The Digital Opportunity traineeship initiative provides cross-border higher education traineeships for students and recent graduates. 
It is financed by Horizon 2020 and implemented through Erasmus+ and the aim is to give students of all disciplines the opportunity to get hands on digital experience in fields demanded by the market.

Who can apply
- Students from universities in the Erasmus+ programme countries and Horizon 2020 associated countries;
- Recent graduates within 12 months after graduation can apply too, provided that they have applied before the graduation.

How to apply
- Candidates apply through their university, according to the timing and procedures established by the university for Erasmus+ traineeships.

Grant
The trainees receive an average allowance of €500/month but the exact amount depends on the country, for 2-12 months, in line with Erasmus+ rules and procedures.
Companies are not involved in the transaction but they can top up this grant.

Look for available vacancies on Eures and the Erasmus Intern website.

Read more about the project here.

Digital Opportunity Traineeships propose des offres de stages transfrontaliers portant sur l'expérience numérique pour les étudiants universitaires et les jeunes diplômés. Cette initiative est financée par Horizon 2020 et mise en oeuvre à travers le programme Eramsus+ et a pour objectif de donner aux étudiants de toutes disciplines l'opportunité de développer leurs compétences numériques dans les secteurs qui recrutent.

Qui peut postuler
- Les étudiants des universités basées dans un des pays programme d'Erasmus+ et des pays associés à Horizon 2020.
- Les jeunes diplômés peuvent aussi participer pendant les 12 mois qui suivent l'obtention de leur diplôme, en prouvant qu'ils ont postulé avant d'être diplômé.

Comment postuler
- Les candidats postulent via leur université, selon le calendrier et les procédures établies par l'université pour les stages Erasmus+.

Bourse

Les stagiaires reçoivent 500 €/mois en moyenne par l’intermédiaire de leur université, mais le montant exact dépend des pays, de la durée (de 2 à 12 mois), et des règles et procédures Erasmus+.

En règle générale, les entreprises ne sont pas impliquées dans la transaction mais ont la possibilité de compléter cette bourse si elles le souhaitent.

Consultez les stages disponibles sur Eures et sur Erasmus Intern.
 

Plus d'informations

A Digitális Lehetőség program államközi gyakornoki lehetőséget kínál a felsőoktatásban tanuló hallgatóknak és frissdiplomásoknak. 

A programot a Horizon 2020 finanszírozza, és az Erasmus+ keretein belül valósul meg. A program célja, hogy a hallgatóknak (minden területről) lehetőséget biztosítson a munkaerőpiac által megkívánt digitális tapasztalatok szerzésére.

Kik jelentkezhetnek? 
- Az Erasmus+ programországok egyetemein tanuló hallgatók és a Horizon 2020 országai;
- Frissdiplomások, akik 12 hónapon belül szerezték meg a diplomájukat, szintén jelentkezhetnek - ám jelentkezésüket még a végzés évében be kell nyújtaniuk. 

Hogyan lehet jelentkezni?
- A jelentkezők egyetemeieken keresztül jelentkezhetnek, az Erasmus+ szakmai gyakorlat megadott pályázási időkeretei és folyamata szerint.

A támogatás
A gyakornokok havi nagyjából 500€ támogatásban részesülnek (2-12 hónapos időszakra), de a pontos összeg országonként változik az Erasmus+ szabályai és folyamatai szerint.
A cégek nem vesznek részt az utalásban, de kiegészíthetik a támogatás összegét.

A pozíciókért keresd fel az Eures és az Erasmus+ szakmai gyakorlat oldalt.

További információk itt olvashatók.

L’iniziativa, finanziata dal programma Horizon 2020 e attuata attraverso il programma Erasmus+, della Commissione europea, consentirà ai partecipanti di maturare preziose esperienze lavorative attraverso tirocini presso imprese all’estero. Tali tirocini transfrontalieri saranno resi disponibili agli studenti di tutte le discipline desiderosi di sviluppare competenze digitali.

Candidatura
La partecipazione a Digital Opportunity Traineeships è aperta a:
- studenti di tutte le discipline, che possono presentare domanda attraverso l’università di appartenenza;
- neolaureati entro 12 mesi dalla laurea (purché si siano candidati prima della laurea).

Attraverso l’iniziativa gli studenti riceveranno un’indennità media di 500 euro al mese - ma l’importo esatto dipenderà dai paesi di provenienza e di accoglienza - per 2-12 mesi, in linea con le regole e le procedure di Erasmus+.

Verificare i posti disponibili sul sito web Erasmus Intern.

Per ulteriori informazioni sul progetto qui.

Inițiativa "Oportunități de stagiu în domeniul digital" oferă stagii pentru studenți și pentru cei care au absolvit recent studii universitare.

Aceasta este finanțată de Horizon 2020 și implementată prin programul Erasmus+, iar scopul este de a oferi studenților de la toate disciplinele posibilitatea de a câștiga experiență în sfera digitală în domenii solicitate de piață.

Cine poate candida

- Studenți de la universități din țările programului Erasmus+ și din țările asociate programului Horizon 2020;

- Pot să candideze persoane care au absolvit recent studii universitare, în termen de 12 luni de la absolvire, cu condiția să fi candidat înainte de absolvire.

Cum poți să candidezi

- Candidații se înscriu prin intermediul universității, în conformitate cu calendarul și procedurile stabilite de universitate pentru stagii Erasmus+.

Grant

Stagiarii primesc o indemnizație medie de 500 euro/lună (suma se stabilește în funcție de țară) pentru o perioadă cuprinsă între 2 și 12 luni, în conformitate cu regulile și procedurile Erasmus+.

Companiile nu sunt implicate în contract, dar pot completa acest grant.

Căutați locurile vacante pe Eures și pe website-ul Erasmus Intern.

 Mai multe informații despre proiect: https://ec.europa.eu/digital-single-market/en/digital-opportunity-traineeships-boosting-digital-skills-job

Ініціатива стажування «Цифрові можливості» передбачає кроскордонне стажування для випускників вищих навчальних закладів для та студентів які нещодавно закінчать навчання.
Стажування фінансується програмою Horizon 2020 та реалізується через Erasmus+,  мета - дати студентам усіх дисциплін можливість отримати досвід роботи з цифровими технологіями у сферах, затребуваних ринком.

Хто може подати заявку
- Студенти з університетів країн, що є програмними в Erasmus+ та асоційованих країн Horizon 2020;
- Випускники після закінчення навчання протягом 12ти місяців також можуть подавати документи за умови, що вони подали заявку до закінчення навчання.

Як взяти участь
- Кандидати подають заявки через свій університет відповідно до строків та процедур, встановлених університетом для стажування Erasmus+, ознайомитись із умовами.

Грант
Стажери отримують середню допомогу в розмірі 500 євро на місяць, але точна сума залежить від країни протягом 2–12 місяців відповідно до правил та процедур Erasmus+.
Компанії не беруть участі в угоді, але вони можуть поповнити цей грант.

Шукайте доступні вакансії на Eures та на сайті Erasmus Intern.

Детальніше про проект читайте тут.

The Digital Opportunity traineeship initiative provides cross-border higher education traineeships for students and recent graduates. It is financed by Horizon 2020 and implemented through Erasmus+, and the aim is to give students of all disciplines the opportunity to get hands on digital experience in fields demanded by the market.

Who can apply

- Students from universities in the Erasmus+ programme countries and Horizon 2020 associated countries;
- Recent graduates within 12 months after graduation can apply too, provided that they have applied before the graduation.

How to apply

Candidates apply through their university, according to the timing and procedures established by the university for Erasmus+ traineeships.

Grant

The trainees receive an average allowance of €500/month but the exact amount depends on the country, for 2-12 months, in line with Erasmus+ rules and procedures.
Companies are not involved in the transaction but they can top up this grant.

Vacancies

Look for available vacancies on Eures and the Erasmus Intern website.

More information

Read more about the project on the European Commision website.

Die Ausbildungsinitiative Digital Opportunity bietet grenzüberschreitende Praktika für Studenten und Absolventen.
Es wird von Horizon 2020 finanziert und über Erasmus + umgesetzt. Ziel ist es, Studierenden aller Fachrichtungen die Möglichkeit zu geben, digitale Erfahrungen in den vom Markt geforderten Bereichen zu sammeln.

Wer kann sich bewerben
- Studierende von Universitäten in den Erasmus + -Programmländern und den mit Horizont 2020 assoziierten Ländern;
- Neue Absolventen innerhalb von 12 Monaten nach dem Abschluss können sich ebenfalls bewerben, sofern sie sich vor dem Abschluss beworben haben.

Wie man sich bewirbt
- Kandidaten bewerben sich über ihre Universität gemäß den von der Universität festgelegten Fristen und Verfahren für Erasmus + -Praktika.

Zuschüsse
Die Auszubildenden erhalten eine durchschnittliche Zulage von 500 EUR / Monat, die genaue Höhe hängt jedoch vom jeweiligen Land ab und beträgt gemäß den Erasmus + -Regeln und -Verfahren 2 bis 12 Monate.
Unternehmen sind an der Transaktion nicht beteiligt, können diesen Zuschuss jedoch erhöhen.

Suchen Sie nach freien Stellen bei Eures und auf der Erasmus Intern-website.

Read more about the project here.

This internship programme is aimed at graduate students and is available at the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR.
United Nations internships are not remunerated. Travel costs and living expenses must be met by the interns themselves or by a sponsoring institution. Interns are responsible for making their own travel arrangements and for obtaining visas. 
 

The aim of the internship is to:
a) increase the intern's understanding of current human rights issues at the international level and give an insight into the work of the United Nations and OHCHR in particular;
b) provide OHCHR and the United Nations Human Rights mechanisms with the assistance and contribution of outstanding students or graduates.
 

Eligible applicants
- Be enrolled in a graduate school programme (second university   degree or equivalent, or higher);
- Be enrolled in the final academic year of a first university degree programme (minimum Bachelor’s level or equivalent); 
- Have graduated with a university degree and, if selected, must commence the internship within a one-year period of graduation;
- Be able to obtain the necessary visa and to arrange your travel to the United Nations;
- Be able to cover the costs of travel, accommodation, as well as living expenses of the internship (approx. 1.800 chf/month);
- If selected, be able to prove valid medical insurance coverage for your stay in Switzerland, provide a medical certificate stating that you are in good health and prove your enrolment in graduate studies;
- be able to communicate fluently in English.


Available positions are posted here.

Read more here.


 

Denne praktikordning er for studerende og kandidater, der ønsker praktikplads hos FNs Menneskerettighedsråd - OHCHR.

Formålet er:

a) At øge forståelsen af menneskerettighedsspørgsmål på internationalt niveau og give indsigt i FNs arbejde og i særdeleshed i OHCHRs.

b) Give OHCHR og FNs menneskerettigheds behandling assistance og input fra studerende og kandidater.
Praktikanterne vil blive involveret i: Undersøgelser om menneskerettigheder, udkast til reporter, være med til at arrangere møder, og iøvrigt være behjælpelig med aktuelle opgaver indenfor alle OHCHRs aktiviteter.

Praktikanterne må have en bachelorgrad i et fag, der relaterer sig til FNs arbejde; International lov, Polit, Historie, samfundsfag. Personer, der har specialiseret sig i menneskerettigheder vil blive foretrukket.

FNs praktikordning er ikke lønnet. Praktikanterne må selv dække udgifter til rejse og ophold. Praktikanterne må være udsendt af en akademisk institution og må beherske mindst to af de officielle sprog; engelsk, fransk, spansk, arabisk, russisk og kinesisk.

Praktikperioden er på mindst tre måneder og kan forlænges yderligere tre måneder. Praktikanter vælges to gange om året.

Ansøgningsfrister er i slutningen af maj for praktikstart til juli og i slutningen af oktober for start i januar.

Les stages aux Nations Unies ne sont pas rémunérés. Les frais de transport et de subsistance doivent être couverts par les étudiants ou par un établissement sponsor. Les stagiaires sont responsables de l’organisation leur voyage et de l’obtention de leur visa.

Le but de ce stage est de

a) Aider les stagiaires à mieux comprendre les questions actuelles des droits de l'Homme au niveau international et leur permettre de se familiariser avec les missions des Nations Unies et du Haut-Commissariat en particulier;

b) Faire bénéficier le Haut-Commissariat et les Nations Unies de l'assistance et de l'apport d'étudiants ou de jeunes diplômés remarquables.

Conditions d’éligibilité
- Etre inscrit dans un programme d’études supérieures (deuxième diplôme universitaire ou équivalent, ou plus élevé) ;
- Etre inscrit dans la dernière année académique d’un premier programme d’études universitaire (au moins niveau licence ou équivalent) ;
- Avoir obtenu un diplôme universitaire et, si sélectionné, commencer le stage dans les 12 mois qui suivent l’obtention du diplôme ;
- Etre capable d’obtenir le visa nécessaire et d’organiser son voyage aux Nations Unies ;
- Etre capable de couvrir les frais de transport, de logement ainsi que les dépenses du stage (environ 1700 €/mois) ;
- Si sélectionné, vous devez être en mesure de justifier d’une assurance médicale valide pour la durée du séjour en Suisse, fournir un certificat médical attestant de votre bonne santé, et justifier de votre inscription en études supérieures ;
- Etre capable de communiquer couramment en anglais.

Tous les postes à pourvoir sont publiés ici.

Plus d’informations.

A szakmai gyakorlat, amely az ENSZ Emberi Jogi Biztosának Hivatalánál (United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR) érhető el, elsősorban egyetemistákat és frissdiplomásokat céloz. 
Az ENSZ gyakornoki programjai nem fizetett programok. Az útiköltség és a megélhetési költségeket a gyakornokoknak maguknak kell biztosítaniuk, vagy valamely támogató szervezet által. A gyakornokok szintén maguk felelősek az utazásuk megszervezéséért, szükség esetén a vízumot is maguknak kell megigényelniük. 

A gyakornoki program célja:

a) hogy a gyakornokok megértsék az aktuális, nemzetközi szintû emberi jogi eseteket és bepillantás nyerjenek az ENSZ és az OHCHR munkájába;

b) hogy az ENSZ Emberi Jogi Biztosának Hivatalának és az ENSZ emberi jogok mûködését támogassa kiváló diákok és diplomások közremûködésével.

Alkalmas jelentkezők:

- Felsőoktatásban tanulnak (másoddiploma, azzal egyenértékű vagy magasabb szintű program)

- Első egyetemi diplomájukat szerzik meg (minimum BA/BSc vagy azzal azonos értékű program)

- Megszerezte egyetemi diplomáját, és ha kiválasztják, akkor a szakmai gyakorlatot a végzéshez képest legalább 1 éven belül teljesítenie kell

- Utazását tudja biztosítani az ENSZ-hez (pl. vízum)

- Fedezni tudja az utazási költségeket, a szállás és a megélhetési költségeket (kb. 1800 svájci frank/hónap)

- Amennyiben kiválasztják, tudja igazolni, hogy rendelkezik érvényes egészségbiztosítással. Emellett szükséges a tanulmányok igazolása is.

- Folyékonyan beszél angolul.

Az elérhető pozíciókat itt teszik közre.

További részletek: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

Il programma di tirocini si rivolge ai laureati ed è disponibile presso l'Ufficio dell'Alto Commissariato per i Diritti Umani delle Nazioni Unite - OHCHR. Gli stage delle Nazioni Unite non sono remunerati. Le spese di viaggio e di soggiorno devono essere sostenute dagli stagisti stessi o da un'istituzione promotrice. I tirocinanti sono responsabili di organizzare i propri viaggi e ottenere i visti

Lo scopo dei tirocini è il seguente:
a) accrescere la conoscenza del tirocinante sui temi correnti legati ai diritti umani a livello internazionale e fornire una visione d'insieme sul lavoro svolto dalle Nazioni Unite in generale e dall'OHCHR in particolare;
b) offrire all'apparato dell'OHCHR e delle Nazioni Unite l'assistenza ed il contributo di studenti di valore.

I tirocinanti verranno, tra le altre cose, coinvolti nelle seguenti attività: fare ricerca su temi legati ai diritti umani, redigere resoconti analitici dei risultati raggiunti, fornire assistenza tecnica e pratica nell'organizzazione di incontri, prevenire gli eccessivi arretrati di lavoro causati dalle attività tecniche legate all'indagine, alla cooperazione e ad altre operazioni settoriali; sostenere altre attività dell'OHCHR.
I partecipanti devono possedere un diploma di laurea ed avere approfondito alcune discipline legate all'operato delle Nazioni Unite, ad esempio, Diritto Internazionale, Scienze Politiche, Storia, Scienze Sociali. Verranno favoriti coloro che si sono specializzati su temi riguardanti i Diritti Umani.
I tirocinanti presso le Nazioni Unite non sono remunerati. Le spese di viaggio e di soggiorno dovranno essere sostenute dai tirocinanti stessi. I partecipanti dovranno essere appoggiati da un'istituzione accademica e possedere una buona padronanza di almeno due delle sei lingue ufficiali delle Nazioni Unite: Inglese, Francese, Spagnolo, Arabo, Russo e Cinese.

La durata dei tirocini è di minimo tre mesi, con la possibilità di un periodo di proroga di altri tre mesi.

Per la presentazione delle domande e le scadenze, vedere qui.  

Per ulteriori informazioni: http://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

Ce programme de stages auprès du Haut-Commissariat aux droits de l'homme des Nations unies s'adresse aux étudiants diplômés.

Objectifs

a) Aider les stagiaires à mieux comprendre les questions actuelles des droits de l'homme au niveau international et leur permettre de se familiariser avec les missions du Haut-Commissariat.

b) Faire bénéficier le Haut-Commissariat de l'assistance et de l'apport d'étudiants ou de jeunes diplômés remarquables.

Missions confiées aux stagiaires : recherche sur les questions des droits de l'homme, préparation de documents d'analyse et de rapports, aide technique pour les réunions, prévention des retards dans les enquêtes. Activités techniques de coopération et soutien aux autres activités du Haut-Commissariat.
Les stagiaires sont des étudiants diplômés et de jeunes diplômés dans des domaines liés aux missions des Nations unies : droit international, sciences politiques, histoire, sciences sociales. La spécialisation en droits de l'homme est un atout.

Les stages aux Nations unies ne sont pas rémunérés. Lers frais de voyage et de subsistance sont à la charge des stagiaires. Les candidats doivent être recommandés par un établissement académique et avoir une bonne maîtrise d'au moins deux des six langues officielles des Nations unies : anglais, français, espagnol, arabe, russe et chinois.

Durée minimale des stages : trois mois. Possibilité de renouvellement pour une durée de trois mois supplémentaires. La sélection des stagiaires est organisée deux fois par an.

Echéances annuelles : 30 avril (sélection de mai/juin) et 31 octobre (sélection de novembre/décembre).
 http://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

Este programa de estágios é destinado a estudantes licenciados e está disponível no Alto Comissariado das Nações Unidas para os Direitos Humanos - ACNUDH.

O objetivo do estágio é:

a) Aumentar a compreensão do estagiários, das atuais questões de direitos humanos a nível internacional e dar uma visão sobre o trabalho das Nações Unidas e do ACNUDH em particular;

b) Fornecer a ACNUDH e os mecanismos das Nações Unidas dos Direitos Humanos, com o apoio e a contribuição estudantes ou licenciados.

Os estagiários serão envolvidos em: pesquisa de questões de direitos humanos; elaboração dos documentos de análise e relatórios; disponibilização de material e assistência técnica em reuniões, atividades de cooperação, averiguação e apoio outras atividades ACNUDH.

Os participantes devem ser estudantes de pós-graduação ou licenciados com pós-graduação.
Os detentores de pós-graduação em disciplinas relacionadas com o trabalho das Nações Unidas, por exemplo, Direito Internacional, Ciência Política, História, Ciências Sociais, (será dada preferência à aqueles que se especializaram em questões de direitos humanos).

Os estágios das Nações Unidas não são remunerados.
As despesas de viagem e custo de vida devem ser suportadas pelos próprios. Os candidatos devem ser patrocinados por uma instituição académica e devem ter um bom domínio de pelo menos duas das seis línguas oficiais das Nações Unidas, ou seja, Inglês, francês, espanhol, árabe, russo e chinês.

Os estágios são, por um período mínimo de três meses e podem ser renovados uma vez, por um período de três meses.
A selecção dos estagiários acontece duas vezes por ano.

Datas limite

31 de Outubro para a seleção de Novembro / Dezembro.
30 de abril para a seleção de Maio / Junho

Programul de stagii se adresează absolvenţilor de facultate şi se derulează la Oficiul Înaltului Comisar ONU pentru Drepturile Omului - OHCHR.

Stagiile ONU nu sunt remunerate. Cheltuielile de transport și subzistență trebuie să fie acoperite de stagiari sau să fie sponsorizate de o instituție. Stagiarii sunt responsabili pentru organizarea călătoriei și pentru obținerea vizei.

Scopul acestor stagii este:
a) să mărească gradul de înţelegere al stagiarului asupra problemelor curente legate de drepturile omului la nivel internaţional şi să-i ofere o viziune din interior asupra activităţii desfăşurate de ONU, în particular OHCHR;
b) să pună la dispoziţia OHCHR şi ONU mecanisme pentru apărarea drepturilor omului, cu sprijinul şi contribuţia unor studenţi sau absolvenţi remarcabili.

Condiții de eligibilitate

• Să fie înscris într-un program universitar (cursuri de master sau echivalentul sau nivel superior);
• Să fie înscris în anul final a primului ciclu universitar (cel puțin nivelul licență sau echivalentul);
• Să fie absolvent de studii universitare, iar dacă este selectat să înceapă stagiul în decurs de cel mult un an de la absolvire;
• Să poată obține viza și să își organizeze călătoria în Statele Unite;
• Să poată să își acopere cheltuielile de călătorie, cazare, precum și cele de subzistență pe durata stagiului (aproximativ 1.800 chf/lună);
• Dacă este selectat, să poată prezenta o asigurare medicală validă pentru perioada stagiului în Elveția, un certificat medical care să ateste o stare bună de sănătate și să facă dovada înscrierii la studii universitare;
• Să poată comunica fluent în limba engleză.

Locurile disponibile le găsești aici.

Mai multe informații: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

Pripravništvo v Uradu visokega komisarja Združenih narodov za človekova pravice je namenjeno univerzitetnim študentom in diplomantom.
 
Cilj pripravništva je:
a) zboljšati pripravnikovo razumevanje trenutnih tem na področju človekovih pravic na  mednarodni ravni in vpogled v delo Združenih narodov, še posebej v delo na Uradu visokega komisarja za človekove pravice.
b) Nuditi Združenim narodom mehanizem za iskanje podpore in prispevkov izjemnih študentov ali diplomantov.

Pripravniki bodo vključeni v raziskovanje tem na področju človekovih pravic, snovanju analiz in poročil, zadoženi bodo za vsebinsko in tehnično podporo sestankov, z zbiranjem podatkov in tehničnimi aktivnostmo bodo preprečevali zaostanke, vključeni bodo v delo na terenu in ostale aktivnosti Urada.
Udeleženci morajo biti diplomanti na področjih, povezanimi z delom Združenih narodov, na primer mednarodnega prava, političnih znanosti, zgodovine, družnoslovnih znanosti. Prednost bodo imeli kandidati, specializirani na področju človekovih pravic.

Pripravništva Združenih narodov niso plačana. Potovalne stroške in druge stroške morajo pokriti pripravniki sami. Prijavitelje mora sponzorirati akademska institucija in obvladati morajo vsaj dva od šestih uradnih jezikov Združenih narodov (angleščina, francoščina, španščina, arabščina, ruščina in kitajščina).

Pripravništva so za minimalno obdobje šestih mesecev in se lahko obnovijo enkrat, za naslednje tri mesece. Pripravniki so izbrani dvakrat letno.

Prijavni roki: je bil 30. april za izbor ki poteka v maju ali juniju in 31. oktober za izbor, ki poteka v novembru ali decembru.

Ključni dokumenti
Pogoji za pripravništvo na Uradu visokega komisarja Združenih narodov za človekove pravice
internet:  http://www.unhchr.ch/html/hchr/genif.htm

Kontakti
Urad visokega komisarja Združenih narodov za človekove pravice
OHCHR-UNOG
8-14 Avenue de la Paix
CH-1211 Geneva 10
phone: +41-22 917-9000
internet:  http://www.unhchr.ch/

Se ofrece un programa de prácticas en la Oficina del Alto Comisionado de Derechos Humanos de la ONU.

Objetivos:

a) aumentar la comprensión sobre el funcionamiento interno de la ONU sobre asuntos a nivel internacional y de la OHCHR en particular

b) proporcionar a la OHCHR mecanismos de asistencia en áreascomo legislación internacional, ciencias políticas, historia, ciencias sociales, etc.

Condiciones:

- Las prácticas no son remuneradas pero los estudiantes pueden recibir el espónsor de instituciones académicas.

- La duración de cada uno de los periodos de prácticas será de como mínimo 3 meses. La selección se realizará dos veces al año.

- Los solicitantes deberán tener buen expediente académico y dominar al menos 2 de los 6 idiomas oficiales de la ONU (inglés, francés, español, árabe, ruso y chino).


Fechas límite:

- El 30 de abril para el proceso de selección de mayo/junio.

- El 31 de octubre para el proceso de selección de noviembre/diciembre.

Програма стажування  в Управлінні Верховного комісара ООН з прав людини (УВКПЛ) орієнтована на студентів магістратури .
Стажування  від ООН не оплачуються. Витрати на проїзд та витрати на проживання повинні покриватися самими стажерами або установою, що надає спонсорську підтримку. Стажери самі відповідають за свою подорож та отримання візи.

Метою стажування є:
a) підвищити розуміння актуальних питань прав людини на міжнародному рівні та дати розуміння діяльності ООН та УВКПЛ зокрема;
b) забезпечити УВКПЛ та механізми ООН з прав людини допомогою та знаннями видатних студентів чи випускників.

Хто може подати заявку

- навчаєтеся в університеті на програмі магістратури (або ж на еквівалентній програмі чи вищій за ступенем);
- зараховані на останній навчальний рік бакалаврату або еквівалентної програми;
- отримали диплом про вищу освіту, однак, якщо вас обрано на програму стажування, ви повинні розпочати стажування протягом одного року після закінчення навчання;
- можете отримати необхідну візу та організувати поїздку до Організації Об'єднаних Націй;
- спроможні покрити власні витрати на проїзд, проживання, а також інші особисті витрати під час проходження стажування (приблизно 1800  швейцарських франків на місяць);
- якщо вас обрали на стажування, необхідно підтвердити дійсне медичне страхування для свого перебування в Швейцарії, надати медичну довідку, в якій зазначається, що ви здорові, і підтвердити, що ви зараховані на навчання в університеті;
- вільно володієте англійською мовою.

Доступні вакансії розміщені тут.

Більше за посиланням: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx


 

This internship programme is aimed at graduate students and is available at the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights - OHCHR.
United Nations internships are not remunerated. Travel costs and living expenses must be met by the interns themselves or by a sponsoring institution. Interns are responsible for making their own travel arrangements and for obtaining visas. 

The aim of the internship is to:
a) increase the intern's understanding of current human rights issues at the international level and give an insight into the work of the United Nations and OHCHR in particular;
b) provide OHCHR and the United Nations Human Rights mechanisms with the assistance and contribution of outstanding students or graduates.

Eligible applicants
- Be enrolled in a graduate school programme (second university   degree or equivalent, or higher);
- Be enrolled in the final academic year of a first university degree programme (minimum Bachelor’s level or equivalent); 
- Have graduated with a university degree and, if selected, must commence the internship within a one-year period of graduation;
- Be able to obtain the necessary visa and to arrange your travel to the United Nations;
- Be able to cover the costs of travel, accommodation, as well as living expenses of the internship (approx. 1.800 chf/month);
- If selected, be able to prove valid medical insurance coverage for your stay in Switzerland, provide a medical certificate stating that you are in good health and prove your enrolment in graduate studies;
- be able to communicate fluently in English.

Available positions are posted on the UN careers portal.

Read more: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

Dieses Praktikumprogramm ist auf Graduierte ausgerichtet und wird von dem Büro der UN-Beauftragten für Menschenrechte - OHCHR angeboten. Praktika bei den Vereinten Nationen werden nicht vergütet. Reise- und Lebenshaltungskosten müssen von den Praktikanten selbst oder von einer Sponsorinstitution getragen werden. Die Praktikanten sind für ihre eigenen Reisevorkehrungen und für die Beschaffung von Visa verantwortlich.

Das Ziel des Praktikums ist es:
a) das Verständnis des Praktikanten für aktuelle Menschenrechtsfragen auf internationaler Ebene zu erhöhen und einen Einblick in die Arbeit der Vereinten Nationen und insbesondere des OHCHR zu geben;
b) dem OHCHR und den Menschenrechtsmechanismen der Vereinten Nationen die Unterstützung und den Beitrag herausragender Studenten oder Absolventen zu ermöglichen.

Bewerber müssen
- in ein Graduiertenschulprogramm eingeschrieben sein (zweiter Universitätsabschluss oder gleichwertiger Abschluss oder höher);
- im letzten akademischen Jahr eines ersten Universitätsstudiengangs eingeschrieben sein (mindestens Bachelor-Niveau oder gleichwertig);
- einen Universitätsabschluss erworben haben und, falls ausgewählt, das Praktikum innerhalb eines Jahres nach Abschluss des Studiums beginnen müssen;
- in der Lage sein, das erforderliche Visum zu erhalten und Ihre Reise zu den Vereinten Nationen zu organisieren;
- in der Lage sein, die Reise- und Unterbringungskosten sowie die Lebenshaltungskosten für das Praktikum zu decken (ca. 1.800 CHF/Monat);
- Falls ausgewählt, eine gültige Krankenversicherung für Ihren Aufenthalt in der Schweiz nachweisen, ein ärztliches Attest über Ihren Gesundheitszustand vorlegen und Ihre Einschreibung für ein Graduiertenstudium nachweisen;
- sich fliessend auf Englisch verständigen können.

Freie Stellen werden hier ausgeschrieben.

Lesen Sie mehr unter: https://www.ohchr.org/en/aboutus/pages/internshipprogramme.aspx

The OHIM organises traineeships for young university gradueates and professionals to provide them with first-hand experience of the work of the European Union (EU) and the chance to participate in intellectual property administration.

The duration of the traineeship is of 12 months and 2 weeks, starting between 1 September and 15 October each year.

Trainees shall be entitled to a monthly grant. The amount of the basic grant will be published annually on the website.

The trainee who finishes the contract early will have to reimburse the part of the grant relating to the period which has not been worked.

To be eligible, applicants must:

• be nationals from both EU Member States and non-Member States.
• have completed the first cycle of a higher education course (undergraduate studies) and have obtained a degree or equivalent before the traineeship starts;
• have a University Diploma in one of the following areas;
• have a working knowledge of one of OHIM's five official languages (English, French, German, Italian and Spanish), equivalent to level B1 in the Common European Framework of Reference for Languages; and preferably a good knowledge of another official EU language.

Deadline: 31 March 2023, 24:00 CET.

Find out more here.

Szakmai gyakorlat a Belső Piac Harmonizációs Irodájánál (OHIM) – Védjegy és Formatervezés Részleg

Az OHIM egy évben két szakmai gyakorlatot szervez fiatal egyetemisták részére. A gyakorlat időtartama öt hónap, célja munkatapasztalat szerzése az OHIM valamelyik részlegénél.
A tavaszi gyakorlat február 1-jével, az őszi pedig szeptember 1-jével kezdődik minden évben.

A szakmai gyakorlat fő céljai a következők:
- képzés az ipar, különösen a márkavédjeggyel kapcsolatos jogi szabályozás területén,
- elméleti és gyakorlati ismeretszerzés,
- lehetőség a személyes tapaszatalatszerzésre a mindennapi munka során szerzett kapcsolatokon keresztül.

Az OHIM legfontosabb munkaterületei a következők:
a) ipari: márkavédjegy, jogi szabályozás, fellebbezés, formatervezés, nemzetközi technikai együttműködés,
b) egyéb területek, különösen: finanszírozás, információs technológia.

A szakmai gyakorlaton részt vevők havi támogatást kapnak, melynek összege az éves költségvetés függvénye. A támogatás összege a honlapon megtalálható. Az a gyakornok, aki hamarabb fejezte be gyakorlatát, vissza kell térítenie azt az időszakot, melyet nem dolgozott le.

A gyakornokoknak a következő kritériumoknak kell megfelelniük:

- az Európai Unió valamelyik tagállamának vagy a csatlakozás előtt álló országok állampolgárai. A társult országokból, illetve a harmadik országokból érkező résztvevők korlátozott számban pályázhatnak,
- elismert egyetemi diplomával kell rendelkezniük, amely bizonyítja, hogy befejezték tanulmányaikat. Abban az esetben, ha a gyakornok éppen a tanulmányai befejező szakaszában van, be kell szereznie egy hivatalos igazolást az egyetemtől a tanulmányi eredményéről,
- az OHIM valamely részlegénél szerzett munkatapasztalat

- az Európai Unió egy hivatalos nyelvének alapos ismerete, valamint az Unió egy másik hivatalos nyelvének megfelelő ismerete is szükséges. Az egyik nyelvnek az OHIM hivatalos nyelvének kell lennie (spanyol, német, angol, francia, olasz). A társult, illetve a harmadik országokból érkező gyakornokok számára csupán az OHIM egy nyelvének jó ismerete szükséges.

Jelentkezési határidők:

·  Március 30. (tavaszi időszak)

·  Október 31. (őszi időszak).
 

L'EUIPO, Ufficio dell'Unione europea per la proprietà intellettuale propone tirocini per giovani professionisti e laureati al fine di acquisire esperienza sul lavoro dell'Unione Europea e il settore legato alla proprietà intellettuale.

Tirocini per giovani professionisti
Questo programma di tirocini si prefigge lo scopo di offrire a giovani professionisti un’esperienza pratica dell’Unione europea in generale e dell’EUIPO in particolare, permettendo loro di mettere in pratica le conoscenze acquisite nel corso degli studi e delle prime esperienze professionali, segnatamente nei rispettivi ambiti di competenza. I tirocinanti ricevono una sovvenzione.

È accessibile ai giovani professionisti sia degli Stati membri dell’UE sia dei paesi non-UE:
- che abbiano portato a termine almeno il primo ciclo di un corso d’istruzione superiore attestato da un documento ufficiale dell’università prima dell’inizio della procedura di selezione;
- con una conoscenza pratica di una delle cinque lingue di lavoro dell’EUIPO (inglese, francese, tedesco, italiano e spagnolo), corrispondente al livello B1 del quadro comune europeo di riferimento per le lingue;
- preferibilmente con una buona conoscenza di un’altra lingua ufficiale dell’UE.

Tirocini non retribuiti
Questo programma di tirocinio è riservato a laureati che, nel corso degli studi o in altro modo, hanno già acquisito una prima esperienza negli ambiti di lavoro dell’Ufficio. Il periodo di tirocinio dura da un minimo di due a un massimo di sei mesi.

I candidati devono inviare le proprie candidature tramite posta elettronica all’indirizzo [email protected] allegando:
- un CV e una lettera di motivazione (in una delle cinque lingue di lavoro dell’EUIPO), specificando l’ambito di specializzazione di proprio interesse e indicando le date preferenziali di inizio e conclusione del tirocinio non retribuito, tenendo conto delle tempistiche riportate sopra,
- i diplomi o certificati conseguiti,
- i certificati attestanti l’esperienza professionale pregressa e/o una lettera di referenze di un docente universitario,
- per i cittadini dei paesi candidati all’adesione e dei paesi terzi, una traduzione dei loro certificati in una lingua dell’Unione europea.

Scadenza: 31 marzo 2022.

Per ulteriori informazioni: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships

L'OHMI propose deux fois par an des stages de cinq mois à de jeunes diplômés d'université. Ces stages constituent une expérience de travail dans l'un des services de l'Office. Ils commencent le 1er février (stage de printemps) et le 1er septembre (stage d'automne) de chaque année.

Ces stages permettent aux stagiaires :

OHIM organizează stagii pentru tineri profesioniști și absolvenți de studii universitare pentru a le oferi o experiență de primă mână privind activitatea Uniunii Europene (UE) și șansa de a participa la administrarea proprietății intelectuale.

Durata stagiului este de 12 luni și 2 săptămâni. În fiecare an stagiile încep la 1 septembrie și se încheie la data de 15 octombrie.

Cursanții au dreptul la un grant lunar. Valoarea grantului va fi publicată anual pe website.

Stagiarul care încheie contractul mai devreme va trebui să ramburseze partea din grant care se referă la perioada în care nu a lucrat.

Pentru a fi eligibili, candidaţii trebuie:

• să fie cetăţeni ai statelor membre UE sau nemembre UE.
• să fi absolvit primul ciclu de studii superioare (studii de licență) și să fi obținut o diplomă sau un echivalent al acesteia înainte de începerea stagiului;
• să cunoască foarte bine una dintre cele cinci limbi oficiale ale OHIM (engleză, franceză, germană, italiană și spaniolă) la nivelul B1 conform Cadrului European Comun de Referință pentru Limbi; și este de preferat să cunoască bine o altă limbă oficială a UE.

Termen limită: 31 martie 2022, 24:00 CET.

Mai multe informații: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships

La OAMI (Oficina de Armonización del Mercado Interior) convoca práctias para jóvenes titulados universitarios, organizados en dos periodos, de cinco meses cada uno. Estas prácticas constituyen una experiencia de trabajo en uno de los servicios de la OAMI. Comienzan el 1 de febrero (periodo de prácticas en primavera) y el 1 de septiembre (periodo de prácticas de otoño) de cada año.

Las prácticas consisten principalmente en:

The OHIM organises traineeships for young university professionals to provide them with first-hand experience of the work of the European Union (EU) and the chance to participate in intellectual property administration. Trainees shall be entitled to a monthly grant on a yearly basic and dependent on budgetary constraints. The amount of the basic grant will be published annually on the website. The trainee who finishes the contract early will have to reimburse the part of the grant relating to the period which has not been worked.

Eligibility

To be eligible, applicants must:

• be nationals from both EU Member States and non-Member States.
• have completed the first cycle of a higher education course (undergraduate studies) and have obtained a degree or equivalent before the traineeship starts;
• have a working knowledge of one of OHIM's five official languages (English, French, German, Italian and Spanish), equivalent to level B1 in the Common European Framework of Reference for Languages; and preferably a good knowledge of another official EU language.

More information

Find out more on the Office for Harmonisation in the Internal Market website

Das Amt organisiert Praktika für junge Hochschulabsolventen und Fachleute, um ihnen Erfahrungen aus erster Hand mit der Arbeit der Europäischen Union (EU) zu vermitteln und ihnen die Möglichkeit zu geben, an der Verwaltung des geistigen Eigentums mitzuwirken.

Die Dauer des Praktikums beträgt 12 Monate und 2 Wochen und beginnt zwischen dem 1. September und 15. Oktober eines jeden Jahres.
Die Praktikanten haben Anspruch auf einen monatlichen Zuschuss. Die Höhe des Grundzuschusses wird jährlich auf der Website veröffentlicht.
Der Trainee, der den Vertrag vorzeitig beendet, muss den Teil des Zuschusses zurückzahlen, der sich auf den Zeitraum bezieht, in dem nicht gearbeitet wurde.

Um förderfähig zu sein, müssen die Bewerber

•  Staatsangehörige sowohl aus EU-Mitgliedstaaten als auch aus Nicht-Mitgliedstaaten sein.
• den ersten Zyklus eines Hochschulstudiums (Bachelor) abgeschlossen haben und vor Beginn des Praktikums einen Hochschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss erworben haben;
• über sehr gute Kenntnisse in einer der fünf Amtssprachen des OHIMs (Englisch, Französisch, Deutsch, Italienisch und Spanisch) verfügen, die dem Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen entsprechen; und vorzugsweise gute Kenntnisse in einer weiteren EU-Amtssprache haben.

Bewerbungsfrist: 31. März 2021, 24:00 Uhr MEZ (Bewerbungen können ab dem 1. März eingereicht werden)

Erfahren Sie mehr: https://euipo.europa.eu/ohimportal/en/traineeships

The European Economic and Social Committee (EESC) is an advisory body that gives Europe's economic and social partners (i.e. employers, trade unions, representatives of small businesses, farmers' associations, consumers, etc.) the chance to issue their formal opinion on EU policies. 

Twice a year the ESC organises in-service training periods of long (five months) and short duration (one to three months).

The main aims of the in-service training are:

to conclude and apply knowledge acquired by the trainee during his/her studies or work;
to provide the trainee with practical knowledge of the working of the ESC's various departments;
to enable the trainees to gain experience through contacts established in day-to-day work.
The different types of traineeship offered by the EESC are:

I. Long traineeships
Candidates are university graduates. Candidates must have a thorough knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French. Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
Long traineeships last for five months and are arranged twice a year: from 16 February to 15 July (spring session) and from 16 September to 15 February (autumn session).

Trainees receive a monthly grant of 1.282,75 EUR. Trainees who are already paid, may not receive any financial contribution.

II. Short traineeships are currently being revised.
As a result, the offer of short-term traineeships at the EESC has been temporarily put on hold.

Candidates are university students who carry out the in-service training of one to three months in the course of their studies to complete their university degree or recent graduates.
Candidates have a through knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French. Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
Short-term, unpaid traineeships may take place any times of the year.

Application periods:
- 1^st  July - 30^th September  (Spring traineeship Feb-July)
- 3^rd January - 31^st March  (Autumn traineeship Sep-Feb)

Application forms and more information can be obtained here.

Den ˜konomiske og Sociale Komité (EESC) organiserer praktikophold hvis formål er:
- At opnå yderligere viden udover den viden, der allerede er opnået gennem studier eller arbejde.
- At give praktikanten en praktisk viden om EESCs arbejde og forskellige afdelinger.
- At give praktikanterne mulighed for at få erfaringer med det daglige arbejde på EESC.

Kandidater til praktikophold er universitetsstuderende med minimum en bachelorgrad, der har opnået viden om et område under EESC i løbet af deres studier eller på anden vis: fx. skrevet en afhandling, forskning, praktik i et EU-organ.
Praktikophold varer 5 måneder og opstarter to gange årligt: 16. februar og 16. september.

Kandidater fra EU medlemslande og ikke-medlemslande kan ansøge om praktikophold.

Du kan læse mere her: http://www.eesc.europa.eu/?i=portal.en.traineeships

Képzés az Európai Gazdasági és Szociális Bizottságnál

Az EGSzB évente kétszer hosszú periódusú (5 hónap) és rövid időtartamú (1-3 hónap) képzéseket rendez.

Legfőbb célja ezeknek a képzéseknek:

• a gyakornok által tanulmányai vagy munkája során megszerzett ismeretek levonása és alkalmazása;

• ellássák a gyakornokot praktikus tudással az EGSzB változó szakterületein történő munkával kapcsolatban;

• lehetővé tegyék a gyakornokok számára a tapasztalatszerzést, a napi munkával való kapcsolaton keresztül.

Az EGSzB képzéseinek típusai:

I. Hosszú időtartamú képzés

• A pályázó egyetemet végzett.
• A pályázók egy EU-nyelv alapos ismeretével és egy másik uniós nyelv kielégítő ismeretével rendelkeznek, amelyek közül az egyiknek angolnak vagy franciának kell lennie. Nem EU tagállamból származó pályázónak elegendő csak az angol VAGY a francia nyelv beható ismerete.
• A hosszú periódusú képzés 5 hónapig tart és kétszer kerül megrendezésre egy évben: február 16-tól július 15-ig (tavaszi képzés) és szeptember 16-tól február 15-ig (őszi képzés).
• A gyakornokok havi 1220,78  Eurós támogatásban részesülnek. A fizetett gyakornokok nem részesülnek további anyagi támogatásban.

II. Rövid időtartamú képzés

Pályázó egyetemi hallgató, aki 1-3 hónap alatt, az egyetemi tanulmányai alatt elvégzi a képzést amely szükséges számára az egyetem befejezéséhez; vagy frissen végzett.

A pályázók egy EU-nyelv alapos ismeretével és egy másik uniós nyelv kielégítő ismeretével rendelkeznek, amelyek közül az egyiknek angolnak vagy franciának kell lennie. Nem EU tagállamból származó pályázónak elegendő csak az angol VAGY a francia nyelv beható ismerete.

 Rövid távú, fizetetlen gyakornokság az év folyamán bármikor megvalósulhatnak.

Jelentkezési időszak évente kétszer: 

• Július 01-Szeptember 30. (a tavaszi programba, mely február-július közt valósul meg)
• Január 03-Március 31. (az őszi programba, mely szeptember-február közt valósul meg)

Jelentkezési form és további információ elérhető itt.

Il Comitato Europeo Economico e Sociale (EESC) organizza tirocini di lunga (cinque mesi) e breve durata (da uno a tre mesi).

L'EESC è un ente che opera nel settore della consulenza per offrire ai partner economici e sociali dell'Europa (ad es. datori di lavoro, sindacati, rappresentanti di piccole imprese, associazioni di agricoltori, consumatori, etc.) la possibilità di esprimere formalmente la loro opinione sulle politiche dell'Unione Europea.

Gli obiettivi principali del tirocinio sono i seguenti:
- completare ed applicare concretamente le conoscenze acquisite dal tirocinante durante il corso di studio/lavoro;
- fornire al tirocinante una conoscenza pratica del lavoro svolto nei vari settori dell'EESC;
- permettere al tirocinante di acquisire esperienza attraverso i numerosi contatti che si stabiliscono durante il lavoro quotidiano.

1. TIROCINI DI LUNGA DURATA
I candidati devono essere in possesso di un diploma di laurea ed avere approfondito la conoscenza di uno dei settori di attività dell'ESC durante il loro corso di studi o in qualsiasi altro modo: tesi di laurea, ricerca, altri periodi di formazione europea, etc. I candidati devono essere in possesso della conoscenza approfondita di una lingua comunitaria e della conoscenza sufficiente di un'altra lingua della Comunità (per i candidati di un paese non-membro è richiesta la buona conoscenza dell'inglese o del francese).
Il tirocinio ha una durata di cinque mesi. 
I tirocinanti inoccupati potranno ricevere un sussidio mensile. I tirocinanti già retribuiti non riceveranno alcun contributo finanziario. I tirocinanti ricevono una sovvenzione mensile di 1.282, 75 euro. 

2. TIROCINI DI BREVE DURATA
I candidati sono studenti universitari che fanno l'esperienza di un periodo di tirocinio da uno a tre mesi durante il loro corso di studi, per completare la loro carriera universitaria, o laureati di recente. I candidati devono possedere conoscenza approfondita di una delle lingue UE e una conoscenza soddisfacente di un'altra lingua UE. I candidati da paesi non UE possono avere conoscenza approfondita solo dell'inglese o del francese. I tirocini brevi, non retribuiti, si possono svolgere in qualsiasi periodo dell'anno.

Scadenze:
- 30 settembre (sessione primaverile Febbraio-Luglio).
- 31 marzo (sessione autunnale Settembre-Febbraio). 

I tirocini di breve durata sono attualmente in fase di revisione. Di conseguenza, l'offerta di tirocini a breve termine presso l'EESC è stata temporaneamente sospesa.

Per ulteriori informazioni: http://www.eesc.europa.eu/?i=portal.en.traineeships

• 
  
  

  31 de Março às 12h00 (meio dia) (Estágios de Outono de Setembro a Fevereiro)

  
  
  
• 
  
  

   30 de Setembro às 12h00 (meio dia) CET (Estágios de Primavera de Fevereiro a Julho)

Os formulários de candidatura e mais informações podem ser obtidos nos sites abaixo.

Comitetul Economic şi Social European (CESE) este o instituţie consultativă ce oferă partenerilor economici şi sociali ai Europei (de ex. angajatori, sindicate, reprezentanţi ai întreprinderilor mici şi mijlocii, asociaţii de fermieri, consumatori etc.) şansa de a-şi exprima părerile formale legate de politicile UE.

De două ori pe an, CESE organizează stagii de practică pe perioadă lungă (5 luni) şi scurtă (între 1 lună şi 3 luni).

Obiectivele principale ale stagiului de practică sunt următoarele:

• să ajute stagiarul să pună în practică cunoştinţele acumulate pe durata studiilor sau la locul de muncă;
• să furnizeze stagiarului cunoştinţe practice despre modul în care funcţionează diferitele departamente ale Comitetului Economic şi Social European;
• să dea posibilitatea stagiarilor de a dobândi experienţă prin intermediul contactelor stabilite în cadrul activităţii zilnice.

Tipuri de stagii oferite de CESE:

I. Stagii de practică de lungă durată

Candidaţii sunt absolvenţi de facultate. Candidații trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile UE, să aibă un nivel satisfăcător de cunoaștere al unei alte limbi UE, care trebuie să fie engleză sau franceză. Candidaţii care provin din ţările care nu sunt membre ale UE trebuie să cunoască foarte bine engleză sau franceză.

Stagiile de practică de lungă durată durează 5 luni şi se organizează de două ori pe an: în perioada 16 februarie - 15 iulie (stagiul de practică de primăvară) şi în perioada 16 septembrie - 15 februarie (stagiul de practică de toamnă).

Stagiarii primesc un grant lunar de 1.282,75 euro. Stagiarii care sunt deja plătiţi, nu vor primi nicio contribuţie financiară.

II. Stagii de practică de scurtă durată - momentan în proces de revizuire

- Oferta de stagii de formare pe termen scurt la CESE a fost suspendată temporar. -

Candidaţii sunt studenţi ce efectuează stagiul de practică, cu durată cuprinsă între 1 lună şi 3 luni, pe parcursul studiilor lor, în vederea definitivării lucrării de diplomă sau care au absolvit de curând studiile universitare. Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile UE, să aibă un nivel satisfăcător de cunoaștere al unei alte limbi UE, care trebuie să fie engleză sau franceză. Candidaţii care provin din ţările care nu sunt membre ale UE trebuie să cunoască foarte bine engleză sau franceză. Stagiile de practică de scurtă durată nu sunt plătite și se pot derula în orice perioadă a anului.

Perioade de depunere a candidaturilor:

• 1 iulie - 30 septembrie (stagiul de primăvară februarie-iulie)
• 3 ianuarie - 31 martie (stagiul de toamnă septembrie-februarie)

Formularele de candidatură şi informaţii suplimentare pot fi găsite aici.

El Comité Económico y Social (CES) es un órgano consultivo que da a los interlocutores económicos y sociales de Europa (es decir, los empleadores, sindicatos, representantes de las pequeñas empresas, asociaciones de agricultores, consumidores, etc.) la oportunidad de emitir su dictamen formal sobre las políticas de la UE.

El CES organiza  períodos de formación de larga duración (cinco meses) y de corta duración (de uno a tres meses). El principal objetivo de la formación es:

- concluir y aplicar los conocimientos adquiridos por el alumno durante sus estudios o su trabajo;

- proporcionar al alumno de el conocimiento práctico del funcionamiento de los distintos departamentos del CES;

-permitir a los alumnos adquirir experiencia a través de contactos establecidos en el trabajo del día a día.

Las principales áreas de interés para el CES son:

Trabajo Consultivo: agricultura, desarrollo rural y medio ambiente, unión económica y monetaria, cohesión económica y social, empleo, asuntos sociales y ciudadanía, relaciones exteriores, mercado único, producción y consumo, transporte, energía, infraestructura y sociedad de la información

Otras áreas: Presidencia y grupos ("empleadores", "trabajadores" y "Actividades Diversas"), relaciones con los organismos socio-laborales, dirección de asuntos generales, recursos humanos y financieros, traducción, tecnología de la información y telecomunicaciones.

I. Prácticas de larga duración:
Los candidatos son graduados universitarios que han adquirido el conocimiento de una de las áreas del CES en el curso de sus estudios o de alguna otra manera: la tesis, es decir, la investigación, otras formaciones europeas, etc. Los candidatos deben ser menores de 30 años y tener un profundo conocimiento de una lengua de la UE y un conocimiento satisfactorio de una segunda lengua de la UE. Los candidatos de países no miembros están obligados a tener sólo un conocimiento profundo de una lengua de la UE.

Las prácticas de larga duración se desarrolla en cinco meses y se dispone de dos periodos al año: a partir de febrero, del 16 al julio de 15 (formación de primavera) y del 16 septiembre al 15 febrero (formación de otoño).

Los alumnos desempleados podrán recibir mensualmente una subvención. Los becarios que ya están remunerados, no recibirán una contribución financiera.

II. Prácticas de corta duración.
Los candidatos son estudiantes universitarios que llevan a cabo la formación en un servicio de uno a tres meses en el curso de sus estudios para completar su grado universitario o también son estudiantes recién graduados. No hay límite de edad. Los candidatos deben tener un profundo conocimiento de una lengua de la UE y un conocimiento satisfactorio de una segunda lengua de la UE. Los candidatos de países no miembros están obligados a tener sólo un conocimiento profundo de una lengua de la UE. Las prácticas de corta duración no remuneradas pueden desarrollarse en cualquier época del año.

Plazos:

30 de septiembre a las 12 horas de Bruselas. (Prácticas de febrero a julio).

31 de marzo a las 12 horas de Bruselas (prácticas de septiembre a febrero).

Los formularios de solicitud y más información se puede obtener desde el sitio web de más abajo.

The Economic and Social Committee (ESC) is an advisory body that gives Europe's economic and social partners (i.e. employers, trade unions, representatives of small businesses, farmers' associations, consumers, etc.) the chance to issue their formal opinion on EU policies. Twice a year the ESC organises in-service training periods of long (five months) and short duration (one to three months).

About the traineeship

The main aims of the in-service training are:

• to conclude and apply knowledge acquired by the trainee during his/her studies or work;
• to provide the trainee with practical knowledge of the working of the ESC's various departments;
• to enable the trainees to gain experience through contacts established in day-to-day work.

Types of traineeships

I. Long traineeships

• Candidates must be university graduates
• Candidates must have a thorough knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French. Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
• Long traineeships last for five months and are arranged twice a year: from 16 February to 15 July (spring session) and from 16 September to 15 February (autumn session).
• Trainees receive a monthly grant of 1,220.78 EUR. Trainees who are already paid, may not receive any financial contribution.

II. Short traineeships

• Candidates must be recent graduates or university students who carry out the in-service training of one to three months in the course of their studies to complete their university degree.
• Candidates have a through knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language, one of which must be English or French.
• Candidates from non-Member States are required to have only a thorough knowledge of English or French.
• Short-term, unpaid traineeships may take place any times of the year.

Deadlines

- 30 September  (Spring traineeship Feb-July)
- 31 March  (Autumn traineeship Sep-Feb)

More information

Application forms and more information can be obtained on the European Economic and Social Committee website.

Der Wirtschafts- und Sozialausschuss (Economic and Social Committee - ESC)  ist ein beratendes Gremium, das Europas wirtschaftlichen und sozialen Partnern (d.h. Arbeitgebern, Gewerkschaftsverbänden, Vertretern von mittelständischen Unternehmen, Landwirtschaftverbänden, Verbrauchern, usw.) die Chance gibt, formal ihre Meinung über EU Politiken zu vertreten.
Zweimal im Jahr organisiert der ESC berufsbegleitende Praktika von langer (fünf Monate) und kurzer Dauer (ein bis drei Monate).

Die Hauptziele der berufsbegleitenden Fortbildung sind
- Abschluss und Anwendung der vom Praktikanten während seines Studiums oder seiner Arbeit erworbenen Kenntnisse;
- dem Praktikanten praktische Kenntnisse über die Arbeit der verschiedenen Abteilungen des ESC zu vermitteln;
- den Praktikanten die Möglichkeit zu geben, Erfahrungen durch Kontakte in der täglichen Arbeit zu sammeln.

Die verschiedenen Arten von Praktika, die der EESC anbietet, sind:

I. Lange Praktika
Die Kandidaten sind Hochschulabsolventen. Die Kandidaten müssen über umfassende Kenntnisse in einer EU-Sprache und zufriedenstellende Kenntnisse in einer weiteren EU-Sprache verfügen, von denen eine Englisch oder Französisch sein muss. Von Bewerbern aus Nichtmitgliedstaaten werden nur umfassende Kenntnisse in Englisch oder Französisch verlangt.
Lange Praktika dauern fünf Monate und werden zweimal pro Jahr durchgeführt: vom 16. Februar bis zum 15. Juli (Frühjahrspraktikum) und vom 16. September bis 15. Feburar (Herbstpraktikum). Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium in Höhe von 1.220,78 EUR. Praktikanten, die bereits bezahlt werden, können keinen finanziellen Beitrag erhalten.

II. Kurze Praktika
Kandidaten sind Studenten, die im Laufe ihres Studiums eine ein- bis dreimonatige berufsbegleitende Ausbildung absolvieren, um ihren Universitätsabschluss zu vervollständigen, oder kürzliche Absolventen.
Die Kandidaten verfügen über gute Kenntnisse in einer EU-Sprache und zufriedenstellende Kenntnisse in einer weiteren EU-Sprache, von denen eine Englisch oder Französisch sein muss. Von Bewerbern aus Nichtmitgliedstaaten werden nur gute Englisch- oder Französischkenntnisse verlangt.
Kurzfristige, unbezahlte Praktika können zu jeder Zeit des Jahres stattfinden.

Bewerbungsfristen:
- 1. Juli - 30. September (Frühjahrspraktikum Feb-Juli)
- 3. Januar - 31. März (Herbstpraktikum Sep-Feb)

Antragsformulare und weitere Informationen erhalten Sie hier.

The European Ombudsman offers a limited number of traineeships which are intended to enable the trainees to add to the knowledge and skills they have acquired during their studies by giving them practical experience. 

The Ombudsman offers traineeships to university or higher education graduates with a keen interest in European Union public administration and, in particular, in how the EU administration relates to citizens
The traineeships have a duration of a duration of one year, subject to a positive assessment of the trainee’s performance.

There are normally two training periods: one starting on 1 September and the other on 1 January each year.
The place of work can be Brussels (Belgium) or Strasbourg (France).

For the September 2023 traineeship period, the Ombudsman is offering traineeships in:

• Case handling (up to 5 traineeships)
• Digital communication (1 traineeship)
• Traineeship for persons with disabilities (1 traineeship)

Eligible candidates

• nationals of a Member State of the European Union or of an accession/candidate country;
• not have benefitted, for more than eight consecutive weeks or two full months, from a previous paid traineeship or work contract in a European institution, body, agency, office, service, delegation, representation, including the office of a Member of the European Parliament or of a European political group;
• have a thorough knowledge of one of the official languages of the EU and very good knowledge of another. The main working language of the Ombudsman’s office is English and therefore a very good knowledge of English is required;
• candidates applying for case handling should have a degree or diploma of at least 3 years in either law, political science, European studies, or European public administration
• candidates applying for digital communication should have a degree or diploma of at least 3 years in communication, journalism or media design, with focus on online media and/or digital marketing
• candidates applying for the traineeship for persons with disabilities should have a university degree or be at least third year students (or equivalent) of a higher education establishment. Together with the application, they must provide, in one of the EU official languages, the necessary evidence, such as:
  - a document issued by a national or regional authority or an accredited body in a Member State of the EU;
  - an EU disability card;
  - a recent certificate issued by a medical doctor: the certificate must have been issued in a Member State of the EU and be not more than six months old; it must state clearly the condition which the medical doctor considers a disability and include confirmation from the signing medical doctor that, to the best of their understanding, the condition in question is a long-term physical, mental, intellectual or sensory impairment which, in interaction with various barriers, may hinder full and effective participation in society on an equal basis with others.

Place of work: Brussels (Belgium) or Strasbourg (France).
 

Monthly grant: trainees receive a monthly grant during the traineeship period.

Deadlines:
- 24 March 2023, 13:00 GMT+1 (for Case handling and Digital communication traineeships)
- 3 April 2023,13:00 GMT+2 (for traineeship for persons with disabilities).

Read more here.

IT TRAINEESHIP 2023 - Java/web developer trainee
The European Ombudsman offers the opportunity to a Java/web developer trainee to assist in the development of the Ombudsman's Internet and Extranet sites and of internal web-based applications.
 

Required qualifications
Candidates applying should have:

• Good knowledge of Java, Angular, and HTML5/CSS3
• Knowledge of Hibernate, Spring, Javascript, Typescript, SQL, dotNET, C-sharp, MS Sharepoint or MS CRM Dynamics would be an advantage.
   

Eligible applicants
The applicant should:
- be a national from an EU Member State, or of an accession/candidate country;
- have a Master’s/Engineer degree in software development or be in the process of completing it. In the latter case, the traineeship can be part of their master/engineer programme;
- should not have benefited, for more than eight consecutive weeks or two full months, from a previous paid traineeship or work contract in a European institution, body, agency, office, service, delegation, representation, including the office of a Member of the European Parliament or of a European political group;
- have a thorough knowledge of one of the official languages of the EU and very good knowledge of a second one; 
- the working languages are English and/or French.

Monthly grant
Trainees receive a monthly grant during the traineeship period.
The grant for the Strasbourg-based trainees is approximately €1750 per month. Additionally, trainees receive a €40 monthly supplement as support for their internet connection.

Place of work:
Strasbourg (France).

Deadline: 7 November 2022, 13:00 CET.

Starting date: February/March 2023. The traineeship has a maximum duration of 12 months. A shorter duration may be agreed upon request.
 

Find out more here. 
 

For general information on traineeships, their aim, duration and monthly grants, please check the Decision of the European Ombudsman concerning traineeships.

Den europæiske Ombudsmand tilbyder et begrænset antal af praktikpladser, der har til hensigt at give studerende en mere praktisk erfaring ved siden af deres studier.

Praktikperioden varer normalt 3 måneder.

Praktikanterne arbejder under vejledning fra en ansat. De får normalt til opgave at undersøge særlige emner eller tage sig af klager, der har relevans for ombudsmanden.

Praktikprogrammet tilbydes to gange om året og er primært rettet mod cand.jur.-gruppen. Praktikantopholdet foregår enten i Strasbourg eller Bruxelles alt efter kontorets behov. Det begynder 1. september henholdsvis 1. januar hvert år.

Praktikanter i Ombudsmandens kontor skal have et indgående kendskab til engelsk.

Gyakornoki lehetőség az Európai Ombudsmannál

Az Európai Ombudsman meghatározott számú gyakornoki helyet biztosít, melynek célja a gyakornokok tanulmányaik során elsajátított tudásának és képességeinek gyakorlati tapasztalattal való bővítése.

A gyakornokság időtartama normális körülmények között négy hónap és legfeljebb 11 hónapra hosszabbítható meg.

A gyakornokok egy jogász közvetlen felügyelete alatt dolgoznak. Feladatuk vagy a panaszok kivizsgálása vagy az Ombudsman munkájához szükséges kutatások végrehajtása, esetleg mindkettő.

A gyakornokok pénzügyi támogatásának szintjét a külső támogatások átvétele után egyénenként állapítják meg.

ösztöndíj áll rendelkezésre olyan gyakornokok részére, akiknek a három hónapos időtartamra vonatkozóan nincs más forrásuk a pénzügyi támogatáson kívül. Az ösztöndíj értéke az AD6-os szint 1.fokába tartozó személyzet alapfizetésének 25%-a (kb. 1200 € brüsszelben vagy 1400 € Strasbourgban), mely magában foglalja a háztartási juttatásokat is, ahol helyénvaló.

A gyakornokokat egyénenként választják ki. A jelentkezőre vonatkozó alapkövetelmények:

·  az Európai Unió valamely tagállamának állampolgára

·  jogi egyetemi végzettséggel rendelkezik és haladó szinten van a közösségi jog szakmai oktatásában vagy kutatásában

·  az Európai Közösség legalább két hivatalos nyelvén képes dolgozni. A francia és az angol nyelvtudás szükséges, mivel ez a két nyelv az Európai Ombdusman-i Iroda munkanyelve.

Határidők:

·  a szeptember 1-jén induló gyakornokság határideje április 30.

·  a január 1-jén induló gyakornokság határideje augusztus 31.

A pályázati űrlap letölthető a honlapról!

Europejski Rzecznik Praw Obywatelskich oferuje staże umożliwiające młodym ludziom uzupełnienie wiedzy i umiejętności zdobytych podczas studiów o praktyczne umiejętności, obejmujące różne dziedziny.

Staże odbywają się w Strasburgu lub Brukseli. Stażyści pracują pod bezpośrednim nadzorem prawnika. Badają skargi i/lub przeprowadzają research potrzebny do zbadania wniosku. Zakres obowiązków może też obejmować prace dotyczące mediów i komunikacji oraz badań związanych z działalnością rzecznika.

Stażyści nie posiadający żadnego źródła utrzymania mogą ubiegać się o stypendia, które wynoszą 25% podstawowej pensji pracowników kategorii AD6 step 1, z uwzględnieniem dodatku mieszkaniowego oraz możliwości zwrotu kosztów podróży (lub ich części) przed i po odbyciu stażu. Wnioski stażystów posiadających źródło utrzymania będą rozpatrywane indywidualnie.

Czas trwania stażu: od 4 do 12 miesięcy (po 4 miesiącach, jeśli strony wyrażą taką wolę, staż jest przedłużany do 12 miesięcy).

Ubiegający się o staże muszą:
- być obywatelami europejskimi,
- posiadać dyplom uniwersytecki (uzyskany min. 3 latach studiów) z dziedziny powiązanej z działalnością biura rzecznika (dokładny opis wymagań znajduje się tutaj); priorytetowo traktowane są zgłoszenia od absolwentów prawa,
- posługiwać się przynajmniej dwoma oficjalnymi językami Unii Europejskiej (drugim na poziomie dobrym), przy czym niezbędna jest biegła znajomość angielskiego.

Proces aplikowania
Aplikacje należy składać online, załączając list motywacyjny, referencje, kopie dyplomów, dowodu osobistego lub paszportu. Kandydaci wyłonieni w pierwszym etapie muszą zdać pisemny test. Tych, którzy go zaliczą, czeka telefoniczna rozmowa kwalifikacyjna.

Terminy odbywania staży
Staże rozpoczynają się w dwóch cyklach, 1 września oraz 1 stycznia.

Termin aplikowania (dla obu cykli) upłynął: 31 marca 2018 r.

Więcej informacji

Każdego roku Europejski Rzecznik Praw Obywatelskich oferuje też staże na stanowisku web developer. Wynagrodzenie dla stażystów wynosi ok. 1400 euro. Staż trwa od 4 do 6 miesięcy, może być też wydłużony do 12 miesięcy, odbywa się w Strasburgu. Dokładne wymagania opisane są na stronie Trybunału (między innymi znajomość Java, HTML5/CSS3, Hibernate, Spring i in.).

Termin zgłoszeń w 2018 r.: 14 maja, do godz. 12.00.

O Provedor de Justiça Europeu oferece um número limitado de estágios que visam permitir aos estagiários adquirir experiência prática ao conhecimento e aptidões que tenham obtido ao longo do ciclo de estudos.

Os estágios têm normalmente a duração de quatro meses, podendo ser prolongados até um máximo de 11 meses.

Os estagiários irão trabalhar sobre supervisão direta de um jurista. Os estagiários devem proceder à investigarão de denúncias ou iniciarão pesquisas relevantes para o trabalho do Provedor de Justiça ou ambos.

O nível de apoio financeiro para os estagiários será determinado a nível individual.
Estão disponíveis bolsas de estudo para os estagiários que não disponham de meios financeiros para um período de três meses. O valor das bolsas de estudo corresponde a 25% do salário base, dos funcionários no grau A*6 step 1, incluindo subsídio de alojamento, se necessário.

Os estagiários são selecionados individualmente.

O candidato deve normalmente:

• Ser nacional de um Estado Membro da UE;
  
  
• Ter licenciatura em Direito, frequentar um ciclo avançado de formação profissional ou investigação de Lei Comunitária.
  
  
• Ser capaz de trabalhar em pelo menos duas das línguas oficiais das Comunidades Europeias. Conhecimentos de Francês e Inglês são um requisito obrigatório.

| Prazos:|

30 de abril de 2013, para estágios a começar no dia 1 de setembro

31 de agosto de 2013, para estágios a começar no dia 1 de janeiro (ano seguinte)

Os formulários de candidatura podem ser descarregados do site abaixo.

Mediatorul European oferă un număr limitat de stagii care urmăresc să îi ajute pe stagiari să adauge experienţă practică la cunoştinţele și competențele pe care le-au acumulat pe parcursul studiilor.

Mediatorul European oferă stagii pentru absolvenții de învățământ superior, interesați de domeniul administrației publice a Uniunii Europene și, în special, privind modul în care administrația UE relaționează cu cetățenii.

Stagiile au o durată de un an, sub rezerva obținerii unei evaluări pozitive a performanței stagiarului.

În mod normal, există două perioade pentru stagiile de practică: una începând la 1 septembrie și cealaltă, la 1 ianuarie, în fiecare an.

Locul de muncă poate fi Bruxelles (Belgia) sau Strasbourg (Franța).

Pentru perioada de stagii din septembrie 2022, Ombudsmanul European oferă stagii în domeniile:

• Procesare cazuri (până la 5 posturi de stagiari)
• Comunicare digitală (1 post de stagiar)

Candidați eligibili trebuie să:

• fie cetățeni ai unui stat membru al UE sau al unei țări în proces de preaderare/țară candidată;
• nu fi beneficiat, timp de mai mult de opt săptămâni consecutive sau două luni complete, de un stagiu plătit sau un contract de muncă într-o instituție, organism, agenție, birou, serviciu, delegație sau reprezentanță europeană, inclusiv biroul unui membru al Parlamentului European sau al unui grup politic european;
• aibă cunoștințe aprofundate ale uneia dintre limbile oficiale ale UE și o bună cunoaștere a celei de a doua. Principala limbă de lucru a biroului Mediatorului European este engleza și, prin urmare, este necesară o cunoaștere foarte bună a limbii engleze;
• candidații pentru posturile de stagiar pentru procesarea cazurilor trebuie să dețină o diplomă de cel puțin trei ani în drept, științe politice, studii europene sau administrație publică europeană;
• candidații pentru postul de stagiar în domeniul comunicare digitală trebuie să aibă cel puțin o diplomă de licență în comunicare, jurnalism sau media design, cu accent pe media online și/sau marketing digital.

Locul de muncă: Bruxelles (Belgia) sau Strasbourg (Franța).

Alocație lunară: stagiarii primesc o alocație lunară pe durata stagiului.

Termen limită: 15 martie 2022, 23:59 CET.

Mai multe informații pot fi găsite aici.

NOU: Apel pentru candidaturi pentru stagiu de practică în domeniul IT

Mediatorul European oferă unui stagiar dezvoltator web/ Java oportunitatea de a contribui la dezvoltarea website-urilor Internet și Extranet instituționale și a aplicațiilor web interne.

Calificări necesare
Candidații care aplică trebuie să aibă:

• Bune cunoștințe de Java, Angular și HTML5/CSS3
• Cunoștințele Hibernate, Spring, Javascript, Typescript, SQL, dotNET, C-sharp, MS Sharepoint sau MS CRM Dynamics ar constitui un avantaj.

Solicitanți eligibili
Solicitantul trebuie să:

• fie cetățean al unui stat membru UE sau al unei țări candidate/candidate;
• aibă o diplomă de masterat/ diplomă de inginer în dezvoltare de software sau să fie în proces de finalizare a studiilor. În acest caz, stagiul poate face parte din programul lor de studiu;
• nu fi beneficiat, mai mult de opt săptămâni consecutive sau două luni întregi, de un stagiu anterior plătit sau de un contract de muncă într-o instituție, organism, agenție, birou, serviciu, delegație, reprezentare europeană, inclusiv biroul unui membru al Parlamentul European sau al unui grup politic european;
• cunoască la nivel avansat una dintre limbile oficiale UE și să aibă o foarte bună cunoaștere a unei a doua limbi;
• limbile de lucru sunt engleza și/sau franceza.

Grant lunar

Stagiarii primesc o bursă lunară în timpul perioadei de stagiu.

Grantul pentru stagiarii din Strasbourg este de aproximativ 1750 EUR/ lună. În plus, cursanții primesc un supliment lunar de 40 EUR ca sprijin pentru conexiunea la internet.

Locul de muncă: Strasbourg (Franța). Sub rezerva evoluțiilor crizei sanitare de COVID-19, stagiarul selectat va lucra de la distanță în cea mai mare parte a perioadei de stagiu.

Termen limită: 7 noiembrie 2022, ora 13:00 CET.

Data începerii: februarie/ martie 2023. Stagiul are o durată maximă de 12 luni. O durată mai scurtă poate fi convenită la cerere.

Aflați mai multe aici.

Pentru informații generale despre stagii, scopul acestora, durata și granturile lunare, vă rugăm să consultați Decizia Mediatorului European privind stagiile.

El defensor del pueblo europeo ofrece un número limitado de prácticas para que estudiantes y trabajadores del campo legal aumenten sus conocimiento y adquieran experiencia práctica. Las prácticas tienen normalmente una duración de cuatro meses pero pueden extenderse hasta un máximo de 11 meses.

Los aprendices trabajarán bajo la supervisión directa de un funcionario jurídico,  investigando quejas o realizando informes  sobre la ejecución de una investigación del defensor del pueblo.

El nivel del apoyo financiero para los aprendices será determinado individualmente.

Requisitos:

- Ser ciudadano de un estado miembro de la UE.

- Tener un título universitario de la rama de leyes y trabajