31 de marzo a las 12 horas de Bruselas (prácticas de septiembre a febrero).
Los formularios de solicitud y más información se puede obtener desde el sitio web de más abajo.
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
The Economic and Social Committee (ESC) is an advisory body that gives Europe's economic and social partners (i.e. employers, trade unions, representatives of small businesses, farmers' associations, consumers, etc.) the chance to issue their formal opinion on EU policies. Twice a year the ESC organises in-service training periods of long (five months) and short duration (one to three months).
The main aims of the in-service training are:
I. Long traineeships
II. Short traineeships
- 30 September (Spring traineeship Feb-July)
- 31 March (Autumn traineeship Sep-Feb)
Application forms and more information can be obtained on the European Economic and Social Committee website.
This is a recurring opportunity available for
19619
Internships /
Der Wirtschafts- und Sozialausschuss (Economic and Social Committee - ESC) ist ein beratendes Gremium, das Europas wirtschaftlichen und sozialen Partnern (d.h. Arbeitgebern, Gewerkschaftsverbänden, Vertretern von mittelständischen Unternehmen, Landwirtschaftverbänden, Verbrauchern, usw.) die Chance gibt, formal ihre Meinung über EU Politiken zu vertreten.
Zweimal im Jahr organisiert der ESC berufsbegleitende Praktika von langer (fünf Monate) und kurzer Dauer (ein bis drei Monate).
Die Hauptziele der berufsbegleitenden Fortbildung sind
- Abschluss und Anwendung der vom Praktikanten während seines Studiums oder seiner Arbeit erworbenen Kenntnisse;
- dem Praktikanten praktische Kenntnisse über die Arbeit der verschiedenen Abteilungen des ESC zu vermitteln;
- den Praktikanten die Möglichkeit zu geben, Erfahrungen durch Kontakte in der täglichen Arbeit zu sammeln.
Die verschiedenen Arten von Praktika, die der EESC anbietet, sind:
I. Lange Praktika
Die Kandidaten sind Hochschulabsolventen. Die Kandidaten müssen über umfassende Kenntnisse in einer EU-Sprache und zufriedenstellende Kenntnisse in einer weiteren EU-Sprache verfügen, von denen eine Englisch oder Französisch sein muss. Von Bewerbern aus Nichtmitgliedstaaten werden nur umfassende Kenntnisse in Englisch oder Französisch verlangt.
Lange Praktika dauern fünf Monate und werden zweimal pro Jahr durchgeführt: vom 16. Februar bis zum 15. Juli (Frühjahrspraktikum) und vom 16. September bis 15. Feburar (Herbstpraktikum). Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium in Höhe von 1.220,78 EUR. Praktikanten, die bereits bezahlt werden, können keinen finanziellen Beitrag erhalten.
II. Kurze Praktika
Kandidaten sind Studenten, die im Laufe ihres Studiums eine ein- bis dreimonatige berufsbegleitende Ausbildung absolvieren, um ihren Universitätsabschluss zu vervollständigen, oder kürzliche Absolventen.
Die Kandidaten verfügen über gute Kenntnisse in einer EU-Sprache und zufriedenstellende Kenntnisse in einer weiteren EU-Sprache, von denen eine Englisch oder Französisch sein muss. Von Bewerbern aus Nichtmitgliedstaaten werden nur gute Englisch- oder Französischkenntnisse verlangt.
Kurzfristige, unbezahlte Praktika können zu jeder Zeit des Jahres stattfinden.
Bewerbungsfristen:
- 1. Juli - 30. September (Frühjahrspraktikum Feb-Juli)
- 3. Januar - 31. März (Herbstpraktikum Sep-Feb)
Antragsformulare und weitere Informationen erhalten Sie hier.
This is a recurring opportunity available for
19619
03/04/2023
European Ombudsman Traineeships
12-month experience at the European Ombudsman.
Read this in 10 languages
Internships /
The European Ombudsman offers a limited number of traineeships which are intended to enable the trainees to add to the knowledge and skills they have acquired during their studies by giving them practical experience.
The Ombudsman offers traineeships to university or higher education graduates with a keen interest in European Union public administration and, in particular, in how the EU administration relates to citizens
The traineeships have a duration of a duration of one year, subject to a positive assessment of the trainee’s performance.
There are normally two training periods: one starting on 1 September and the other on 1 January each year.
The place of work can be Brussels (Belgium) or Strasbourg (France).
For the September 2023 traineeship period, the Ombudsman is offering traineeships in:
Eligible candidates
Place of work: Brussels (Belgium) or Strasbourg (France).
Monthly grant: trainees receive a monthly grant during the traineeship period.
Deadlines:
- 24 March 2023, 13:00 GMT+1 (for Case handling and Digital communication traineeships)
- 3 April 2023,13:00 GMT+2 (for traineeship for persons with disabilities).
Read more here.
IT TRAINEESHIP 2023 - Java/web developer trainee
The European Ombudsman offers the opportunity to a Java/web developer trainee to assist in the development of the Ombudsman's Internet and Extranet sites and of internal web-based applications.
Required qualifications
Candidates applying should have:
Eligible applicants
The applicant should:
- be a national from an EU Member State, or of an accession/candidate country;
- have a Master’s/Engineer degree in software development or be in the process of completing it. In the latter case, the traineeship can be part of their master/engineer programme;
- should not have benefited, for more than eight consecutive weeks or two full months, from a previous paid traineeship or work contract in a European institution, body, agency, office, service, delegation, representation, including the office of a Member of the European Parliament or of a European political group;
- have a thorough knowledge of one of the official languages of the EU and very good knowledge of a second one;
- the working languages are English and/or French.
Monthly grant
Trainees receive a monthly grant during the traineeship period.
The grant for the Strasbourg-based trainees is approximately €1750 per month. Additionally, trainees receive a €40 monthly supplement as support for their internet connection.
Place of work:
Strasbourg (France).
Deadline: 7 November 2022, 13:00 CET.
Starting date: February/March 2023. The traineeship has a maximum duration of 12 months. A shorter duration may be agreed upon request.
Find out more here.
For general information on traineeships, their aim, duration and monthly grants, please check the Decision of the European Ombudsman concerning traineeships.
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Den europæiske Ombudsmand tilbyder et begrænset antal af praktikpladser, der har til hensigt at give studerende en mere praktisk erfaring ved siden af deres studier.
Praktikperioden varer normalt 3 måneder.
Praktikanterne arbejder under vejledning fra en ansat. De får normalt til opgave at undersøge særlige emner eller tage sig af klager, der har relevans for ombudsmanden.
Praktikprogrammet tilbydes to gange om året og er primært rettet mod cand.jur.-gruppen. Praktikantopholdet foregår enten i Strasbourg eller Bruxelles alt efter kontorets behov. Det begynder 1. september henholdsvis 1. januar hvert år.
Praktikanter i Ombudsmandens kontor skal have et indgående kendskab til engelsk.
Praktikanter udvælges på individuel basis og må normalt være statsborgere i Europa og kunne tale mindst to af de officielle EU sprog. De må være langt i deres uddannelse indenfor EU lovgivning.This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Gyakornoki lehetőség az Európai Ombudsmannál
Az Európai Ombudsman meghatározott számú gyakornoki helyet biztosít, melynek célja a gyakornokok tanulmányaik során elsajátított tudásának és képességeinek gyakorlati tapasztalattal való bővítése.
A gyakornokság időtartama normális körülmények között négy hónap és legfeljebb 11 hónapra hosszabbítható meg.
A gyakornokok egy jogász közvetlen felügyelete alatt dolgoznak. Feladatuk vagy a panaszok kivizsgálása vagy az Ombudsman munkájához szükséges kutatások végrehajtása, esetleg mindkettő.
A gyakornokok pénzügyi támogatásának szintjét a külső támogatások átvétele után egyénenként állapítják meg.
ösztöndíj áll rendelkezésre olyan gyakornokok részére, akiknek a három hónapos időtartamra vonatkozóan nincs más forrásuk a pénzügyi támogatáson kívül. Az ösztöndíj értéke az AD6-os szint 1.fokába tartozó személyzet alapfizetésének 25%-a (kb. 1200 € brüsszelben vagy 1400 € Strasbourgban), mely magában foglalja a háztartási juttatásokat is, ahol helyénvaló.
A gyakornokokat egyénenként választják ki. A jelentkezőre vonatkozó alapkövetelmények:
· az Európai Unió valamely tagállamának állampolgára
· jogi egyetemi végzettséggel rendelkezik és haladó szinten van a közösségi jog szakmai oktatásában vagy kutatásában
· az Európai Közösség legalább két hivatalos nyelvén képes dolgozni. A francia és az angol nyelvtudás szükséges, mivel ez a két nyelv az Európai Ombdusman-i Iroda munkanyelve.
Határidők:
· a szeptember 1-jén induló gyakornokság határideje április 30.
· a január 1-jén induló gyakornokság határideje augusztus 31.
A pályázati űrlap letölthető a honlapról!
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Il Mediatore europeo offre tirocini che permettono di arricchire le conoscenze e le competenze acquisite durante gli studi con un'esperienza pratica. I tirocini sono rivolti a laureati con un vivo interesse per l'amministrazione pubblica dell'Unione europea e, in particolare, per il modo in cui l'amministrazione dell'UE si relaziona con i cittadini. I tirocini hanno una durata di un anno, previa valutazione positiva delle prestazioni del tirocinante.
Di norma sono previsti due periodi di tirocinio: uno che inizia il 1° settembre e l'altro il 1° gennaio di ogni anno. Il luogo di lavoro può essere Bruxelles (Belgio) o Strasburgo (Francia).
Per il periodo di tirocinio di settembre 2022, l'Ombudsman offre tirocini in:
-Gestione dei casi (fino a 5 tirocini)
-Comunicazione digitale (1 tirocinio)
Candidati ammissibili
-cittadini di uno Stato membro dell'Unione europea o di un paese in via di adesione/candidato;
-non aver beneficiato, per più di otto settimane consecutive o due mesi interi, di un precedente tirocinio retribuito o di un contratto di lavoro presso un'istituzione, un organo, un'agenzia, un ufficio, un servizio, una delegazione, una rappresentanza europea, compreso l'ufficio di un membro del Parlamento europeo o di un gruppo politico europeo;
-avere una conoscenza approfondita di una delle lingue ufficiali dell'UE e un'ottima conoscenza di un'altra. La principale lingua di lavoro dell'ufficio del Mediatore è l'inglese e quindi è richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese;
-i candidati che si candidano per il trattamento dei casi devono avere una laurea o un diploma di almeno 3 anni in legge, scienze politiche, studi europei o amministrazione pubblica europea
-i candidati che si candidano per i media e la comunicazione devono avere una laurea o un diploma di almeno 3 anni in comunicazione, giornalismo o media, con particolare attenzione ai media online e/o al marketing digitale.
Luogo di lavoro: Bruxelles (Belgio) o Strasburgo (Francia).
Borsa mensile: i tirocinanti ricevono una borsa mensile durante il periodo di tirocinio.
Scadenza: 15 marzo 2022, 23:59 CET.
Per saperne di più, vedere qui.
IT traineeship 2023 - Java/Web developer trainee
Il Mediatore europeo offre inoltre l'opportunità a un tirocinante sviluppatore web di assistere allo sviluppo dell'Internet e dell'Extranet del Mediatore e delle applicazioni interne basate sul web.
Il candidato deve avere:
-Buona conoscenza di Java, Angular e HTML5/CSS3
-La conoscenza di Hibernate, Spring, Javascript, Typescript, SQL, dotNET, C-sharp, MS Sharepoint o MS CRM Dynamics sarebbe un vantaggio.
Borsa di studio mensile
I tirocinanti ricevono una borsa di studio mensile durante il periodo di tirocinio.
L'importo del sussidio mensile è pari al 25% dello stipendio base del personale di grado AD 6° scatto applicabile al momento dell'offerta, più l'assegno di famiglia, se del caso. Se viene selezionato un candidato disabile, l'ufficio del Mediatore metterà a disposizione degli stanziamenti per coprire i costi aggiuntivi direttamente legati alla condizione del tirocinante selezionato e che non sono coperti in misura sufficiente dalla borsa di studio mensile.
I tirocinanti sono selezionati su base individuale.
Candidati ammissibili
Il richiedente deve:
- essere cittadino di uno Stato membro dell'UE o di un paese candidato all'adesione;
- avere una laurea o un Master in ingegneria e sviluppo software o essere in procinto di completarlo. In quest'ultimo caso, il tirocinio può essere parte del loro programma di studio.
- avere una conoscenza approfondita di una delle lingue ufficiali dell'UE e un'ottima conoscenza di una seconda lingua ufficiale;
- le lingue di lavoro sono inglese e francese;
- i candidati che fanno domanda per la gestione dei casi devono essere in possesso di una laurea o di un diploma di almeno 3 anni in giurisprudenza, scienze politiche, studi europei, amministrazione pubblica europea, relazioni internazionali, revisione contabile e/o economia;
- i candidati che fanno domanda per i media e la comunicazione devono avere una laurea o un diploma di almeno 3 anni in comunicazione, giornalismo o media, con particolare attenzione ai media online e/o al marketing digitale.
Borsa di studio
I tirocinanti ricevono una borsa mensile durante il periodo di tirocinio. La borsa di studio per i tirocinanti di Strasburgo è di circa 1750 euro al mese. Inoltre, i tirocinanti ricevono un supplemento di 40 euro mensili come supporto per la loro connessione internet
Scadenza: 7 novembre 2022, 23:59 GMT+2. Data di inizio: febbraio-marzo 2023. Il tirocinio ha una durata massima di 12 mesi. Una durata inferiore può essere concordata su richiesta.
Per saperne di più, vedere qui.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Europejski Rzecznik Praw Obywatelskich oferuje staże umożliwiające młodym ludziom uzupełnienie wiedzy i umiejętności zdobytych podczas studiów o praktyczne umiejętności, obejmujące różne dziedziny.
Staże odbywają się w Strasburgu lub Brukseli. Stażyści pracują pod bezpośrednim nadzorem prawnika. Badają skargi i/lub przeprowadzają research potrzebny do zbadania wniosku. Zakres obowiązków może też obejmować prace dotyczące mediów i komunikacji oraz badań związanych z działalnością rzecznika.
Stażyści nie posiadający żadnego źródła utrzymania mogą ubiegać się o stypendia, które wynoszą 25% podstawowej pensji pracowników kategorii AD6 step 1, z uwzględnieniem dodatku mieszkaniowego oraz możliwości zwrotu kosztów podróży (lub ich części) przed i po odbyciu stażu. Wnioski stażystów posiadających źródło utrzymania będą rozpatrywane indywidualnie.
Czas trwania stażu: od 4 do 12 miesięcy (po 4 miesiącach, jeśli strony wyrażą taką wolę, staż jest przedłużany do 12 miesięcy).
Ubiegający się o staże muszą:
- być obywatelami europejskimi,
- posiadać dyplom uniwersytecki (uzyskany min. 3 latach studiów) z dziedziny powiązanej z działalnością biura rzecznika (dokładny opis wymagań znajduje się tutaj); priorytetowo traktowane są zgłoszenia od absolwentów prawa,
- posługiwać się przynajmniej dwoma oficjalnymi językami Unii Europejskiej (drugim na poziomie dobrym), przy czym niezbędna jest biegła znajomość angielskiego.
Proces aplikowania
Aplikacje należy składać online, załączając list motywacyjny, referencje, kopie dyplomów, dowodu osobistego lub paszportu. Kandydaci wyłonieni w pierwszym etapie muszą zdać pisemny test. Tych, którzy go zaliczą, czeka telefoniczna rozmowa kwalifikacyjna.
Terminy odbywania staży
Staże rozpoczynają się w dwóch cyklach, 1 września oraz 1 stycznia.
Termin aplikowania (dla obu cykli) upłynął: 31 marca 2018 r.
Każdego roku Europejski Rzecznik Praw Obywatelskich oferuje też staże na stanowisku web developer. Wynagrodzenie dla stażystów wynosi ok. 1400 euro. Staż trwa od 4 do 6 miesięcy, może być też wydłużony do 12 miesięcy, odbywa się w Strasburgu. Dokładne wymagania opisane są na stronie Trybunału (między innymi znajomość Java, HTML5/CSS3, Hibernate, Spring i in.).
Termin zgłoszeń w 2018 r.: 14 maja, do godz. 12.00.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
O Provedor de Justiça Europeu oferece um número limitado de estágios que visam permitir aos estagiários adquirir experiência prática ao conhecimento e aptidões que tenham obtido ao longo do ciclo de estudos.
Os estágios têm normalmente a duração de quatro meses, podendo ser prolongados até um máximo de 11 meses.
Os estagiários irão trabalhar sobre supervisão direta de um jurista. Os estagiários devem proceder à investigarão de denúncias ou iniciarão pesquisas relevantes para o trabalho do Provedor de Justiça ou ambos.
O nível de apoio financeiro para os estagiários será determinado a nível individual.
Estão disponíveis bolsas de estudo para os estagiários que não disponham de meios financeiros para um período de três meses. O valor das bolsas de estudo corresponde a 25% do salário base, dos funcionários no grau A*6 step 1, incluindo subsídio de alojamento, se necessário.
Os estagiários são selecionados individualmente.
O candidato deve normalmente:
| Prazos:|
30 de abril de 2013, para estágios a começar no dia 1 de setembro
31 de agosto de 2013, para estágios a começar no dia 1 de janeiro (ano seguinte)
Os formulários de candidatura podem ser descarregados do site abaixo.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Mediatorul European oferă un număr limitat de stagii care urmăresc să îi ajute pe stagiari să adauge experienţă practică la cunoştinţele și competențele pe care le-au acumulat pe parcursul studiilor.
Mediatorul European oferă stagii pentru absolvenții de învățământ superior, interesați de domeniul administrației publice a Uniunii Europene și, în special, privind modul în care administrația UE relaționează cu cetățenii.
Stagiile au o durată de un an, sub rezerva obținerii unei evaluări pozitive a performanței stagiarului.
În mod normal, există două perioade pentru stagiile de practică: una începând la 1 septembrie și cealaltă, la 1 ianuarie, în fiecare an.
Locul de muncă poate fi Bruxelles (Belgia) sau Strasbourg (Franța).
Pentru perioada de stagii din septembrie 2022, Ombudsmanul European oferă stagii în domeniile:
Candidați eligibili trebuie să:
Locul de muncă: Bruxelles (Belgia) sau Strasbourg (Franța).
Alocație lunară: stagiarii primesc o alocație lunară pe durata stagiului.
Termen limită: 15 martie 2022, 23:59 CET.
Mai multe informații pot fi găsite aici.
NOU: Apel pentru candidaturi pentru stagiu de practică în domeniul IT
Mediatorul European oferă unui stagiar dezvoltator web/ Java oportunitatea de a contribui la dezvoltarea website-urilor Internet și Extranet instituționale și a aplicațiilor web interne.
Calificări necesare
Candidații care aplică trebuie să aibă:
Solicitanți eligibili
Solicitantul trebuie să:
Grant lunar
Stagiarii primesc o bursă lunară în timpul perioadei de stagiu.
Grantul pentru stagiarii din Strasbourg este de aproximativ 1750 EUR/ lună. În plus, cursanții primesc un supliment lunar de 40 EUR ca sprijin pentru conexiunea la internet.
Locul de muncă: Strasbourg (Franța). Sub rezerva evoluțiilor crizei sanitare de COVID-19, stagiarul selectat va lucra de la distanță în cea mai mare parte a perioadei de stagiu.
Termen limită: 7 noiembrie 2022, ora 13:00 CET.
Data începerii: februarie/ martie 2023. Stagiul are o durată maximă de 12 luni. O durată mai scurtă poate fi convenită la cerere.
Aflați mai multe aici.
Pentru informații generale despre stagii, scopul acestora, durata și granturile lunare, vă rugăm să consultați Decizia Mediatorului European privind stagiile.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
El defensor del pueblo europeo ofrece un número limitado de prácticas para que estudiantes y trabajadores del campo legal aumenten sus conocimiento y adquieran experiencia práctica. Las prácticas tienen normalmente una duración de cuatro meses pero pueden extenderse hasta un máximo de 11 meses.
Los aprendices trabajarán bajo la supervisión directa de un funcionario jurídico, investigando quejas o realizando informes sobre la ejecución de una investigación del defensor del pueblo.
El nivel del apoyo financiero para los aprendices será determinado individualmente.
Requisitos:
- Ser ciudadano de un estado miembro de la UE.
- Tener un título universitario de la rama de leyes y trabajar activamente en este campo.
- Ser capaz de trabajar en al menos 2 idiomas oficiales de la UE y tener altos conocimientos de inglés y francés, idiomas oficiales de la oficina del Defensor del Pueblo Europeo.
Fechas límite:
- El 30 de abril para prácticas que comienzan el 1 de septiembre de ese mismo año.
- El 31 de agosto para prácticas que comienzan el 1 de enero del siguiente año.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
The European Ombudsman offers a limited number of traineeships which are intended to enable the trainees to add to the knowledge and skills they have acquired during their studies by giving them practical experience.
The traineeships are normally for a duration of four months and can be extended up to a maximum of 12 months.
Trainees are required to work under the direct supervision of a Legal Officer. They normally must undertake either investigation of complaints or the carrying out of research relevant to the work of the Ombudsman or both.
The level of financial support for trainees in receipt of external support will be determined on an individual basis.
Scholarships are available to trainees who do not have other means of financial support for a period of three months. The value of scholarships is 25% of the basic salary of staff on grade AD6 step 1 (i.e. around 1200 € in Brussels or 1400 € in Strasbourg), including a household allowance, where appropriate.
Trainees are selected on an individual basis. The applicant should normally:
- be a national from an EU Member State, or of a candidate country for accession to the EU;
- have a thorough knowledge of one of the official languages of the EU and a good knowledge of a second one;
- have a very good knowledge of English;
- have a degree or diploma of at least 3 years in one of the following disciplines:
Deadline: 31 March 2018, 23:59.
Starting date: 1 September 2018 and 1 January 2019
Application forms can be downloaded from here:
https://www.ombudsman.europa.eu/atyourservice/secured/connection.faces
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
Internships /
Die Europäische Ombudsstelle bietet eine beschränkte Anzahl von Praktika an, die den Praktikant/-innen ermöglichen sollen, das Wissen und die Fertigkeiten, die sie während ihres Studiums erworben haben, durch praktische Erfahrungen zu ergänzen.
Die Ombudsstelle bietet Praktika für Universitäts- oder Hochschulabsolvent/-innen an, die ein großes Interesse an der öffentlichen Verwaltung der Europäischen Union und insbesondere an den Beziehungen zwischen der EU-Verwaltung und den Bürgern haben.
Die Praktika haben eine Dauer von einem Jahr, vorbehaltlich einer positiven Beurteilung der Leistungen des Praktikanten.
Normalerweise gibt es zwei Praktikumsperioden: eine beginnt am 1. September und die andere am 1. Januar eines jeden Jahres.
Der Arbeitsort kann Brüssel (Belgien) oder Straßburg (Frankreich) sein.
Für den Praktikumszeitraum September 2021 werden Praktika in folgenden Bereichen vergeben:
Teilnahmeberechtigte Bewerber/-innen
Arbeitsort: Brüssel (Belgien) oder Strasbourg (Frankreich).
Monatliches Stipendium: Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium während der Praktikumszeit.
Einsendeschluss: 31. März 2021, 23:59 CET.
Lesen Sie hier mehr.
Ausschreibung für ein Webentwickler-Praktikum
Die Europäische Ombudsstelle bietet einem Webentwickler-Praktikanten die Möglichkeit, bei der Entwicklung der Internet- und Extranet-Seiten des Bürgerbeauftragten sowie der internen webbasierten Anwendungen mitzuwirken.
Kandidat/-innen, die sich bewerben, sollten über:
Geeignete Bewerber/-innen sollten zudem:
- Staatsbürger eines EU-Mitgliedstaates oder eines Beitritts-/Kandidatenlandes sein;
- einen Master-/Ingenieur-Abschluss in Software-Entwicklung haben oder dabei sein, ihn zu absolvieren. Im letzteren Fall kann das Praktikum Teil ihres Master-/Ingenieurstudiums sein;
- sollten nicht länger als acht aufeinanderfolgende Wochen oder zwei volle Monate von einem früheren bezahlten Praktikum oder Arbeitsvertrag in einem europäischen Organ, einer europäischen Einrichtung, Agentur, einem Amt, Dienst, einer Delegation oder Vertretung, einschließlich des Büros eines Mitglieds des Europäischen Parlaments oder einer europäischen Fraktion, profitiert haben;
- gründliche Kenntnisse in einer der Amtssprachen der EU und sehr gute Kenntnisse in einer zweiten Sprache haben;
- die Arbeitssprachen sind Englisch und/oder Französisch.
Monatliches Stipendium
Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium während der Praktikumszeit.
Das Stipendium für die Praktikanten in Straßburg beträgt ca. 1400 € pro Monat.
Arbeitsort: Strasbourg (Frankreich). Vorbehaltlich positiver Entwicklungen in der COVID-19-Sanitärkrise wird der ausgewählte Praktikant während großer Teile des Praktikums zur Telearbeit verpflichtet sein
Einsendeschluss: 8. Februar 2021, 12:00 CET.
Starttermin: 1. März 2021.
Mehr Informationen finden Sie hier.
Allgemeine Informationen über Praktika, deren Ziel, Dauer und monatliche Zuschüsse finden Sie in der Entscheidung des Europäischen Bürgerbeauftragten über Praktika.
This is a recurring opportunity available for
Belgium, France
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey, Moldova, Ukraine
19615
04/04/2023
EIB Traineeships
The European Investment Bank (EIB) is the European Union's financing institution...
Read this in 9 languages
Internships /
The European Investment Bank (EIB) is the European Union's financing institution. Its task is to contribute towards the integration, balanced development and economic and social cohesion of the Member Countries.
INTERNSHIPS:
The departments of the EIB take on well-qualified trainees on an ad-hoc basis to carry out a one to five-month traineeship following a defined trainee programme, mainly in areas of finance, audit, economy, engineering and the general secretariat.
The number of traineeships at the Bank are very limited and are designed to meet the needs of the departments, the latter of which also determine the length of the training period.
Training advisers designated by host departments will guide the trainees in their work programmes and be responsible for supervising their training.
Eligibility criteria
Trainees shall be selected from nationals of the Member States and Candidate Countries whose membership negotiations have started (currently: Turkey, Serbia and Montenegro).
Applicants must have a thorough command of one of the Bank's internal working languages - French/English. Preference shall be given to applicants who have completed or started a course on European integration or a field relating to the EIB's activities as the European Union's financing institution. Trainees may be granted an allowance.
The Director of human resources will determine the amount. Applicants with disabilities may receive a supplementary allowance.
The traineeship deadlines, specifications and the application forms can be obtained from http://www.eib.org/jobs
This is a recurring opportunity available for individuals
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
La Banque européenne d'investissement (BEI) est l'institution financière de l'Union européenne. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.
Les services de la BEI accueillent des stagiaires très qualifiés pour des périodes d'un à cinq mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général.
Le nombre de stagiaires est très limité. Il est déterminé en fonction des besoins des services de la Banque, qui déterminent eux-mêmes la durée des stages.
Les stagiaires sont choisis parmi les ressortissants des Etats membres. Des stages peuvent être attribués, en nombre limité, à des ressortissants de pays tiers.
Les activités des stagiaires sont supervisés par des conseillers de stage désignés dans les services d'accueil. Ces derniers sont responsables de la formation des stagiaires et les conseillent dans la réalisation des travaux qui leur sont confiés.
Les candidats doivent posséder une connaissance approfondie de l'une des langues de travail internes de la BEI (français/anglais).
La préférence est donnée à ceux qui ont effectué ou commencé une étude sur l'intégration européenne ou sur un domaine en rapport avec les activités de la BEI en tant qu'institution financière de l'Union européenne.
Une indemnité de stage peut être attribuée aux stagiaires. Son montant est fixé par le directeur des relations humaines. Un complément d'indemnité correspondant à la moitié du montant de celle-ci peut être accordé aux stagiaires handicapés.
Aucune échéance n'est imposée pour le dépôt des candidatures. http://www.eib.org/jobs/
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
La Banque européenne d'investissement (BEI) propose des stages et jobs d’été destinés aux étudiants et jeunes diplômés. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.
STAGES
Les services de la BEI recrute des stagiaires qualifiés pour effectuer des stages de 1 à 5 mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général. Le nombre de stages à la banque sont très limités et sont conçus pour répondre aux besoins des services, ces derniers déterminent également la durée du stage. Les tuteurs de stage désignés par les services d’accueil guident les stagiaires dans leur programme de travail et sont responsables du suivi du stage.
Critères d’éligibilité :
Les stagiaires peuvent recevoir une indemnité, dont le montant sera déterminé par la Direction des ressources humaines. Les candidats en situation de handicap peuvent recevoir une indemnité supplémentaire.
Les dates limites, informations pratiques et formulaires de candidature pour postuler aux stages sont disponibles ici.
JOB D'ÉTÉ pour étudiants : merci de noter qu’en 2020 le programme a été annulé dû aux circonstances exceptionnelles de la crise du coronavirus.
La BEI propose un nombre limité de jobs d’été pour étudiants pendant la période du 1er juillet au 1er août, offrant l’opportunité de gagner de l’expérience professionnelle et de l’argent de poche. Les étudiants qui occupent ces jobs d’été aident généralement à la réalisation de tâches administratives. Pour des questions d’équité, les candidats sont sélectionnés par tirage au sort.
Critères d’éligibilité :
Plus d’informations ici.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
Az Európai Befektetési Bank nyári munkalehetőséget kínál diákok és egyetemi hallgatók részére. Az Európai Befektetési Bank (EIB) az Európai Unió pénzügyi intézete. Feladata az integrációhoz való hozzájárulás, a fejlesztés és a gazdasági, szociális kohézió egyensúlyban tartása a tagállamok között.
Gyakornoki munkák:
Az EIB különböző részlegei ad hoc jelleggel választanak a jól képzett gyakornokok közül, akik öt hónapon keresztül követik majd a gyakornoki programot a következő területek valamelyikén: pénzügy, audit, gazdaság, mérnöki munkák és általános titkári feladatok.
A banki gyakornokok száma limitált és a részlegek igényeinek is meg kell felelniük, mindez a gyakornoki időszak hosszát is meghatározza. A képző tanácsadókat a fogadó osztály jelöli ki, aki útba igazítást ad a munkájukkal és a programmal kapcsolatban és a trénerek munkáját is felügyelik.
A kiválasztás feltételei:
A gyakornokokat a tagállamok országai válogatják ki. Limitált számban nem EU-s országból is jelentkezhetnek (jelenleg: Törökországból, Szerbiából és Montenegróból).
A pályázókkal szemben elvárt, hogy a bankintézet valamelyik hivatalos nyelvét beszéljék – angolt vagy franciát.
Azok a pályázók részesülnek előnyben, akik európai integrációs tanulmányokat végeztek, kezdtek el, vagy melyek kapcsolódnak az EIB, mint EU-s pénzügyi intézet tevékenységéhez.
A gyakornokok zsebpénzt és egyéb támogatást kapnak, melynek összegét a bank HR igazgatója határozza meg. Hátrányos helyzetű pályázók kiegészítő zsebpénzt is kapnak.
A jelentkezési határidő, a gyakornokság feltételei és a pályázati ûrlap az alábbi oldalról tölthető le:
Nyári diákmunkák:
2020-ban a programot a szervezők felfüggesztették a koronavírus járvány okozta rendkívüli helyzet miatt.
Az EIB limitált számú helyet biztosít nyári diákmunkára július 1-től augusztus 1-ig tartó időszakra, mely lehetőséget biztosít munkatapasztalat szerzésre és egy kis zsebpénzhez jutáshoz.
A diákok feladata általános asszisztensi és adminisztratív teendők ellátása. Az egyenlő esélyek biztosítása érdekében sorsolással kerülnek kiválasztásra a diákok.
A kiválasztás feltételei:
18 és 25 év közti diákok jelentkezhetnek.
A jelentkezők tanulói/hallgatói jogviszonnyal kell, hogy rendelkezzenek;
A tanulók lehetőleg Luxemburg vagy annak környékén kell, hogy lakjanak, ugyanakkor más is jelentkezhet, ha a szállást a maga költségére meg tudja oldani;
a tanulók stabil angol és/vagy francia nyelvtudással kell, hogy rendelkezzenek.
A további tudnivalók itt.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
La Banca Europea per gli Investimenti (BEI) è l'istituzione finanziaria dell'Unione Europea. Il suo compito è quello di contribuire all'integrazione, lo sviluppo equilibrato e la coesione economica e sociale degli Stati membri.
Gli uffici della BEI accolgono su esigenze specifiche tirocinanti qualificati per tirocini da tre a cinque mesi con un programma definito, principalmente nei seguenti settori: finanza, audit, economia, segreteria generale.
I candidati devono possedere la conoscenza approfondita di una delle lingue utilizzate all'interno della banca (inglese/francese). Verrà tenuta in particolare considerazione anche la conoscenza di un'altra lingua comunitaria.
Il numero di tirocini presso la Banca è limitato e studiato per andare incontro alle esigenze dei diversi uffici, che, dunque, saranno responsabili della lunghezza del periodo di tirocinio.
I tirocinanti durante il periodo di formazione saranno seguiti e guidati da un tutor. Ai tirocinanti verrà garantita un'indennità la cui entità verrà stabilita dal responsabile del personale. I candidati con disabilità riceveranno un'indennità supplementare.
Possono presentare domanda candidati provenienti dai 28 Stati membri UE. Potrebbe tuttavia essere accettato anche un ristretto numero di domande da cittadini al di fuori dell'UE.
Le date di inizio del tirocinio sono il 1 febbraio, 1 settembre Le date di scadenza per la presentazione delle domande vengono in genere pubblicate circa quattro mesi prima dell'inizio del tirocinio.
Per ulteriori informazioni: https://www.eib.org/en/about/careers/categories/traineeship-and-graduate.htm
LAVORI ESTIVI per studenti
La BEI offre un numero limitato di lavori estivi per studenti, durante il periodo da luglio a settembre, da due a quattro settimane, offrendo l'opportunità di acquisire familiarità con la vita lavorativa e di ottenere una piccola retribuzione. Gli studenti che accettano questi impieghi estivi forniscono assistenza generale nelle funzioni amministrative di base. Per garantire equità, i candidati vengono estratti a sorte.
Criteri di ammissibilità:
-gli studenti devono avere fra i 18 e i 25 anni;
- devono essere ancora impegnati in un corso di studi.
- devono possedere una buona conoscenza dell'inglese;
- devono vivere in Lussemburgo o le aree intorno oppure provvedere all'alloggio a proprie spese.
Assicuratevi di controllare la sezione View All Jobs da circa metà febbraio per gli annunci. Le selezioni vengono effettuate mediante sorteggio e gli studenti selezionati vengono informati via email entro metà aprile.
Per ulteriori informazioni: https://www.eib.org/en/about/careers/categories/summer-jobs.htm
N.B. Il programma estivo per gli studenti di quest'anno è stato cancellato a causa delle circostanze eccezionali della crisi del coronavirus.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
La Banque européenne d'investissement (BEI) est l'institution financière de l'Union européenne. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.
Les services de la BEI accueillent des stagiaires très qualifiés pour des périodes d'un à cinq mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général.
Le nombre de stagiaires est très limité. Il est déterminé en fonction des besoins des services de la Banque, qui déterminent eux-mêmes la durée des stages.
Les stagiaires sont choisis parmi les ressortissants des Etats membres. Des stages peuvent être attribués, en nombre limité, à des ressortissants de pays tiers.
Les activités des stagiaires sont supervisés par des conseillers de stage désignés dans les services d'accueil. Ces derniers sont responsables de la formation des stagiaires et les conseillent dans la réalisation des travaux qui leur sont confiés.
Les candidats doivent posséder une connaissance approfondie de l'une des langues de travail internes de la BEI (français/anglais).
La préférence est donnée à ceux qui ont effectué ou commencé une étude sur l'intégration européenne ou sur un domaine en rapport avec les activités de la BEI en tant qu'institution financière de l'Union européenne.
Une indemnité de stage peut être attribuée aux stagiaires. Son montant est fixé par le directeur des relations humaines. Un complément d'indemnité correspondant à la moitié du montant de celle-ci peut être accordé aux stagiaires handicapés.
Aucune échéance n'est imposée pour le dépôt des candidatures. http://www.eib.org/jobs/
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
Banca Europeană de Investiții (BEI) este instituția de finanțare a Uniunii Europene. Sarcina sa este de a contribui la integrarea, dezvoltarea echilibrată și coeziunea economică și socială a țărilor membre.
Stagii de practică:
Departamentele BEI acceptă stagiari bine calificați pentru a efectua un stagiu de practică, cu o durată de o lună până la cinci luni, conform unui program de stagiu definit, în principal în domeniile finanțelor, auditului, economiei, ingineriei și secretariatului general.
Numărul stagiilor este limitat şi acestea sunt concepute astfel încât să corespundă necesităţilor departamentelor, acestea din urmă determinând şi durata stagiului.
Îndrumătorii desemnaţi de către departamentele gazdă vor călăuzi stagiarii în activitatea de practică desfăşurată şi vor fi, de asemenea, responsabili cu supervizarea stagiilor.
Criterii de eligibilitate
Stagiarii vor fi selectaţi din rândul cetăţenilor statelor membre și țărilor candidate care au început negocierile pentru aderare (în prezent: Turcia, Serbia și Muntenegru).
Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile de lucru ale băncii: franceză sau engleză.
Vor fi preferaţi candidaţii care au terminat sau urmează un curs despre integrarea europeană sau despre alt domeniu conex activităţilor desfăşurate de BEI în calitate de instituţie de finanţare a UE.
Stagiarii pot primi o alocație. Directorul de resurse umane stabilește suma. Candidaţii cu dizabilităţi pot primi o suplimentare a alocaţiei.
Termenele limită pentru stagii, specificațiile și formularele de candidatură pot fi obținute aici: http://www.eib.org/jobs.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
El Banco Europeo de Inversión ofrece trabajo de verano para estudiantes y prácticas graduados universitarios. El Banco Europeo de Inversión (EIB) es la institución de financiación de la Unión Europea, su tarea es contribuir a la integración, desarrollo equilibrado y cohesión económica y social de los paises miembros.
Prácticas:
Los departamentos del Banco Europeo de Inversión acogerán a los becarios cualificados sobre una base ad-hoc para llevar a cabo un periodo de prácticas de uno a cinco meses, siguiendo un programa de formación definida, principalmente en las áreas de finanzas, auditoría, economía, ingeniería y la secretaría general.
El número de becarios en prácticas en el Banco será limitado y se designarán de acuerdo a las necesidades de los departamentos. Este último también determinará la duración de las prácticas. Los asesores de formación designados por los departamentos de acogida guiarán a los participantes en sus programas de trabajo y serán responsables de la supervisión de su formación.
Criterios de elegibilidad:
- Los becarios serán seleccionados por los países miembros. Serán aceptados un número determinado de países no miembros.
- Los estudiantes deberán dominar uno de los dos idiomas de trabajo del EIB: inglés/francés.
- Se dará preferencia a los estudiantes que hayan iniciado un curso sobre integración europea o en lo campos relacionado con la actividad del EIB como institución europea de financiación.
Se podrá conceder un subsidio a los becarios. El director de Recursos Humanos determinará la cantidad. Las solicitudes de candidatos con discapacidad recibirán una asignación suplementaria.
No hay fecha límite para inscribirse. Las normas para las prácticas y el formulario para las solicitudes se encuentran en: http://www.eib.org/jobs/
Trabajo de Verano:
El EIB ofrece un número limitado de prácticas de verano para estudiantes durante el período de junio a septiembre, proporcionando una oportunidad única para ganar experiencia y obtener dinero para gastos personales. Los estudiantes seleccionados proporcionarán asistencia técnica en tareas administrativas básicas. Para garantizar la imparcialidad, los solicitantes son seleccionados por sorteo.
Elegibilidad:
-Los estudiantes deberán tener entre 17 y 25 años.
-Los estudiantes deberán pertenecer a una institución educativa oficial.
-Los estudiantes deberán vivir temporalmente en Luxemburgo o los alrededores o poder garantizarse el alojamiento por cuenta propia.
Fecha límite: Fué el16 de marzo de 2014
Más información: http://www.eib.org/about/jobs/working/summer/index.htm
Le mantendremos informado cuando salgauna nueva convocatoria.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
The European Investment Bank offers summer jobs to students and internships to university graduates. The European Investment Bank (EIB) is the European Union's financing institution. Its task is to contribute towards the integration, balanced development and economic and social cohesion of the Member Countries.
The departments of the EIB take on well qualified trainees on an ad-hoc basis to carry out a one to five month traineeship following a defined trainee programme, mainly in areas of finance, audit, economy, engineering and the general secretariat.
The number of traineeships at the Bank are very limited and are designed to meet the needs of the departments, the latter of which also determine the length of the training period.
Training advisers designated by host departments will guide the trainees in their work programmes and be responsible for supervising their training.
There is no deadline for submissions. The traineeship specifications and the application forms can be obtained from: http://www.eib.org/jobs
The EIB offers a limited number of summer jobs for students during the period from June to September, providing opportunity to gain exposure to working life and to earn some pocket money.
Students taking up these summer jobs provide general assistance in basic administrative tasks. To ensure fairness, applicants are selected by drawing lots.
Find out more by visiting the EIB website.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
Internships /
Die Europäische Investitionsbank bietet Sommerjobs für Studierende und Praktika für Absolvent/-innen an. Die Europäische Investitionsbank (EIB) ist die Finanzierungsinstitution der Europäischen Union. Die Aufgabe der Bank besteht darin, zur Integration, zu einer ausgewogenen Entwicklung und zum wirtschaftlichen und sozialen Zusammenhalt der EU-Mitgliedstaaten beizutragen.
PRAKTIKA:
Die Abteilungen der EIB nehmen in ihrem PraktikantInnenprogramm gut qualifizierte PraktikantInnen auf Ad-hoc-Basis für max. 5-monatige Praktika auf, hauptsächlich in den Bereichen Finanzen, Bilanzprüfung, Wirtschaft, Technik und im Generalsekretariat.
Die Anzahl der Praktikumsplätze bei der Bank sind sehr begrenzt und sollen v. a. den Bedürfnissen der einzelnen Abteilungen entsprechen. Die Abteilungen bestimmen auch die Länge der Praktika. Von jeweiligen Abteilungen bestimmte Praktikumsbetreuer/-innen begleiten die Praktikant/-innen bei der Erfüllung ihres Arbeitsprogramms und beaufsichtigen das Praktikum.
Auswahlkriterien:
Praktikant/-innen kann eine Vergütung gewährt werden. Die Direktion der Hauptabteilung Personal legt die Höhe dieser Vergütung fest. Praktikant/-innen mit Behinderung können darüber hinaus eine Zulage erhalten.
Die genauen Praktikumsbeschreibungen und das Bewerbungsformular gibt’s online unter: www.eib.org/jobs
SOMMERJOBS für Studierende:
Das Programm im Jahr 2020 wurde aufgrund der außergewöhnlichen Umstände der Corona-Krise abgesagt.
Die EIB bietet im Zeitraum vom 1. Juli bis 1. August eine begrenzte Anzahl von Sommerjobs für Studierende an. Studierende können so Arbeitserfahrung sammeln und ein kleines Taschengeld verdienen.
Im Rahmen der Sommerjobs leisten die Studierenden generelle Unterstützung bei den wesentlichen Verwaltungsaufgaben. Um die Fairness zu gewährleisten, werden die Jobs unter den Bewerber/-innen ausgelost.
Auswahlkriterien:
Mehr Infos gibt es hier.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Montenegro, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Turkey
19624
07/04/2023
EU Delegations' Traineeships
Opportunities for young graduates in EU delegations around the world.
Read this in 6 languages
Internships /
The European External Action Service (EEAS) is the European Union's diplomatic service. It helps the EU's foreign affairs chief, the High Representative for Foreign Affairs and Security Policy, to carry out the Union's Common Foreign and Security Policy.
Traineeship opportunities in EU Delegations around the world are offered to students, young graduates and trainee civil servants.
Who can apply
Conditions
How to apply
More detailed information about the eligibility criteria and the selection process here.
Current vacancies are available here.
This is a recurring opportunity available for individuals
All countries
All countries
21008
Internships /
Le Service européen pour l'action extérieure (EEAS) est le service diplomatique de l'Union européenne. Il aide le Chef des affaires étrangères de l'UE, les hauts représentants des affaires étrangères et de la politique de sécurité à mener la politique étrangère et de sécurité commune de l'Union. Les opportunités de stages dans les délégations de l'UE partout dans le monde sont ouvertes aux étudiants, jeunes diplômés et stagiaires de la fonction publique.
Qui peut postuler
Conditions
Comment postuler
Retrouvez plus d'informations sur les critères d'éligibilité et le processus de sélection ici.
Les postes vacants sont disponibles à cette adresse.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
Internships /
Il Servizio europeo per l'azione esterna (EEAS - European External Action Service) è il servizio diplomatico dell'Unione europea. Aiuta il capo degli affari esteri dell'UE, l'Alto rappresentante per gli affari esteri e la politica di sicurezza, a portare avanti la politica estera e di sicurezza comune dell'Unione.
Le opportunità di tirocinio nelle delegazioni dell'UE in tutto il mondo sono offerte a studenti, giovani laureati e dipendenti pubblici in formazione.
Chi può candidarsi
I tirocini sono offerti nell'ambito di quattro diversi pilastri:
-tirocinio finanziato per giovani laureati con meno di un anno di esperienza professionale
-tirocinio obbligatorio non finanziato per studenti che già risiedono e studiano nel paese ospitante
-tirocinio per gli studenti delle scuole di amministrazione nazionale degli Stati membri
-tirocinio per i dipendenti pubblici in formazione di un'amministrazione di uno Stato membro nel quadro della loro formazione professionale obbligatoria
A seconda del settore specifico, i tirocini sono aperti ai cittadini dell'UE, ai cittadini dei paesi candidati che hanno concluso i negoziati di adesione all'UE, ai cittadini del paese ospitante.
Per i tirocini finanziati, i candidati devono essersi laureati presso un'università o un istituto di istruzione superiore equivalente con almeno un livello di laurea, mentre per i tirocini obbligatori non finanziati, i candidati devono essere studenti del terzo, quarto o quinto anno di un'università o di un altro istituto di istruzione superiore.
I candidati devono essere in grado di parlare nella lingua di lavoro della delegazione dell'UE; la conoscenza della lingua ufficiale del paese ospitante costituisce un vantaggio.
Non saranno accettate le candidature di candidati che abbiano già beneficiato di un qualsiasi tipo di formazione (retribuita o non retribuita) o di un impiego per più di 6 settimane presso un'istituzione, un organo, un'agenzia o un ufficio dell'UE.
Condizioni:
-la durata di un tirocinio va da 1 mese (3 mesi per i dipendenti pubblici in formazione) a 6 mesi;
-ad eccezione dei tirocini per studenti non finanziati, i tirocinanti ricevono almeno il 25% dello stipendio dell'Agente Locale Gruppo I.
Come candidarsi
Si prega di consultare le attuali offerte di lavoro e le scadenze qui.
Il processo di selezione è gestito a livello di delegazione e quando si pubblica un invito a manifestare interesse, le delegazioni possono aggiungere requisiti specifici relativi alla posizione offerta.
Informazioni più dettagliate sui criteri di ammissibilità e sul processo di selezione sono disponibili qui.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
Internships /
Serviciul European de Acțiune Externă (SEAE) este serviciul diplomatic al Uniunii Europene. Acest serviciu sprijină șeful Afacerilor Externe al UE, Înaltul Reprezentant pentru Afaceri Externe și Politica de Securitate, pentru a pune în aplicare politica externă și de securitate comună a Uniunii.
Oportunitățile de stagiu în cadrul Delegațiilor UE din întreaga lume sunt oferite studenților, tinerilor absolvenți și funcționarilor publici stagiari.
Cine poate candida
• stagiile oferite se împart în patru piloni:
-stagii finanțate pentru tineri absolvenți cu experiență profesională de până la un an
-stagii nefinanțate obligatorii pentru studenții care locuiesc și studiază în țara gazdă
-stagii pentru studenții școlilor naționale de administrație din statele membre
-stagii pentru funcționari publici stagiari în cadrul administrației dintr-un stat membru, ca parte a formării lor profesionale obligatorii
• în funcție de pilon, stagiile se adresează cetățenilor UE, cetățenilor din țările candidate care au încheiat negocierile de aderare la UE, cetățenilor din țara gazdă
• pentru stagiile finanțate, candidații trebuie să fie absolvenți de studii universitare sau echivalentul unei instituții de învățământ superior, având cel puțin nivelul de licență, în timp ce pentru stagii obligatorii nefinanțate, candidații trebuie să fie studenți în anul 3, 4 sau 5 la universitate sau la altă instituție de învățământ superior
• candidații trebuie să aibă capacitatea de a vorbi în limba de lucru a Delegației UE; constituie un avantaj cunoașterea limbii oficiale a țării gazdă
• nu vor fi acceptate candidaturile solicitanților care au beneficiat deja de un stagiu (plătit sau neplătit) sau au fost angajați pentru mai mult de 6 săptămâni în cadrul unei instituții, organism, agenție sau birou UE.
Condiții
• durata unui stagiu variază de la 1 lună (3 luni pentru funcționarii publici stagiari) la 6 luni;
• cu excepția stagiilor nefinanțate pentru studenți, stagiarii primesc cel puțin 25% din salariul Grupului agent local I.
Cum candidați
• consultați locurile vacante și termenele limită aici;
• procesul de selecție este gestionat la nivelul Delegației, iar atunci când se publică un apel pentru exprimarea interesului, Delegațiile pot adăuga cerințe specifice relevante pentru poziția oferită.
Informații detaliate privind criteriile de eligibilitate și procesul de selecție le puteți găsi aici.
Locurile disponibile pot fi găsite aici.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
Internships /
Європейська служба зовнішніх справ (EEAS) це дипломатична служба Європейського Союзу. Вона допомагає голові закордонних справ ЄС, Верховному представнику з питань закордонних справ і політики безпеки, здійснювати спільну зовнішню політику та політику безпеки ЄС.
Можливості стажування в Представництвах ЄС у всьому світі пропонуються студентам, недавнім випускникам та стажерів державної служби.
Хто може подати заявку
Умови
Як подати заявку
Більш детальна інформація про критерії і процес відбору тут.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
Internships /
The European External Action Service (EEAS) is the European Union's diplomatic service. It helps the EU's foreign affairs chief, the High Representative for Foreign Affairs and Security Policy, to carry out the Union's Common Foreign and Security Policy.
Traineeship opportunities in EU Delegations around the world are offered to students, young graduates and trainee civil servants.
Who can apply
Conditions
How to apply
More detailed information about the eligibility criteria and the selection process here.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
Internships /
Der Europäische Auswärtige Dienst (EEAS) ist der diplomatische Dienst der Europäischen Union. Es hilft dem EU-Außenminister, dem Hohen Vertreter für Außen- und Sicherheitspolitik, die Gemeinsame Außen- und Sicherheitspolitik der Union umzusetzen.
Praktikumsmöglichkeiten in EU-Delegationen auf der ganzen Welt werden Studenten, jungen Absolventen und angehenden Beamten angeboten.
Wer kann sich bewerben
Bedingungen
Wie man sich bewirbt
More detailed information about the eligibility criteria and the selection process here.
This is a recurring opportunity available for
All countries
All countries
21008
09/04/2023
ESN Call for Interns
In the field of Digital Marketing and Communication&Media
Read this in 3 languages
Internships /
The Erasmus Student Network (ESN), Europe’s biggest student organisation, is looking for Digital Marketing and Communication&Media interns to join their international office in Brussels, Belgium in September 2023.
The Digital Marketing intern will support the Partnership Manager in the following fields: digital marketing, account management, data analysis, student support and others, according to the current workflow and action plan. At the same time, the intern will learn about the latest trends in digital and affiliate marketing, and the business perspective of an international NGO.
The Communication and Media intern will support the following fields: graphic design for digital and print promotion; maintenance of ESN’s social media pages (TikTok, Instagram, and LinkedIn mainly), strategic planning and analytics; photography and video; copywriting, and producing news articles for ESN.org; contribute to the internal ESN publications, such as the Annual Report.
When
The internship will start in September 2023.
The internship will have a duration of 6 months.
Eligible candidates
Must be students or recent graduates with an Erasmus placement or any Internship Agreement/scholarship, please check the qualification requirements here.
On top of that, accommodation costs of up to 450 EUR per month are reimbursed and transport costs within Brussels and Public Liability and Personal Accident Insurance are covered.
Deadlines
- 27 March 2023, 23:59 CEST (Digital Marketing);
- 9 April 2023, 23:59 CEST (Communication and Media).
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
21009
Internships /
L'Erasmus Student Network (ESN), la più grande organizzazione studentesca europea, è alla ricerca di un Digital Marketing Intern che si unisca al loro ufficio internazionale a Bruxelles, Belgio, nel gennaio 2023.
Lo stagista in Digital Marketing supporterà il Partnership Manager nei seguenti ambiti: marketing digitale, gestione degli account, analisi dei dati, supporto agli studenti e altri, in base al flusso di lavoro corrente e al piano d'azione. Allo stesso tempo, il tirocinante imparerà a conoscere le ultime tendenze del marketing digitale e di affiliazione e la prospettiva commerciale di una ONG internazionale.
Lo stage avrà inizio nel gennaio 2023. Il tirocinio ha una durata di sei mesi.
Candidati idonei
Devono essere studenti o neolaureati con un tirocinio Erasmus o un qualsiasi accordo di stage/borsa di studio, si prega di controllare i requisiti di qualificazione qui.
Inoltre, vengono rimborsate le spese di alloggio fino a 450 euro al mese e le spese di trasporto all'interno di Bruxelles.
Scadenza per presentare la candidatura tramite il sito ErasmusIntern.org o via email a [email protected]: 21 dicembre 2022, 23:59 CEST.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
21009
Internships /
Erasmus Student Network (ESN), cea mai mare organizație a studenților din Europa, caută un intern pentru domeniul marketing digital, care să se alăture biroului internațional de la Bruxelles, Belgia, în ianuarie 2023.
Stagiarul pentru domeniul Marketing digital va sprijini managerul de parteneriat în următoarele domenii: marketing digital, management de cont, analiză de date, asistență pentru studenți și altele, în funcție de fluxul de lucru și planul de acțiune actual. În același timp, stagiarul va învăța despre cele mai recente tendințe în marketingul digital și de afiliere, precum și despre perspectiva de afaceri a unui ONG internațional.
Când
In mod ideal, stagiul comunicare & media trebuie să înceapă în luna ianuarie 2023.
Stagiul va avea o durată de 6 luni.
Candidați eligibili
Aceștia trebuie să fie studenți sau absolvenți cu un plasament Erasmus sau orice acord de stagiu/bursă, iar calificările cerute pot fi consultate aici. În plus, sunt rambursate costurile de cazare de până la 450 de euro pe lună și sunt acoperite costurile de transport local în Bruxelles.
Termen limită pentru pentru depunerea candidaturii prin intermediul website-ului ErasmusIntern.org sau prin e-mail la [email protected]: 21 decembrie 2022, 23:59 CEST.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
21009
Internships /
The Erasmus Student Network (ESN), Європейська Найбільша студентська організація, шукає комунікаційного та медіа інтерна для поповнення команди в їх міжнародному офісі в Брюселі, Бельгія, зимою-весною 2022.
Комунікаційний та медіа інтерн, допомагатиме в завданнях із комунікаціями, таких як: впровадження комунікаційного та стратегічного планів в соціальних мережах (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn), копірайтинг, дизайн новин, написання статей для ESN.org.
Інтерн також буде працювати із фотографіями та графічним дизайном для цифрової та друкованої промоції, для покращення публікацій від ESN .
Коли
Комунікаційник та меда інтернатура в ідеальному варіанті розпочнеться на початку січня 2022 року.
Інтернатура триватиме протягом 6 місяців.
Вимоги до кандидатів
Маєте бути студентом або нещодавно випустившимся студентом Еразмус або стажером/стипендіатом, будь ласка перегляньте вимоги тут.
На додачу до цього, витрати на проживання до 400 Євро та видатки на транспорт по Брюселю покриваються.
Дедлайн для подачі заявки використовуючи ErasmusIntern.org website або через пошту [email protected]: 14 Листопада 2021, 23:59 центральноєвропейський час.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
Albania, Armenia, Austria, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Faroe Islands, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Israel, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Tunisia, Turkey, Ukraine
21009
11/04/2023
ECHA Traineeships
Paid work experience opportunities at the European Chemicals Agency.
Read this in 5 languages
Internships /
The European Chemicals Agency (ECHA) offers every year, newly-qualified graduates who are willing to make a contribution to the everyday work of the Agency, up to 20 traineeship opportunities in scientific fields such as chemistry, toxicology, biology, environmental science and technologies, and administrative duties such as law, communications, finance, human resources and ICT.
The trainee scheme is designed for:
Duration
The traineeships usually start at the beginning of March or September.
They last from three to six months and may not be extended beyond six months.
Eligible criteria
Grants
Trainees receive a grant of approximately 1,300 Euro.
Trainees who continue to receive remuneration from their employer, or any other grant or allowance will only be entitled to a grant from ECHA if the amount they receive is less than the one indicated above.
In this case, trainees will receive an amount equal to the difference between their income and the level of ECHA's grant.
Trainees do not benefit from sickness insurance. Selected ones must prove they are covered by a sickness and accident insurance valid in Finland.
Trainees in employment must provide a declaration of remuneration, expenses and allowances signed by their employer.
Selected trainees will be invited for a telephone and/or face-to-face interview.
Traineeship open positions are available here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
Internships /
L'Agence européenne des produits chimiques (ECHA) propose chaque année aux jeunes diplômés qui souhaitent contribuer au travail quotidien de l'Agence, une vingtaine d'opportunités de stage dans des domaines scientifiques et administratifs tels que la chimie, la toxicologie, la biologie, les technologies et sciences environnementales, le droit, la communication, les finances, les ressources humaines et l'informatique.
Le programme de stage est conçu pour :
Durée
Les stages commencent habituellement au début des mois de mars ou de septembre
Ils s'étendent sur une période de 3 à 6 mois et ne peuvent pas être prolongés au delà de 6 mois.
Critères d'éligibilité
Bourses
Les stagiaires reçoivent une bourse d'environ 1 300 €.
Les employés qui continuent de recevoir une rémunération de leur employeur, ou toute autre bourse ou allocation ne pourront recevoir une bourse de l'Agence que si la somme qu'ils perçoivent est inférieur à celui indiqué ci-dessus. Dans ce cas, les stagiaires recevront un montant égal à la différence entre leur salaire et le montant de la bourse de l'Agence.
Les stagiaires ne bénéficient pas de l'assurance maladie. Les candidats sélectionés doivent prouver qu'ils sont couverts par une assurance maladie et du travail valide en Finlande.
Les stagiaires employés devront fournir une déclaration de rémunération, des frais et allocations signée par leur employeur.
Les stagiaires sélectionnés seront invités à participer à un entretien téléphonique ou en face-à-face.
Les stages disponibles sont publiés ici.
This is a recurring opportunity available for
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
Internships /
L'Agenzia Europea per le Sostanze Chimiche (ECHA), che ha sede a Helsinki in Finlandia, offre ogni anno a neolaureati fino a 20 opportunità di tirocinio in settori scientifici quali chimica, tossicologia, biologia, scienze ambientali e tecnologie, e amministrativi come diritto, comunicazioni, finanza, risorse umane e TIC.
Il programma di tirocinio è rivolto a:
- neolaureati e titolari di una qualifica tecnica o professionale di livello equivalente in settori pertinenti al lavoro dell’Agenzia;
- dipendenti del settore pubblico o privato (livello di laurea) impegnati in settori pertinenti al lavoro dell’Agenzia.
Durata
I tirocini di solito hanno inizio a marzo o settembre. La durata va da tre a sei mesi e non possono essere prorogati oltre i sei mesi.
Criteri obbligatori
- Essere cittadino di uno Stato membro dell'UE o cittadino dello Spazio economico europeo (Norvegia, Islanda, Liechtenstein). Anche i cittadini dei paesi candidati che beneficiano di una strategia di preadesione possono essere accettati in base alla disponibilità delle risorse di bilancio e alla capacità dell'ECHA di ospitarle. Può anche essere accettato un numero limitato di cittadini di Stati non membri;
- essere in grado di comunicare in inglese (lingua di lavoro dell'ECHA);
- aver ottenuto un titolo universitario o equivalente o aver svolto un lavoro di livello universitario in settori pertinenti dell'ECHA.
E’ prevista una sovvenzione di circa 1.300 euro mensili. I tirocinanti che continuano a ricevere una remunerazione dal loro datore di lavoro o qualsiasi altra sovvenzione o indennità avranno diritto a una sovvenzione dall'ECHA se l'importo che ricevono è inferiore a quello sopra indicato. In questo caso, i tirocinanti riceveranno un importo pari alla differenza tra il loro reddito e il livello della sovvenzione dell'ECHA. I tirocinanti non beneficiano dell'assicurazione malattia. I candidati selezionati devono dimostrare di essere coperti da un'assicurazione malattia e infortuni valida in Finlandia. I tirocinanti devono fornire una dichiarazione di retribuzione, spese e indennità firmata dal loro datore di lavoro.
Le posizioni aperte per un tirocinio sono disponibili qui.
Per saperne di più: https://echa.europa.eu/about-us/jobs/traineeships
This is a recurring opportunity available for
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
Internships /
Agenția Europeană pentru Produse Chimice (ECHA) oferă în fiecare an proaspeților absolvenți de studii superioare până la 20 de oportunități de stagiu în domenii științifice precum chimie, toxicologie, biologie, științe și tehnologii de mediu, precum și în domeniul administrativ, cum ar fi drept, comunicare, finanțe, resurse umane și TIC.
Schema de stagii este concepută pentru:
Durată
Stagiile încep, de obicei, la începutul lunii martie sau septembrie.
Acestea durează de la trei la șase luni și nu pot fi prelungite mai mult de șase luni.
Criterii de eligibilitate
Granturi
Stagiarii primesc un grant de aproximativ 1.300 de euro.
Stagiarii care continuă să fie remunerații de angajator sau primesc orice altă subvenție sau indemnizație vor avea dreptul la un grant de la ECHA numai dacă suma pe care o primesc este mai mică decât cea indicată mai sus.
În acest caz, stagiarii vor primi o sumă egală cu diferența dintre venitul lor și grantul acordat de ECHA.
Stagiarii nu beneficiază de asigurare de boală. Persoanele selectate trebuie să dovedească că au o asigurare de accidente și boală valabilă în Finlanda.
Stagiarii angajați trebuie să prezinte o declarație semnată de angajator privind veniturile, cheltuielile și beneficiile.
Stagiarii selectați vor fi invitați să susțină un interviu telefonic și/sau față în față.
Posturile disponibile pentru stagiari pot fi găsite aici.
This is a recurring opportunity available for
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
Internships /
Every year, the European Chemicals Agency (ECHA) offers newly-qualified graduates who are willing to make a contribution to the everyday work of the Agency, up to 20 traineeship opportunities in scientific fields such as chemistry, toxicology, biology, environmental science and technologies, and administrative duties such as law, communications, finance, human resources and ICT.
The trainee scheme is designed for:
Trainees receive a grant of approximately 1,300 Euro.
Trainees who continue to receive remuneration from their employer, or any other grant or allowance will only be entitled to a grant from ECHA if the amount they receive is less than the one indicated above. In this case, trainees will receive an amount equal to the difference between their income and the level of ECHA's grant.
Trainees do not benefit from sickness insurance. Selected ones must prove they are covered by a sickness and accident insurance valid in Finland.
Trainees in employment must provide a declaration of remuneration, expenses and allowances signed by their employer.
Selected trainees will be invited for a telephone and/or face-to-face interview.
Traineeship open positions are available on the ECHA vacancies page.
This is a recurring opportunity available for
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
Internships /
Die Europäische Chemikalienagentur (ECHA) bietet jedes Jahr neu qualifizierten Hochschulabsolventen, die bereit sind, einen Beitrag zur täglichen Arbeit der Agentur zu leisten, bis zu 20 Praktikumsplätze in wissenschaftlichen Bereichen wie Chemie, Toxikologie, Biologie, Umweltwissenschaften und -technologien sowie Verwaltungsaufgaben wie Recht, Kommunikation, Finanzen, Humanressourcen und IKT an.
Das Praktikantenprogramm ist konzipiert für:
- Hochschulabsolventen und BewerberInnen mit einer technischen oder beruflichen Qualifikation auf gleichwertigem Niveau in Bereichen, die für die geltende Chemikaliengesetzgebung relevant sind, oder in anderen Bereichen, die für die Verwaltungsaufgaben einer EU-Institution relevant sind.
- Mitarbeiter des öffentlichen oder privaten Sektors, die auf Graduiertenebene in Bereichen tätig sind, die für die geltende Chemikaliengesetzgebung relevant sind.
Dauer
Die Praktika beginnen in der Regel Anfang März oder September.
Sie dauern drei bis sechs Monate und können nicht über sechs Monate hinaus verlängert werden.
BewerberInnen müssen
- Staatsangehöriger eines Mitgliedstaates der EU oder Staatsangehöriger des Europäischen Wirtschaftsraumes (Norwegen, Island, Liechtenstein) sein. Staatsangehörige von Kandidatenländern können je nach Verfügbarkeit von Haushaltsmitteln und der Fähigkeit der ECHA, sie aufzunehmen, ebenfalls aufgenommen werden. Eine begrenzte Anzahl von Staatsangehörigen von Nichtmitgliedstaaten kann ebenfalls akzeptiert werden;
- in der Lage sein, in Englisch zu kommunizieren, da dies die Arbeitssprache der ECHA ist;
- einen Hochschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss erworben haben oder in den für die ECHA relevanten Bereichen auf Graduiertenebene tätig sind.
Zuschüsse
Praktikanten erhalten einen Zuschuss von etwa 1.300 Euro.
Praktikanten, die von ihrem Arbeitgeber weiterhin eine Vergütung oder andere Zuschüsse oder Zulagen erhalten, haben nur dann Anspruch auf einen Zuschuss der ECHA, wenn der Betrag, den sie erhalten, geringer ist als der oben angegebene.
In diesem Fall erhalten die Praktikanten einen Betrag in Höhe der Differenz zwischen ihrem Einkommen und der Höhe des Zuschusses der ECHA.
Die Praktikanten haben keinen Anspruch auf Krankenversicherung. Ausgewählte Praktikanten müssen nachweisen, dass sie über eine in Finnland gültige Kranken- und Unfallversicherung verfügen.
Beschäftigte Praktikanten müssen eine von ihrem Arbeitgeber unterzeichnete Erklärung über Vergütung, Ausgaben und Zulagen vorlegen.
Ausgewählte Praktikanten werden zu einem telefonischen und/oder persönlichen Gespräch eingeladen.
Offene Praktikumsstellen sind hier verfügbar.
This is a recurring opportunity available for
Finland
Albania, Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Serbia, Slovakia, Spain, Sweden, Turkey
20891
13/04/2023
ILO Internships
Professional opportunities for graduate/postgraduate students and recently gradu...
Read this in 4 languages
Internships /
ILO's Internship Programme provides a wide range of opportunities to graduate/postgraduate students and recently graduated candidates who are looking for a “hands-on” learning experience in fields related to the ILO's mandate and activities over a three to six month period.
ILO Internship Programme provides an opportunity for talented individuals to:
Who can apply
Eligible applicants must be enrolled in the last year of a graduate degree (Master or equivalent) or in a higher degree programme relevant to the ILO's work or have completed such a programme in the year preceding the application.
They must also have a working knowledge of at least one of the ILO's working languages (English, French or Spanish) and be able to adapt to an international, multicultural, multilingual environment.
There is no age limit for applicants.
How to apply
Stipend
Interns receive a monthly stipend from the ILO based on the cost of living in the area of the duty station, unless they receive funding through another institution (for example a university or a foundation).If interns receive partial funding, ILO will cover the difference to ensure they receive the appropriate stipend per month. Travel to the duty station will be at their own expense.
ILO publishes open internship opportunities here.
Read more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Belgium
EU countries
21088
Internships /
Le programme de stages de l'OIT offre une opportunité aux personnes talentueuses de :
accroître leur compréhension des questions pertinentes au niveau international en les impliquant directement dans le travail du Bureau et dans l'application des principes, programmes et stratégies de l'OIT
acquérir une expérience pratique de l'OIT directement liée à leur domaine d'études
Qui peut postuler
Les candidats éligibles doivent être inscrits en dernière année d'un diplôme d'études supérieures (Master ou équivalent) ou dans un programme d'études supérieures en rapport avec le travail de l'OIT ou avoir terminé un tel programme dans l'année précédant la candidature.
Ils doivent également avoir une connaissance pratique d'au moins une des langues de travail de l'OIT (anglais, français ou espagnol) et être capables de s'adapter à un environnement international, multiculturel et multilingue.
Il n'y a pas de limite d'âge pour les candidats.
Comment postuler
Recherchez un profil de stage via la page des emplois du BIT
Sélectionnez le stage souhaité et créez un profil sur le site
Complétez votre profil de candidat et postulez au profil de stage
Allocation
Les stagiaires reçoivent une allocation mensuelle du BIT basée sur le coût de la vie dans la région du lieu d'affectation, à moins qu'ils ne reçoivent un financement par le biais d'une autre institution (par exemple une université ou une fondation). Les déplacements vers le lieu d'affectation sont à leur charge.
Le BIT publie des opportunités de stages ici.
Plus d’informations ici
This is a recurring opportunity available for
Belgium
EU countries
21088
Internships /
Il programma di stage dell'ILO offre un'ampia gamma di opportunità a studenti laureati/post-laureati e a candidati appena laureati che sono alla ricerca di un'esperienza di apprendimento "pratica" in settori legati al mandato e alle attività dell'ILO per un periodo da tre a sei mesi.
Il programma di stage dell'ILO offre l'opportunità di:
-aumentare la comprensione delle questioni rilevanti a livello internazionale coinvolgendoli direttamente nel lavoro dell'Ufficio e nell'applicazione dei principi, dei programmi e delle strategie dell'ILO;
-acquisire un'esperienza pratica con l'ILO direttamente collegata al loro campo di studi.
Chi può fare domanda
I candidati ammissibili devono essere iscritti all'ultimo anno di un diploma di laurea (Master o equivalente) o in un programma di laurea superiore pertinente al lavoro dell'ILO o aver completato un tale programma nell'anno precedente la domanda.
Devono inoltre avere una conoscenza pratica di almeno una delle lingue di lavoro dell'ILO (inglese, francese o spagnolo) ed essere in grado di adattarsi ad un ambiente internazionale, multiculturale e multilingue.
Non c'è limite di età per i candidati.
Come candidarsi
-Cercare un profilo di stage tramite la pagina ILO Jobs
-Selezionare lo stage desiderato e creare un profilo su ILO Jobs
-Completare il proprio profilo di candidato e fare domanda per il profilo di stage.
Stipendio
Gli stagisti ricevono uno stipendio mensile dall'ILO basato sul costo della vita nell'area del posto di lavoro, a meno che non ricevano finanziamenti da un'altra istituzione (per esempio un'università o una fondazione). Il viaggio verso il posto di lavoro sarà a loro spese.
ILO pubblica le opportunità di stage qui.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
EU countries
21088
Internships /
Programul de stagii al OIM oferă o gamă largă de oportunități pentru studenții absolvenți/ absolvenți și candidații recent absolvenți care caută o experiență de învățare practică în domenii legate de mandatul și activitățile OIM, pe o perioadă de trei până la șase luni.
Programul de stagii al OIM oferă persoanelor talentate oportunitatea de a:
Cine poate aplica
Candidații eligibili trebuie să fie înscriși în ultimul an al unui program de studii superioare (masterat sau echivalent) sau într-un program de studii superioare relevant pentru activitatea OIM sau să fi finalizat un astfel de program în anul anterior depunerii cererii.
De asemenea, aceștia trebuie să aibă cunoștințe de lucru în cel puțin una dintre limbile de lucru ale OIM (engleză, franceză sau spaniolă) și să fie capabili să se adapteze la un mediu internațional, multicultural și multilingv.
Nu există o limită de vârstă pentru candidați.
Cum se aplică
Indemnizație lunară
Stagiarii primesc o indemnizație lunară din partea OIM pe baza costului de trai în zona locului de desfășurare a activității, cu excepția cazului în care primesc finanțare prin intermediul unei alte instituții (de exemplu, o universitate sau o fundație). În cazul în care stagiarii primesc o finanțare parțială, OIM va acoperi diferența pentru a se asigura că primesc indemnizația lunară corespunzătoare. Deplasarea la locul de muncă se va face pe cheltuiala lor.
OIM publică oportunitățile de stagiu deschise aici.
Citiți mai multe aici.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
EU countries
21088
Internships /
The International Labour Organisation (ILO) Brussels Office is offering a paid internship for a young graduate to join its team for three months from 1 April 2020 to 30 June 2020.
The internship will offer excellent learning opportunities and exposure. The intern will get hands-on experience in an international affairs environment, focussing both on advocacy and development partnerships.
Eligible applicants must
Tasks
How to apply
Interested candidates should send their CV and motivation letter to [email protected] Only shortlisted candidates will be invited for an interview to take place in the week of 16 March.
Deadline: 11 March 2020.
Read more here.
This is a recurring opportunity available for
Belgium
EU countries
21088
15/04/2023
EUROCONTROL Traineeship
Opportunities at the European Organisation for the Safety of Air Navigation.
Read this in 7 languages
Internships /
Each year EUROCONTROL, the European Organisation for the Safety of Air Navigation, offers more than 100 young people the opportunity to learn from their experts and to work in the many EUROCONTROL fields of expertise: operational, business, human resources, communications, etc.
EUROCONTROL is an intergovernmental organisation with 44 Member States and works to achieve safe and seamless air traffic management across Europe.
EUROCONTROL headquarters is in Brussels, Belgium and the organisation has offices in Maastricht, Netherlands; Brétigny, France and in Luxembourg.
Eligible applicants
Conditions
How to apply
Vacancies are available here.
Read more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Chaque année, EUROCONTROL, l'Organisation européenne pour la sécurité de la navigation aérienne, offre à plus de 100 jeunes la possibilité d'apprendre de ses experts et de travailler dans les nombreux domaines d'expertise d'EUROCONTROL : opérationnel, commercial, ressources humaines, communication, etc.
EUROCONTROL est une organisation intergouvernementale qui compte 44 États membres et s'efforce d'assurer une gestion sûre et sans faille du trafic aérien en Europe.
Le siège d'EUROCONTROL se trouve à Bruxelles, en Belgique, et l'organisation possède des bureaux à Maastricht, aux Pays-Bas, à Brétigny, en France, et au Luxembourg.
Candidats éligibles
Conditions
Comment postuler
Les postes vacants sont disponibles ici.
Plus d'informations ici.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Each year EUROCONTROL, the European Organisation for the Safety of Air Navigation, offers more than 100 young people the opportunity to learn from their experts and to work in the many EUROCONTROL fields of expertise: operational, business, human resources, communications, etc.
EUROCONTROL is an intergovernmental organisation with 44 Member States and works to achieve safe and seamless air traffic management across Europe.
EUROCONTROL headquarters is in Brussels, Belgium and the organisation has offices in Maastricht, Netherlands; Brétigny, France and in Luxembourg.
Eligible applicants
Conditions
How to apply
Vacancies are available here.
Read more here.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Ogni anno EUROCONTROL, l'Organizzazione europea per la sicurezza della navigazione aerea, offre l'opportunità di imparare dai propri esperti e di lavorare nei numerosi settori di competenza di EUROCONTROL: operativo, commerciale, risorse umane, comunicazioni, ecc.
EUROCONTROL è un'organizzazione intergovernativa con 41 Stati membri e lavora per ottenere una gestione del traffico aereo sicura e senza soluzione di continuità in tutta Europa. La sede principale di EUROCONTROL è a Bruxelles, in Belgio, e l'organizzazione ha uffici a Maastricht, Paesi Bassi; Brétigny, Francia, e Lussemburgo.
Candidati ammissibili
• avere la nazionalità di uno degli Stati membri di EUROCONTROL o ECAC;
• essere uno studente di istruzione superiore, dottorando o un giovane laureato (in tal caso, il tirocinio dovrebbe iniziare entro 12 mesi dal completamento dagli studi);
• essere maggiorenne ai sensi della legge in vigore nello Stato di cittadinanza primaria alla data di inizio del tirocinio;
• avere un'ottima padronanza dell'inglese e / o del francese (scritto e orali), ulteriori conoscenze linguistiche sono un vantaggio (per i tirocini a Maastricht è richiesto solo l'inglese);
•essere disoccupati.
I tirocini variano da 3 a 12 mesi ed è prevista un'indennità forfettaria di € 900 al mese. Saranno rimborsate le spese di viaggio e di visto sostenute da cittadini di paesi terzi.E' previsto un sistema di tutoraggio che garantisce supervisione e coaching da parte di uno degli esperti.
Come presentare la candidatura
I candidati devono presentare domanda online inviando il proprio CV Europass e rispondendo alle domande sulla motivazione, la disponibilità e il settore preferito. I candidati selezionati saranno invitati a un colloquio telefonico con il loro futuro team.
I posti vacanti sono disponibili qui.
Per saperne di più: https://jobs.eurocontrol.int/traineeships/
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
În fiecare an EUROCONTROL, Organizația Europeană pentru Siguranța Navigației Aeriene, oferă unui număr de peste 100 de tineri posibilitatea de a învăța de la experții organizației și de a lucra în mai multe domenii de experiză ale EUROCONTROL: operațional, afaceri, resurse umane, comunicare, etc.
EUROCONTROL este o organizație interguvernamentala cu 44 de membri care lucrează pentru gestionarea unui trafic aerian sigur în Europa.
Sediul central al EUROCONTROL se află la Bruxelles, Belgia, iar organizația are birouri la Maastricht, Olanda; Brétigny, Franța și în Luxembourg.
Candidați eligibili
Condiții
Cum candidezi
Solicitanții pot să își trimită candidatura online prin adăugarea CV-ului Europass și răspunzând întrebărilor privind motivarea, disponibilitatea și domeniul preferat.
Candidații de pe lista scurtă vor fi invitați să susțină un interviu telefonic cu viitoarea lor echipă.
Locurile disponibile le găsești la următorul link: https://jobs.eurocontrol.int/traineeship-opportunities/ .
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Щороку EUROCONTROL, Європейська організація з безпеки повітряного судноплавства, пропонує більш ніж 100 молодим людям можливість вчитися у своїх експертів та працювати у різних відділах EUROCONTROL: операційний, діловий, HR, комунікації тощо.
EUROCONTROL є міжурядовою організацією з 41 державою-членом і 2-ма країнами-учасницями та працює над досягненням безпечного та безперешкодного управління повітряним рухом по всій Європі.
Штаб-квартира EUROCONTROL знаходиться в Брюсселі, Бельгія, організація також має офіси в Маастріхті, Нідерландах, Франції та Люксембургу.
Хто може взяти участь:
Умови:
Кандидатам необхідно подати заявку онлайн, подавши своє резюме Europass та відповівши на запитання про їхню мотивацію, доступність та бажану сферу;
Учасники конкурсу будуть запрошені на телефонне інтерв'ю з майбутньою командою.
Вакансії доступні тут.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Every year EUROCONTROL, the European Organisation for the Safety of Air Navigation, offers more than 100 young people the opportunity to learn from their experts and to work in the many EUROCONTROL fields of expertise: operational, business, human resources, communications, etc.
EUROCONTROL is an intergovernmental organisation with 41 Member and 2 Comprehensive Agreement States and works to achieve safe and seamless air traffic management across Europe. EUROCONTROL headquarters is in Brussels, Belgium and the organisation has offices in Maastricht, Netherlands; Brétigny, France and in Luxembourg.
Vacancies are available on the EUROCONTROL website.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
Internships /
Jedes Jahr bietet EUROCONTROL, die Europäische Organisation für die Sicherheit der Luftfahrt, mehr als 100 jungen Menschen die Möglichkeit, von ihren Experten zu lernen und in den zahlreichen Fachgebieten von EUROCONTROL zu arbeiten: Betrieb, Unternehmen, Personalwesen, Kommunikation usw.
EUROCONTROL ist eine zwischenstaatliche Organisation mit 41 Mitgliedern und 2 Vertragsstaaten, die sich für ein sicheres und nahtloses Flugverkehrsmanagement in ganz Europa einsetzt. Der Hauptsitz von EUROCONTROL befindet sich in Brüssel, Belgien, und die Organisation hat Büros in Maastricht, Niederlande. Brétigny, Frankreich und in Luxemburg.
Zulässige Bewerber
Bedingungen
Wie man sich bewirbt
Vacancies are available here.
This is a recurring opportunity available for
Albania, Armenia, Austria, Azerbaijan, Belgium, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Georgia, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, North Macedonia, Malta, Moldova, Monaco, Montenegro, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, Ukraine, United Kingdom
21007
15/04/2023
Traineeship at the Court of Justice
Five-month paid internship at the Court of Justice.
Read this in 10 languages
Internships /
Every year, the Court of Justice of the European Communities offers a limited number of paid traineeships of a maximum duration of five months. Traineeships are generally undertaken in the Research and Documentation Directorate, the Press and Information Service, the Directorate-General for Translation or the Interpretation Directorate.
Trainees are required to:
Interpreting traineeships last from 10 to 12 weeks and are addressed to newly qualified conference interpreters whose language combination is of interest to the Interpretation Directorate.
The trainees have the possibility to perfect their interpreting skills, particularly in legal interpreting, through the preparation of case-files, terminological research and practical exercises in a ‘silent booth’.
The grant paid is EUR 1 405.00 net per month.
A contribution of €150 towards travel costs is also made to paid trainees whose place of residence is located 200km or more from the seat of the Court of Justice of the European Union.
There are two traineeship periods:
- from 1 March to 31 July (applications to be made between 1 July and 15 September of each year),
- from 16 September to 15 February for the traineeships in the Members' chambers and 1 October to 28 February for the traineeships in the administrative departments (applications to be made between 1 February and 15 April of each year).
Interpreting traineeship with Irish
The CJEU is offering a traineeship specifically for qualified conference interpreters with a good knowledge of Irish between 16thMay and 15thJuly 2022.
Applications, including a full CV and educational record, should be sent by 18 March 2022 to [email protected].
Language requirements: applicants are required to have at least two EU working languages (‘A’, ‘B’ or ‘C’ – active or passive language for interpretation purposes) and a good knowledge of Irish. Preference will be given to candidates offering French. The ability at least to read French is required.
Find out more: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008
This is a recurring opportunity available for individuals
19623
Internships /
Chaque année, la Cour de justice de l’Union européenne propose un nombre limité de stages pour une durée maximum de cinq mois. Les stages se déroulent généralement à la Direction de la Recherche et documentation, à la Direction générale de la Traduction ou à la Direction de l’Interprétation.
Les stagiaires doivent :
Les stagiaires ont la possibilité de perfectionner leurs compétences en interprétation, particulièrement en interprétation de conférence, à travers la préparation de dossiers, la recherche terminologique et les exercices pratiques dans une “cabine silencieuse”.
La subvention versée s’élève à 1 372 € net par mois.
Une contribution aux frais de voyage de 150 € est payée pour les stagiaires rémunérés dont le lieu de résidence se situe à une distance géographique de 200 km ou plus du siège de la Cour de justice de l’Union européenne.
Il y a 2 périodes de stage :
du 1er mars au 31 juillet (dépôt des candidatures du 1er juillet au 15 septembre de chaque année)
du 16 septembre au 15 février pour les stages dans les cabinets et du 1er octobre au 28 février pour les stages dans les départements administratifs (dépôt des candidatures du 1er février au 15 avril de chaque année).
Plus d’informations ici
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
Az Európai Bíróság minden évben meghatározott számú gyakornoki helyet biztosít. Ezen helyek két kategóriára oszthatók: fizetett helyek az intézmény általános szolgálataiban és fizetetlen helyek a Bíróság tagjainak kabinetjében.
A gyakornokság célja a gyakornok megismertetése a Bíróság munkájával, valamint részére olyan feladat kitûzése, amely hasznos a Bíróság számára.
A gyakornokokra vonatkozó követelmények:
· az Európai Unió valamely tagállamának állampolgára
· jogi vagy politikatudományi egyetemi diploma ( a jog a meghatározó), ha szükséges akkor posztgraduális diplomával vagy egyenértékû szakmai tapasztalattal kiegészítve
· az Európai Unió egy hivatalos nyelvének tökéletes és egy másik nyelvnek a megfelelő ismerete. A jó francia nyelvtudás azonban nagymértékben ajánlott.
A gyakornokság 10-től 12 hétig tarthat és azon friss diplomás tolmácsoknak íródott, akik az Interpretation Directorate (Tolmács Főigazgatóság) által javasolt nyelveket beszélik. A gyakornokoknak lehetőségük nyílik tolmácsolási készségük fejlesztésére, főleg az akták előkészítésében, szakszó-kutatásban és különböző gyakorlatokban, mint pl. a ’csendes fülke’.
A benyújtási határidő:
· március 1-jétől július 31-ig terjedő gyakorlat határideje szeptember 30..
· az október 1-jétől február 28-ig terjedő gyakorlat határideje április 30.
További információk: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008/en
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
La Corte di Giustizia ogni anno mette a disposizione un limitato numero di tirocini retribuiti della durata massima di cinque mesi. I tirocini si svolgono generalmente presso la Direzione Ricerca e Documentazione, il Servizio Stampa e Informazione, la Direzione Generale Traduzione e Interpretariato.
I tirocinanti devono rispondere ai seguenti requisiti:
* essere cittadini di uno Stato membro dell'UE;
* essere in possesso di un diploma di laurea in Giurisprudenza o in Scienze Politiche (Giurisprudenza è preferibile), o, per tirocini alla Direzione Interpretazione, un diploma d'interprete di conferenza, se necessario accompagnato da un diploma post-laurea o da una esperienza professionale equivalente;
* avere una perfetta conoscenza di una delle lingue ufficiali dell'UE e una buona conoscenza di una seconda. Si raccomanda una buona conoscenza del francese.
I tirocini presso l'interpretazione, della durata da dieci a dodici settimane, si rivolgono principalmente a giovani diplomati in interpretazione di conferenza la cui combinazione di lingue presenta un interesse per la Direzione dell'interpretazione. L'obiettivo è quello di permettere ai giovani interpreti di essere seguiti nel loro perfezionamento in interpretazione, in particolare giuridica, che comporta la preparazione dei fascicoli, un lavoro di ricerca terminologica ed esercitazioni pratiche in «cabina muta».
La sovvenzione è di 1.371 euro netti al mese. Un contributo di 150 euro per le spese di viaggio viene inoltre offerto ai tirocinanti retribuiti il cui luogo di residenza si trova a 200 km o più dalla sede della Corte di giustizia dell'Unione europea.
Le scadenze per la presentazione delle candidature sono:
- 15 Settembre per tirocini dal 1° Marzo al 31 Luglio
- 15 Aprile per tirocini dal 1° Ottobre al 28 Febbraio
I tirocini presso l'interpretazione, della durata da dieci a dodici settimane, si rivolgono principalmente a giovani diplomati in interpretazione di conferenza la cui combinazione di lingue presenta un interesse per la Direzione dell'interpretazione. L'obiettivo è quello di permettere ai giovani interpreti di essere seguiti nel loro perfezionamento in interpretazione, in particolare giuridica, che comporta la preparazione dei fascicoli, un lavoro di ricerca terminologica ed esercitazioni pratiche in «cabina muta». Si richiede la conoscenza del francese letto. La selezione dei candidati avviene una volta all’anno, verso il 15 settembre, per l’intero anno giudiziario (deposito delle candidature dal 1° luglio al 15 settembre di ogni anno).
Per ulteriori informazioni, vedere qui.
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
Teisingumo teismas kiekvienais metais siûlo keletà vietø staþuotëms. Skiriamos dviejø rûðiø staþuotës: apmokamos staþuotës institucijos bendrosiose tarnybose ir neapmokamos staþuotës Teismo nariø kabinetuose.
Staþuotës tikslas: staþuotojui susipaþinti su Teismo veikla ir ávykdyti tam tikrà Teismui naudingà uþduotá.
Staþuotojams bûtina:
Staþuotës Teismo nariø kabinetuose nëra apmokamos ir trunka iki ðeðiø mënesiø.
Staþuotojai kabinetuose aktyviai dirbs tik bylose, kurios dar nebuvo svarstytos.
Kandidatai turi siøsti savo praðymus ir gyvenimo apraðymus tiesiogiai kabineto nariams.
Staþuotës kitose institucijos tarnybose apmokamos ir trunka iki penkiø mënesiø. Teisingumo teismas siûlo stipendijas iki 1115 eurø.
Paraiðkø pateikimo terminai:
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
La Cour de justice propose chaque année un nombre limité de stages. Les stages dans les services généraux de l'institution sont rémunérés et les stages auprès des cabinets des membres de la Cour ne sont pas rémunérés.
L'objectif est de permettre aux stagiaires de se familiariser avec les activités de la Cour de justice et de se voir confier une mission utile à la Cour.
Les stagiaires doivent :
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
O Tribunal de Justiça da União Europeia oferece anualmente um número limitado de estágios remunerados com uma duração máxima de cinco meses. Os estágios são efetuados principalmente na Direção da Investigação e Documentação, no Serviço de Imprensa e Informação, na Direção Geral da Tradução e na Direção da Interpretação (para as modalidades de estágio na interpretação.
Elegibilidade
Os candidatos, titulares de um diploma universitário de direito ou de ciência política (dominante jurídica) ou, para os estágios na Direção da Interpretação, de um diploma de intérprete de conferência,
Prazos
Há dois períodos limites para inscrição:
- 30 de setembro (para estágios de 01 de março a 31 de julho)
- 30 de abril (para estágios de 01 de outubro a 28 de fevereiro).
Faz fé o carimbo do correio.
Como participar
Os candidatos devem preencher o formulário anexo enviá-lo por correio, acompanhado de um curriculum vitae pormenorizado e de cópias dos diplomas e/ou certificados.
Tribunal de Justiça da União Europeia,
Bureau des stages, GEOS 3032, L
2925 Luxembourg
Por razões de serviço, é desejável um bom conhecimento da língua francesa.
Para mais informações acede aqui
Nota:
Os estágios na Direcão da Interpretação, com uma duração de dez a doze semanas, destinam-se, em primeiro lugar, a recém-formados em interpretação de conferência cuja combinação linguística apresente interesse para a Direção da Interpretação. O objetivo é permitir aos intérpretes recém formados serem orientados no seu aperfeiçoamento em interpretação, mais concretamente jurídica, que inclui simultaneamente a preparação dos processos, o trabalho de investigação terminológica e exercícios práticos na «cabine muda». Exige-se que os candidatos tenham capacidade para ler textos em língua francesa.
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
În fiecare an, Curtea de Justiție a Uniunii Europene oferă un număr limitat de stagii plătite cu durată maximă de 5 luni. Stagiile se desfășoară de obicei la Direcția Cercetare și Documentare, la Serviciul pentru Presă și Informații, la Direcția Generală pentru Traduceri sau la Direcția pentru Interpretare.
Stagiarilor li se cere:
Stagiile la Direcția Interpretare durează între 10 și 12 săptămâni și se adresează persoanelor recent calificate pentru interpretariat de conferință, care sunt specializate în acele limbi străine ce prezintă interes pentru DG.
Stagiarii au posibilitatea de a-și perfecționa abilitățile de interpretare, mai ales pe partea legală, prin pregătirea de dosare, cercetare de termeni și exerciții practice.
Grantul plătit este de 1372 de euro net pe lună.
De asemenea, o contribuție de 150 de euro pentru costurile de călătorie este acordată stagiarilor a căror reședință este situată la o distanță de 200 km sau o distanță mai mare față de sediul Curții de Justiție a Uniunii Europene.
Există două perioade pentru stagii:
Stagiu de interpretare, cu limba irlandeză
CJUE organizează în perioada 16 mai și 15 iulie 2022 un stagiu special pentru interpreții de conferință calificați, care au o bună cunoaștere a limbii irlandeze.
Candidaturile, inclusiv un CV complet și un dosar de studii, trebuie trimise până la data de 18 martie 2022 la adresa [email protected].
Cerințe lingvistice: candidații trebuie să cunoască cel puțin două limbi de lucru ale UE (la nivel "A", "B" sau "C" - limbă activă sau pasivă în scopul interpretării) și o bună cunoaștere a limbii irlandeze.
Cunoașterea limbii franceze reprezintă un avantaj. Sunt necesare competențe de a cel puțin citi în limba franceză.
Mai multe informații: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
Todos los años la Corte de justicia europea ofrece prácticas remuneradas de una duración máxima de cinco meses. Los becarios realizan generalmente labores de investigación, documentación, traducción o interpretación.
Requisitos:Más información:
http://curia.europa.eu/jcms/upload/docs/application/pdf/2008-10/formulaire_stage.pdf
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
Every year, the Court of Justice of the European Communities offers a limited number of paid traineeships of a maximum duration of five months. Traineeships are generally undertaken in the Research and Documentation Directorate, the Press and Information Service, the Directorate-General for Translation or the Interpretation Directorate.
Trainees are required to:
Interpreting traineeships last from 10 to 12 weeks and are addressed to newly qualified conference interpreters whose language combination is of interest to the Interpretation Directorate. The trainees have the possibility to perfect their interpreting skills, particularly in legal interpreting, through the preparation of case-files, terminological research and practical exercises in a ‘silent booth’.
The grant paid is EUR 1,120.00 net per month.
There are two traineeship periods:
- from 1 March to 31 July (applications to be made between 1 July and 15 September of each year),
- from 1 October to 28 February (applications to be made between 1 February and 15 April of each year).
Find out more by visiting the Court of Justice of the European Union website.
This is a recurring opportunity available for
19623
Internships /
Jedes Jahr bietet der Europäische Gerichtshof eine begrenzte Anzahl bezahlter Praktika mit einer Höchstdauer von fünf Monaten an. Die Praktika werden in der Regel in der Abteilung Forschung und Dokumentation, im Presse- und Informationsdienst, in der Generaldirektion Übersetzung oder in der Abteilung Dolmetschen absolviert.
Bewerber müssen
- Staatsbürger eines Mitgliedstaates der EU sein;
- einen Hochschulabschluss in Rechts- oder Politikwissenschaften (überwiegend Jura) oder - für Praktika in der Direktion Dolmetschen - ein Diplom als Konferenzdolmetscher, gegebenenfalls ergänzt durch ein Postgraduiertendiplom, oder eine gleichwertige Berufserfahrung besitzen;
- perfekte Kenntnisse in einer der Amtssprachen der EU und gute Kenntnisse in einer zweiten Amtssprache haben. Eine gute Kenntnis der französischen Sprache wird jedoch dringend empfohlen.
Dolmetscherpraktika dauern 10 bis 12 Wochen und richten sich an neu qualifizierte Konferenzdolmetscher, deren Sprachkombination für die Direktion Dolmetschen von Interesse ist.
Die Praktikanten haben die Möglichkeit, ihre Dolmetschfähigkeiten, insbesondere im juristischen Dolmetschen, durch die Vorbereitung von Fallakten, terminologische Recherchen und praktische Übungen in einer "stillen Kabine" zu perfektionieren.
Das Stipendium beträgt 1 177,00 EUR netto pro Monat.
Für bezahlte Praktikanten, deren Wohnort mindestens 200 km vom Sitz des Gerichtshofs der Europäischen Union entfernt ist, wird außerdem ein Zuschuss von 150 € zu den Reisekosten gewährt.
Es gibt zwei Praktikumsperioden:
- vom 1. März bis zum 31. Juli (Bewerbungen sind zwischen dem 1. Juli und dem 15. September eines jeden Jahres einzureichen),
- vom 16. September bis zum 15. Februar für die Praktika in den Mitgliederkammern und vom 1. Oktober bis zum 28. Februar für die Praktika in den Verwaltungsabteilungen (Bewerbungen sind zwischen dem 1. Februar und dem 15. April eines jeden Jahres einzureichen).
Mehr Informationen unter: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008
This is a recurring opportunity available for
19623
16/04/2023
Traineeships at EUROFOUND
The European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions.
Read this in 8 languages
Internships /
Traineeships at the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (EUROFOUND) involve work experience in the Foundation's departments and are offered throughout the year. The traineeships last six months, which may be extended for up to a further 6 months.
The traineeship at the Foundation is open to young university graduates, without excluding those who, in the framework of lifelong learning, have recently obtained a university diploma and are at the beginning of a new professional career. Candidates must have completed the first cycle of a higher education course (university education) and obtained a full degree or its equivalent by the closing date for applications. They should have not already benefited from in-service training in another European institution or had any kind of employment within a European institution or body.
Trainees are selected from among nationals of the EU Member States.
A training grant per month is awarded to the trainee. The grant is related to the one established by the European Commission for their own trainees. A travel allowance is available and equally a supplement for disabled trainees.
Applicants from Member States must have a very good knowledge of at least two EU languages, of which one should be English, the working language of Eurofound.
If recruited, candidates will be required to provide copies of diplomas (or of relevant official certificates), of all university or post university studies declared in their on-line application.
Please check here the traineeships areas available at Eurofound during 2023.
Deadline: 16 April 2023.
Find out more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Les stages à la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail (EUROFOUND) impliquent une expérience professionnelle dans les départements de la Fondation et sont proposés tout au long de l'année. Les stages durent six mois et peuvent être prolongés de six mois supplémentaires.
Le stage à la Fondation est ouvert aux jeunes diplômés universitaires, sans exclure ceux qui, dans le cadre de l'apprentissage tout au long de la vie, ont récemment obtenu un diplôme universitaire et se trouvent au début d'une nouvelle carrière professionnelle.
Les candidats doivent avoir achevé le premier cycle d'études supérieures (enseignement universitaire) et obtenu un diplôme complet ou son équivalent à la date de clôture des candidatures. Ils ne doivent pas avoir déjà bénéficié d'une formation continue dans une autre institution européenne ou avoir occupé un emploi quelconque au sein d'une institution ou d'un organe européen.
Les stagiaires sont sélectionnés parmi les ressortissants des États membres de l'UE.
Une bourse de formation par mois est accordée au stagiaire. Cette bourse est liée à celle établie par la Commission européenne pour ses propres stagiaires. Une allocation de voyage est disponible, ainsi qu'un supplément pour les stagiaires handicapés.
Les candidats des États membres doivent avoir une très bonne connaissance d'au moins deux langues de l'Union européenne, dont l'anglais, la langue de travail d'Eurofound.
S'ils sont recrutés, les candidats devront fournir des copies des diplômes (ou des certificats officiels pertinents) de toutes les études universitaires ou post-universitaires déclarées dans leur candidature en ligne.
Veuillez consulter ici les domaines de stage disponibles à Eurofound en 2023.
Date limite : 16 avril 2023.
Pour en savoir plus, cliquez ici.
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Az Európai Alapítvány az Élet- és Munkakörülmények Javításáért (EUROFOUND) egész évben hirdet gyakornoki pozíciókat. Az alapítvány egyes részlegein végzett munka segítségével a gyakornokok értékes munkatapasztalatra tehetnek szert. A gyakornoki programok fél éves időtartamot ölelnek fel, amely akár további hat hónappal bővíthatő.
A lehetőség minden fiatal diplomás számára elérhető, ide értve azokat a frissen végzett, az élethosszig tartó tanulás területéről érkezőket is, akik új szakmai karrierjük elején állnak. Az ideális jelölt elvégezte egy felsőfokú képzés (egyetemi oktatás) első szakaszát, és a jelentkezési határidő lezárultáig a képzés elvégzéséről tanúskodó oklevelet vagy egy azzal egyenértékű dokumentumot szerezett. Emellett még nem vett részt más európai intézmény továbbképzésén, és korábban más európai szervezetnél vagy testületnél sem állt alkalmazásban.
A gyakornokok az EU tagállamainak polgárai közül kerülnek kiválasztásra. A kiválasztott jelentkezők havi 1456 euró összegű támogatásban részesülnek, amelyet az Európai Bizottság gyakornokai számára létesített alapból kapnak meg. A program résztvevői ezen felül utazási támogatáshoz, valamint a fogyatékossággal élő gyakornokok egyéb kiegészítéshez is hozzájuthatnak.
Elvárás két uniós hivatalos nyelv alapos ismerete, amelyek közül az egyik az angol nyelv kell, hogy legyen, hiszen ez az EUROFOUND hivatalos munkanyelve.
Amennyiben kiválasztásra kerülnek, a jelölteknek interneten történő jelentkezés során be kell nyújtaniuk minden egyetemi vagy azt követő tanulmányokhoz kapcsolódó diplomájuk (vagy más vonatkozó igazolások) másolatát.
A 2021-ben elérhető gyakornoki pozíciók listája itt található.
Jelentkezési határidő: 2020. december 13.
A gyakornoki program megvalósítására jelentős hatást gyakorolt a COVID-19 járvány. Ugyanakkor, az EUROFOUND mindent megtesz, hogy tovább folytathassa ezt a sikeres hagyományt.
További információ itt.
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
I tirocini presso la Fondazione Europea per il Miglioramento delle Condizioni di Vita e di Lavoro (EUROFOUND) consistono in un'esperienza lavorativa presso gli uffici della Fondazione. I tirocini hanno una durata di sei mesi, (con una possibile estensioni di ulteriori sei mesi).
Il tirocinio presso la Fondazione è aperto a giovani laureati, senza escludere coloro che nel contesto dell'apprendimento permanente hanno recentemente ottenuto un diploma universitario e sono all'inizio di una nuova carriera professionale. I candidati devono aver completato il primo ciclo di un corso universitario e aver ottenuto un diploma di laurea (o il suo equivalente) entro la data della scadenza del bando. Non devono aver beneficiato di un altro tipo di formazione professionale all'interno di altre istituzioni europee, e non devono aver avuto nessun tipo di impiego all'interno di istituzioni o enti europei.
Verificare qui le aree del tirocinio.
I candidati devono appartenere agli Stati membri UE e ai paesi candidati. Tuttavia, potrà essere accettata anche la partecipazione di un numero limitato di tirocinanti di paesi non-membri. Ai tirocinanti viene garantito un finanziamento indicativo di 1.673 euro mensili.
Per i candidati disabili è previsto un rimborso per le spese di viaggio e un supplemento. Il finanziamento è legato a quello stanziato dalla Commissione Europea per i propri tirocini.
I candidati devono possedere una buona conoscenza di due lingue UE, di cui una deve essere l'inglese, lingua di lavoro. I candidati provenienti da paesi non-UE devono possedere una buona conoscenza dell'inglese oltre alla propria madre lingua. Ai candidati selezionati verrà richiesto di fornire una copia dei diplomi (o di certificati ufficiali di rilievo), di tutti gli studi universitari e post-universitari dichiarati nella candidatura online.
L'attuazione del programma di tirocini è attualmente influenzata dalla pandemia COVID-19. Tuttavia, Eurofound farà del suo meglio per continuare la tradizione di successo del coinvolgimento dei tirocinanti.
Scadenza: 15 marzo 2022. Lancio del programma di tirocinio per laureati previsto per febbraio 2023.
Per ulteriori informazioni sui tirocini disponibili: https://www.eurofound.europa.eu/it/about-eurofound/vacancies/information-on-traineeships
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Les stages à la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail permettent d 'acquérir une expérience professionnelle dans une des sections de la Fondation et sont offerts toute l'année. Ces stages peuvent durer de 3 à 5 mois. Les dossiers de candidature sont examinés tout au long de l'année.
Les stages de la Fondation sont destinés aux personnes qui n'ont jamais fait de stage dans une autre agence ou institution européenne. Ils sont réservés aux jeunes diplômés d'université et aux employés des services publics.
Les stagiaires doivent être ressortissants de l'Union européenne. Toutefois, un nombre limité de ressortissants de pays tiers peut être accepté.
Les stagiaires peuvent recevoir une bourse mensuelle de 900 € . Une allocation est prévue pour les enfants à charge et pour les stagiaires handicapés.
La limite d'âge pour les stagiaires est fixée à 30 ans. Néanmoins, si la Fondation l'estime justifié, elle peut déroger à cette limite d'âge à la demande du candidat (auquel cas, celui-ci précisera sa demande dans un courrier joint à l'acte de candidature).
Les stagiaires doivent maîtriser parfaitement une langue de l'UE et avoir une bonne connaissance d'une autre langue de l'UE. Les candidats des pays tiers doivent avoir une parfaite connaissance d'une langue de l'UE.
La limite d'âge pour des stagiaires est trente ans. Cependant, des exceptions à cette limite d'âge peuvent être faites sur demande Une lettre d'accompagnement devra alors accompagner le formulaire de demande.
http://www.eurofound.eu
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Stagiile la Fundaţia Europeană pentru Îmbunătăţirea Condiţiilor de Viaţă şi Muncă (EUROFOUND) - oferă posibilitatea dobândirii experienţei de muncă în departamentele Fundaţiei pe tot parcursul anului. Stagiile au o durată de 6 luni și pot fi prelungite cu o perioadă de până la 6 luni.
Perioadele de stagiu la Fundaţie se adresează tinerilor absolvenți de studii universitare, fără a exclude pe cei care, în cadrul învățării pe tot parcursul vieții, au obținut de curând o diplomă universitară și sunt la începutul unei noi cariere profesionale. Candidații trebuie să fi încheiat primul ciclu al învățământului universitar și să fi obținut diploma de licență sau un echivalent al acesteia înainte de termenul limita pentru trimiteres candidaturilor. De asemenea, aceștia nu au mai beneficiat de un astfel de stagiu într-o altă instituţie europeană, sau nu au avut un loc de muncă într-o instituție europenă.
Candidaţii sunt selectaţi dintre cetăţenii statelor membre ale UE.
Stagiarul primeşte pe perioada stagiului un grant de 1673 de euro pe lună. Grantul acordat este în concordanță cu cele stabilite de Comisia Europeana pentru stagiari. Se acordă o alocaţie pentru călătorie şi, de asemenea, un supliment pentru stagiarii cu dizabilităţi.
Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine cel puțin două dintre limbile oficiale ale UE, dintre care una trebuie să fie engleza, limba de lucru de la Eurofound.
Dacă sunt selectaţi, candidații trebuie să prezinte copii ale diplomelor (sau copii după certificate relevante), universitare sau postuniversitare, menţionate în candidatura online.
Mai multe informații despre domeniile programelor de stagiu oferite de Eurofound în anul 2022 pot fi găsite aici.
Termen limită: 15 martie 2022.
Mai multe detalii pot fi găsite aici.
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Las prácticas en la Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (EUROFOUND) permiten adquirir experiencia laboral en los departamentos de la Fundación y se ofrecen durante todo el año. Las prácticas duran seis meses.
La beca de la Fundación está abierta a jóvenes licenciados, sin excluir a aquellos que han obtenido recientemente el diploma y han comenzado su carrera profesional. Los candidatos deben haber completado el primer ciclo de un curso de educación superior y poseer un grado completo o su equivalente en la fecha de presentación de solicitudes. No podrán haber realizado prácticas en otra institución europea, o haber tenido algún tipo de empleo dentro de una institución u organismo europeo.
Los estudiantes serán seleccionados de entre los 28 Estados Miembro de la UE y países candidatos. También, un número limitado de miembros de otros países no miembros serán aceptados.
La beca de 1.247 euros por mes se le otorgará al estudiante en prácticas. La cuantía es la establecida por la Comisión Europea para sus propios becarios. El viaje está cubierto y existe un suplemento para casos especiales.
Los aspirantes deben conocer al menos dos idiomas de la UE. Los candidatos que no sean de ningún estado miembro de la UE necesitan conocer solo un idioma de la UE. El inglés es el principal idioma de la Fundación, un buien conocedor del mismo será una ventaja.
La organización podrá reclamar copia de los títulos universitarios y de competencias para demostrar la adecuidad del solicitante.
Fecha límite: 27 de febrero de 2015, a las 23:55 (GMT).
Más información: http://bit.ly/1yLa2HJ
Contacto:
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
Email: [email protected]
Web: http://www.eurofound.europa.eu
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Traineeships at the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (EUROFOUND) involve work experience in the Foundation's departments and are offered throughout the year. The traineeships last six months.
A training grant of 1,456 EUR per month is awarded to the trainee. The grant is related to the one established by the European Commission for their own trainees. A travel allowance is available and equally a supplement for disabled stagiares.
Find out more by visiting the EUROFUND website
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
Internships /
Praktika bei der Europäischen Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen (EUROFOUND) bieten Berufserfahrung in den Abteilungen der Stiftung und werden das ganze Jahr über angeboten. Die Praktika dauern sechs Monate und können um bis zu weitere sechs Monate verlängert werden.
Das Praktikum bei der Stiftung steht jungen Hochschulabsolventen offen, ohne diejenigen auszuschließen, die im Rahmen des lebenslangen Lernens vor kurzem ein Hochschuldiplom erworben haben und am Anfang einer neuen beruflichen Laufbahn stehen. Die Kandidaten müssen den ersten Zyklus eines Hochschulstudiums (Bachelor) abgeschlossen haben und bei Ablauf der Bewerbungsfrist einen vollständigen Abschluss oder einen gleichwertigen Abschluss erreicht haben. Sie sollten noch kein Praktikum in einer anderen europäischen Institution absolviert haben oder irgendeine Art von Beschäftigung in einer europäischen Institution oder Einrichtung nachgegangen sein.
Die Praktikanten müssen Staatsangehörigen der EU-Mitgliedstaaten sein.
Dem Praktikanten wird ein Ausbildungsstipendium in Höhe von 1.456 Euro pro Monat gewährt. Das Stipendium steht im Zusammenhang mit dem von der Europäischen Kommission für ihre eigenen Praktikanten festgelegten Stipendium. Ein Reisekostenzuschuss wird gewährt, ebnso wie ein Zuschlag für Praktikanten mit Behinderung.
Bewerber aus den Mitgliedstaaten müssen über sehr gute Kenntnisse in mindestens zwei EU-Sprachen verfügen, von denen eine Englisch, die Arbeitssprache von Eurofound, sein sollte.
Falls sie eingestellt werden, müssen die Bewerber Kopien der Zeugnisse (oder einschlägiger offizieller Bescheinigungen) aller in ihrer Online-Bewerbung angegebenen Universitäts- oder postuniversitären Studiengänge vorlegen.
Bitte informieren Sie sich hier über die bei Eurofound im Jahr 2021 verfügbaren Praktikumsbereiche.
Bewerbungsfrist: 13. Dezember 2020.
Die Umsetzung des Praktikumsprogramms wird derzeit durch die COVID-19-Pandemie beeinträchtigt.
Eurofound wird jedoch sein Bestes tun, um die erfolgreiche Tradition der Einstellung von Praktikanten fortzusetzen.
Weitere Informationen finden Sie hier.
This is a recurring opportunity available for
Ireland
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19638
26/04/2023
Eurodyssey Programme
Traineeship opportunities between European Regions.
Read this in 12 languages
Internships /
Eurodyssey is a traineeship programme between European Regions. It allows young people aged 18-30 to benefit from a three to seven months paid vocational training course in a foreign business.
The aim of the programme is to allow young people to gain work experience while improving their knowledge of a foreign language.
Language training: the vast majority of Regions have set up a language course on the arrival of the trainees. This can be intensive and take place over three or four weeks before the practical placement in the business or can be spread over a longer period, in parallel with the practical training.
Practical traineeship: during this period carried out in the business, the beneficiary occupies a position defined before the start of the placement. He/she is subject to the timetable and rules of the receiving body.
No special qualifications are required, and applications received are matched to the requirements of the businesses. All expenses are paid. Trainees will either receive a grant from the host region or a wage by the firm depending on how the Eurodyssey programme is run in the region concerned. Equally, trainees are covered by the social security system of the host Region.
Target groups are job seekers, young graduates, and young people aged 18-30. Those eligible to participate must be from an AER region (Assembly of European Regions) which both sends out and undertakes to accept trainees.
Regions taking part in the programme are:
For traineeship offers and contact details of the Eurodyssée representative in your region look at the Eurodyssée website.
This is a recurring opportunity available for organisations and individuals
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Eurodyssée est un programme de stages entre régions européennes. Il permet à des jeunes de 18 à 30 ans de bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée de trois à sept mois dans une entreprise étrangère.
L'objectif de ce programme est de permettre aux jeunes d'acquérir une expérience professionnelle tout en améliorant leur connaissance d'une langue étrangère.
Formation linguistique : la grande majorité des Régions ont mis en place un cours de langue à l'arrivée des stagiaires. Celui-ci peut être intensif et se dérouler sur trois ou quatre semaines avant le stage pratique en entreprise ou s'étaler sur une période plus longue, en parallèle de la formation pratique.
Stage pratique : pendant cette période effectuée en entreprise, le bénéficiaire occupe un poste défini avant le début du stage. Il est soumis au calendrier et aux règles de l'organisme d'accueil.
Aucune qualification particulière n'est requise, les candidatures reçues sont adaptées aux besoins des entreprises. Tous les frais sont pris en charge. Les stagiaires reçoivent soit une bourse de la région d'accueil, soit un salaire versé par l'entreprise, selon la manière dont le programme Eurodyssée est géré dans la région concernée. De même, les stagiaires sont couverts par le système de sécurité sociale de la région d'accueil.
Les groupes cibles sont les demandeurs d'emploi, les jeunes diplômés, les jeunes de 18 à 30 ans. Les personnes éligibles pour participer doivent être originaires d'une région de l'ARE (Assemblée des Régions d'Europe) qui envoie et s'engage à accueillir des stagiaires.
Les régions qui participent au programme :
Belgique : Bruxelles, Wallonie
Croatie : Istrie, Varaždin, Šibenik-Knin
Chypre : Union des municipalités de Chypre
Espagne : Catalogne, Murcie, Communauté valencienne
France : Corse
Géorgie : Adjara
Italie : Sardaigne, Val d'Aoste
Portugal : Açores, Madère
Roumanie : Hunedoara, Timis
Suisse : Jura
Pour connaître les offres de stages et les coordonnées du représentant d'Eurodyssée dans votre région, consultez le site d'Eurodyssée.
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Το EURODYSSEE είναι ένα πρόγραμμα ανταλλαγής ανάμεσα σε ευρωπαϊκές περιφέρειες. Προσφέρει την ευκαιρία σε νέους ηλικίας 18 - 30 ετών να παρακολουθήσουν ένα τμήμα αμειβόμενης επαγγελματικής κατάρτισης τρίμηνης έως επτάμηνης διάρκειας σε κάποια επιχείρηση που βρίσκεται στο εξωτερικό. Στόχος του προγράμματος είναι να βοηθήσει τους νέους να αποκτήσουν εργασιακή πείρα και παράλληλα να βελτιώσουν τις γνώσεις τους σε μία ξένη γλώσσα.
Γλωσσική κατάρτιση: η συντριπτική πλειοψηφία των περιφερειών παρέχει τμήματα γλωσσικής κατάρτισης κατά την άφιξη των εκπαιδευόμενων. Αυτά μπορεί να είναι εντατικά και να λαμβάνουν χώρα πριν την τοποθέτηση του εκπαιδευόμενου για πρακτική στην επιχείρηση για διάστημα περισσότερο από τρεις έως τέσσερις εβδομάδες ή μπορούν να έχουν μεγαλύτερη διάρκεια και να υλοποιούνται παράλληλα με την πρακτική άσκηση.
Πρακτική άσκηση: κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου που πραγματοποιείται σε επιχειρήσεις, ο δικαιούχος κατέχει μια θέση που καθορίστηκε πριν από την έναρξη της πρακτικής και είναι υποχρεωμένος να συμμορφώνεται με το πρόγραμμα και τους κανόνες του φορέα υποδοχής.
Δεν απαιτούνται συγκεκριμένα προσόντα· οι αιτήσεις κρίνονται με βάση τις απαιτήσεις των επιχειρήσεων. Όλες οι δαπάνες είναι πληρωμένες. Οι εκπαιδευόμενοι λαμβάνουν είτε επιδότηση από την περιφέρεια υποδοχής είτε μισθό από την επιχείρηση, ανάλογα με τον τρόπο διαχείρισης του προγράμματος Eurodyssey στην αντίστοιχη περιφέρεια. Επίσης, οι εκπαιδευόμενοι καλύπτονται από το σύστημα κοινωνικής ασφάλισης της περιφέρειας υποδοχής.
Ομάδες στόχοι είναι άτομα που αναζητούν εργασία, νέοι απόφοιτοι, νέα άτομα ηλικίας 18-30 ετών. Οι επιλέξιμοι υποψήφιοι πρέπει να προέρχονται από μία περιφέρεια AER, η οποία στέλνει αλλά και δέχεται εκπαιδευόμενους.
Οι περιφέρειες που συμμετέχουν στο πρόγραμμα είναι οι εξής:
Για προσφορές κατάρτισης και λεπτομέρειες σχετικά με τον αντιπρόσωπο του προγράμματος Eurodyssee στην περιφέρειά σας, συμβουλευτείτε τον ιστότοπο του Eurodyssey (βλέπε παρακάτω). Σε περίπτωση που η περιφέρειά σας δεν συμμετέχει στο πρόγραμμα, μπορείτε να επικοινωνήσετε με τη Γενική Γραμματεία του EURODYSSEE.
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Az Eurodyssée program egy, az európai régiók közötti gyakornoki program. A program 18 és 30 év közötti fiatalok számára teremt lehetõséget egy 3-7 hónapig tartó fizetett szakmai képzésre egy külföldi vállalkozásban. A program célja, hogy a fiatalok munkatapasztalatra tegyenek szert, miközben idegennyelvi tudásukat is fejlesztik.
Nyelvi képzés: a Régiók nagy többsége a képzésben résztvevők érkezésekor nyelvtanfolyamot indít. Ez lehet egy intenzív tanfolyam, amely a vállalkozásban való gyakorlat előtt három vagy négy hétig tart, vagy lehet egy hosszabb időtartamú képzés, amely a gyakorlati képzéssel egyidejûleg tart.
Gyakornoki képzés: a vállalkozásban eltöltött idõ alatt, a kedvezményezett gyakornok az elhelyezés megkezdése előtt meghatározott pozíciót tölti be. A gyakornok a fogadó fél szabályaihoz és időrendjéhez igazodik.
Szakképesítés nem szükséges, a beérkező jelentkezéseket a vállalkozás elvárásaival a program koordinátorai összehangolják. Minden költséget a fogadó fél fizet. A gyakornokok vagy ösztöndíjas juttatást kapnak a fogadó régiótól, vagy bért kapnak a cégtől, attól függően, hogy az adott régióban hogyan működik az Eurodyssée program. Minden gyakornokot a fogadó régió szociális biztonsági rendszere védi.
Célcsoportok: munkakeresők, fiatal végzős hallgatók, 18-30 év közötti fiatalok. Az alkalmas résztvevő az Európai Régiók Gyűlésében (Assembly of European Region) részt vevő országból kerül ki, mely a gyakornokok küldésében és fogadásában is részt vesz.
A programban részt vevő régiók:
A régiód Eurodyssée képviselőjének elérhetőségét és képzési ajánlatokat az alábbi Eurodyssée weboldalon találod.
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Eurodyssey è un programma di tirocinio tra regioni europee e offre la possibilità a giovani di età compresa tra i 18 ed i 30 anni di beneficiare di un corso di formazione retribuito presso un'impresa straniera, della durata dai 3 ai 7 mesi. Lo scopo del programma è di permettere ai giovani di fare un'esperienza lavorativa e contemporaneamente di migliorare la conoscenza di una lingua straniera.
Formazione linguistica: la vasta maggioranza delle Regioni prevede un corso di lingue per l'arrivo dei tirocinanti. Il corso può essere intensivo, con una durata dalle tre alle quattro settimane prima dell'inizio del periodo di lavoro, oppure può essere distribuito lungo un periodo più ampio, in contemporanea al tirocinio pratico.
Tirocinio: durante questo periodo, il candidato occupa la posizione definita prima dell'inizio del tirocinio e segue gli orari e le norme stabilite dalla struttura di accoglienza.
Non sono richiesti requisiti specifici; le domande pervenute vengono abbinate alle necessità delle aziende. Tutte le spese sono coperte dal programma.
I tirocinanti ricevono un contributo dalla regione ospitante o un salario dall'impresa a seconda di come viene gestito il programma Eurodyssey nella regione interessata. Allo stesso modo i tirocinanti sono coperti dal sistema di previdenza sociale previsto nella regione ospitante.
I partecipanti devono provenire da una regione ARE (Assemblea delle Regioni d'Europa), coinvolta in attività sia di invio che di accoglienza dei tirocinanti. I destinatari sono: giovani in cerca di occupazione, giovani laureati, giovani tra i 18 e i 30 anni.
Per ulteriori informazioni contattare il rappresentante Eurodyssey della propria regione: https://eurodyssey.aer.eu/the-regions/
Le Regioni che partecipano al programma sono le seguenti:
Belgio: Bruxelles, Wallonie - Cipro: Union of Cyprus Municipalities - Croazia: Varazdin, Sibenik-Knin - Francia: Corse - Georgia: Adjara - Italia: Val d'Aosta, Sardegna - Portogallo: Azzorre, Madeira - Romania: Hunedoara, Timis - Spagna: Catalogna, Murcia, Comunità Valenciana.
Per ulteriori informazioni sulle opportunità di tirocinio: https://eurodyssey.aer.eu/traineeships/
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
- Allemagne : Baden-Würtemberg
- Belgique : Bruxelles capitale, Wallonie
- Croatie : Istrie, Varazdin
- Espagne : Andalucia, Castilla y León, Catalunya, Murcia, Valencia
- France : Bourgogne, Champagne-Ardenne, Franche-Comté, Ile de France, Limousin, Picardie, Poitou-Charentes, Rhône Alpes
- Géorgie : Adjara
- Italie : Val d'Aoste
- Norvège : Akershus
- Portugal : Acores, Madère
- Roumanie : Caras Severin, Harghita, Hunedoara, Timis et Tulcea
- Royaume Uni : Devon
- Suisse : Jura, Ticino, Valai, Zentral Schweiz / Cantons de la Suisse centrale.
Le site Internet Eurodyssée contient des offres et les coordonnées des représentants du programme dans chaque région participante. Les candidats dont la région ne participe pas peuvent contacter le secrétariat général Eurodyssée.
http://www.eurodyssee.net
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Eurodyssey is een uitwisselingsprogramma tussen de Europese regio's. Jongeren tussen de 18 en 30 jaar kunnen gedurende een periode van 3 tot 7 maanden een betaalde beroepscursus in een buitenlandse onderneming volgen.
Het doel van dit programma is om jongeren werkervaring op te laten doen, terwijl zij tegelijk hun talenkennis verbeteren. Er zijn verder geen bijzondere vereisten. Wel worden aanvragen vergeleken met de wensen die de onderneming heeft. Alle kosten worden verder vergoed. Daarnaast is er een vergoeding voor levensonderhoud.
Deelnemers moeten afkomstig zijn uit een AER regio (Assembly of European Regions) die zowel trainers uitzendt als ontvangt.
Landen die deelnemen aan het programma zijn:
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
O Eurodisseia é um Programa de intercâmbios entre as Regiões Europeias. Permite aos jovens com idades compreendidas entre os 18 e os 30 anos beneficiarem de um curso pago na área dos negócios estrangeiros, com duração de
Não são requeridas qualificações especiais. Os projectos recebidos são medidos de acordo com os requsitos da actividade. Todas as despesas são pagas. Os formandos recebem uma bolsa da região que os acolhe ou um salário da firma, dependendo da maneira como o Programa Eurodisseia é gerido na respectiva região. Os formandos estão igualmente cobertos por um pelo sistema de segurança social da Região que os acolhe.
Os destinatários do Programa são jovens à procura do primeiro emprego, jovens licenciados, com idades entre os 18 e os 30 anos. Os jovens elegíveis para participar têm que ser oriundos de uma região ERA (Assembleia das Regiões Europeias), que procede ao envio e acolhimento de formandos.
As regiões que fazem parte do Programa são:
Para ofertas de formação e detalhes sobre os contactos do representante do Programa Eurodisseia na tua região consulta o sítio do Eurodisseia na tua região. Se a tua região não é membro, podes contactar o Secretariado Geral do EURODISSEIA.
Documentos chave
Eurodisseia – Assembleia das Regiões Europeias
Internet: http://www.eurodyssee.net
> Contactos:
Secretariado Geral do Eurodisseia
Place Sainctelette 2
B – 1080 Bruxelles
Tel. +322 421 86 25
Fax + 322 421 84 81
E-mail: [email protected]
Internet: http://www.eurodyssee.net
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
Eurodyssée este un program de stagii de practică între regiunile europene. Acesta oferă posibilitatea tinerilor între 18-30 de ani să beneficieze de cursuri de formare profesională plătite, cu durata cuprinsă între 3-7 luni, într-un mediu de afaceri european. Scopul programului este de a permite tinerilor să câştige experienţă de muncă concomitent cu îmbunătăţirea cunoştinţelor de limbi străine.
Formare lingvistică: majoritatea regiunilor asigură un curs de limbă la sosirea stagiarilor. Acesta poate fi intensiv şi să aibă loc cu trei sau patru săptămâni înainte de plasament sau se poate derula pe o perioadă mai lungă, în paralel cu formarea practică.
Stagiu de practică: beneficiarul ocupă un post de stagiar definit înainte de începerea stagiului. Stagiarul/a va respecta programul şi regulile instituţiei gazdă.
Nu este necesară o calificare specială, aplicaţiile primite sunt selecţionate în funcţie de cerinţele mediului de afaceri. Toate cheltuielile sunt acoperite. Stagiarii vor primi fie o bursă de la regiunea gazdă, fie un salariu de la firma respectivă, în funcţie de cum se desfăşoară programul Eurodyssey în regiunea respectivă. De asemenea, stagiarii vor beneficia de sistemul de asigurări sociale al regiunii gazdă.
Grupurile ţintă sunt reprezentate de cei care se află în căutarea unui loc de muncă, tineri absolvenţi, tineri între 18-30 ani. Candidaţii eligibili trebuie să facă parte dintr-o regiune AER (Adunarea Regiunilor Europene) care trimite şi, în acelaşi timp, se obligă să accepte stagiari.
Regiunile care participă la program sunt:
Pentru oferte de stagii şi date de contact ale reprezentanţilor Eurodyssey din regiunea de provenienţă accesaţi website-ul Eurodyssey.
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
EURODYSSEY je program izmenjav med evropskimi regijami, ki mladim starim od 18 do 30 let omogoča, da se od 3 do 7 mesecev udeležijo poklicnega usposabljanja v tujem podjetju. Namen programa je omogočiti mladim pridobitev delovnih izkušenj in izboljšanje znanja tujega jezika.
Prijavitelji ne potrebujejo nobenih posebnih kvalifikacij. Prejete prijavnice kandidatov bodo povezane z ustreznimi ponudbami podjetij. Vsi stroški so plačani. Stažisti prejmejo dotacijo s strani gostiteljske regije oziroma prejemajo plačo s strani podjetja. Način plačila je odvisen od načina vodenja programa Eurodyssey v regiji. Stažisti so tudi zavarovani po sistemu socialnega varstva gostiteljske regije.
Ciljne skupine so mladi stari od 18 do 30 let, iskalci zaposlitve in mladi, ki so diplomirali. Kandidati morajo prihajati iz regije vključene v Združenje Evropskih regij (Assembly of European Regions), ki lahko pošiljajo in gostijo stažiste.
Seznam vseh regij, ki lahko sodelujejo v programu Eurodyssey, lahko najdete na spletni strani http://www.eurodyssee.net/lc/pral_regions.asp. Če tvoja regija ni članica AER, lahko vstopiš v stik z organizacijo Secrétariat général Eurodyssée.
Če ste med tekstom našli kakšno napako ali kakšna povezava na spletno stran ne deluje, nam to prosimo sporočite na e-naslov [email protected]
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
EURODISEA es un programa de intercambio entre las distintas regiones de la Unión Europea destinado a jóvenes entre 18 y 30 años que deseen disfrutar entre 3 y 7 meses de prácticas vocacionales remuneradas. El programa consta de una parte de formación y otra parte de prácticas.
Formación lingüística: curso de inmersíón lingüística a la llegada.
Prácticas: prácticas en la Asamblea de las Regiones Europeas
Requisitos: grupo formado por jóvenes de 18 a 30 años, demandantes de empleo o recién graduados.
Regiones del Programa:
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
EURODYSSEY är ett program för utbyten mellan olika europeiska regioner. Genom programmet kan unga mellan 18 och 30 år få tre till sju månaders betald praktik i en ny bransch. Poängen med programmet är att ge unga arbetslivserfarenhet samtidigt som de förbättrar sin kunskap i ett främmande språk.
Inga speciella förkunskaper behövs, ansökningar matchas med önskemål från företagen. Alla utgifter är betalda. Praktikanterna får antingen bidrag från värdregionen eller lön från företaget beroende på hur programmet fungerar i den specifika regionen. Praktikanten får också del av socialförsäkringssystemet i värdregionen.
Målgrupper är arbetssökande, unga akademiker, ungdomar mellan 18-30 år. De sökande måste komma från AER-regioner (Assembly of European Regions) som själva både tar emot och skickar praktikanter.
Regionerna som är med i programmet finns i Belgien, Kroatien, Frankrike, Tyskland, Georgien, Italien, Norge, Portugal, Rumänien, Spanien, Schweiz och Storbritannien. De olika regionerna hittar du på EURODYSSEY:s hemsida.
Läs praktikerbjudanden för och kontaktinformation till de olika regionerna på EURODYSSEY:s hemsida. Om din region inte är medlem, kontakta EURODYSSEY:s huvudkontor.
Läs mer om EURODYSSEY här: http://www.eurodyssee.eu/
EURODYSSEE Secretariat
Email: [email protected]_me.eu
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
Internships /
EURODYSSEY ist ein Austauschprogramm zwischen Europäischen Regionen. Es ermöglicht jungen Menschen von 18 bis 30 von einem 3- bis 7-monatigen, bezahlten, berufsbildenden Lehrgang in einem ausländischen Unternehmen zu profitieren. Das Ziel des Programms ist, jungen Menschen die Chance zu geben, Arbeitserfahrungen zu sammeln und gleichzeitig ihre Fremdsprachenkenntnisse zu verbessern.
Sprachenerwerb: Der Großteil der teilnehmenden Regionen bieten einen Sprachkurs ab Ankunft der PraktikantInnen an. Dies kann ein Intensivkurs sein und drei bis vier Wochen vor Beginn des Praktikums stattfinden oder über einen längeren Zeitraum parallel zum Praktikum angelegt sein.
Praktikum: Während dieses Zeitraums in einem Unternehmen bekommt der/die Begünstigte eine im Vorfeld festgelegte Position. Er/sie muss sich an den Zeitplan und die Regeln des aufnehmenden Unternehmens halten.
Besondere Qualifikationen sind nicht erforderlich, eingegangene Bewerbungen werden nach den Bedürfnissen der Unternehmen zugeteilt. Sämtliche Unkosten werden übernommen. PraktikantInnen bekommen entweder ein Stipendium von der gastgebenden Region oder werden von der Firma bezahlt, je nachdem, wie das Eurodyssey Programm in der entsprechenden Region ausgelegt ist. Die PraktikantInnen werden auch vom Sozialversicherungssystem der gastgebenden Region abgedeckt.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende, junge HochschulabsolventInnen und junge Menschen von 18 bis 30.
Geeignete Kandidaten müssen aus einer VRE Region (Versammlung der Regionen Europas) stammen, die PraktikantInnen sowohl aufnimmt, als auch entsendet.
Teilnehmende Regionen:
Belgien: Brüssel (Hauptstadt), Wallonien
Zypern: Union der Gemeinden Zyperns;
Kroatien: Istra, Varazdin, Sibenik-Knin;
Frankreich: Korsika;
Georgien: Adscharien;
Italien: Sardinien, Aostatal;
Portugal: Azoren, Madeira;
Rumänien: Hunedoara, Timis;
Spanien: Katalonien, Murcia, Comunidad Valenciana;
Schweiz: Jura
Praktikumsangebote und Kontaktdaten der Eurodyssey-Vertretung in Ihrer Region finden Sie auf der Eurodyssée-Website.
This is a recurring opportunity available for
18-30
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
Belgium, Croatia, Cyprus, France, Georgia, Italy, Portugal, Romania, Spain, Switzerland
19613
30/06/2023
Court of Auditors traineeships
Work experience at the European Court of Auditors.
Read this in 9 languages
Internships /
The European Court of Auditors organises three traineeship sessions per year in areas of interest to its work.
Traineeships are granted for 3 to 5 months maximum. They may be remunerated (1350 €/month) or non-remunerated depending on the budgetary
appropriations available.
The 3 sessions will cover the following periods:
- from 1 March to 31 July of the same calendar year;
- from 1 May to 30 September of the same calendar year;
- from 1 October of one calendar year until 28 (29) February of the next.
Eligible applicants must:
- be a national of one of the Member States of the European Union, except where a derogation has been granted by the appointing authority;
- either hold a recognised university-level diploma giving access to the AD function group, as defined in the Staff Regulations of Officials of the European Union, or
- have completed at least four semesters of university study in an area of interest to the Court;
- wish to obtain practical training related to one of the Court of Auditors' areas of activity;
- have not already benefited from a traineeship at any EU institution or body ;
- state that they have a thorough knowledge of one official language of the European Union and a satisfactory knowledge of at least one other official European Union language.
Selected candidates selected must provide a declaration that they have never been convicted or found guilty of any criminal offence as drawn up for the civil service by their national authorities and a medical certificate certifying that they are physically fit to perform their tasks.
Deadlines:
- 30 June 2022 (opens on 1st May)
- 31 October 2022 ( opens on 1st September).
- 31 January 2023 (opens on 1st December).
Find out more here.
This is a recurring opportunity available for individuals
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19634
Internships /
La Cour des comptes organise des stages pratiques de formation dans les domaines liés à ses domaines d'intervention.
La Cour des comptes est une des institutions de contrôle de l'Union européenne. Elle peut contrôler tout organisme ou personne gérant ou recevant des fonds communautaires. Elle contrôle les institutions et organismes communautaires, les administrations nationales, régionales, locales, ainsi que les bénéficiaires des aides communautaires.
Les stages durent 5 mois maximum. Ils peuvent être rémunérés (1 120 € par mois) ou non rémunérés. Compte tenu des disponibilités budgétaires restreintes, le nombre de stages est très limité.
Peuvent être admis à un stage les candidats qui :
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden
19634
Internships /
La Cour des comptes européenne organise trois sessions de stages par an, dans des domaines liés à ses domaines d’intervention.
Les stages sont attribués pour des périodes de 3 ou 5 mois maximum. Ils peuvent être rémunérés (1 350€/mois) ou non selon les crédits budgétaires disponibles.
Les 3 sessions de stage débutent chaque année le :
- du 1er mars au 31 juillet de la même année
- du 1er mai au 30 septembre de la même année
- du 1er octobre au 28 (ou 29 février) de l'année suivante
Pour être éligibles, les candidats doivent :
- être ressortissants d'un des Etats membres de l'Union européenne, sauf dérogation
- être détenteurs d'un diplôme reconnu de niveau universitaire donnant accès au groupe de fonction AD tel que défini dans le règlement des fonctionnaires de l'Union européenne, ou
- avoir accompli au moins quatre semestres universitaires dans un des domaines présentant un intérêt pour la Cour,
- vouloir suivre une formation pratique en relation avec l'un des domaines d'activité de la Cour des comptes.
- ne jamais fait de stage au sein d’une institution ou organe de l’UE
- avoir une connaissance approfondie d'une langue officielle de l'Union européenne et une connaissance satisfaisante d'au moins une autre langue officielle
Les candidats sélectionnés devront produire des preuves qu'ils n'ont fait l'objet d'aucune condamnation pénale et fournir un certificat médical attestant qu’ils sont physiquement aptes à réaliser leurs tâches.
Dates limites de candidature :
- 30 novembre 2021 (ouverture le 1er octobre)
- 31 janvier 2022 (ouverture le 1er décembre)
- 30 juin 2022 (ouverture le 1er mai)
Plus d’informations ici.
This is a recurring opportunity available for
Luxembourg
Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czechia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden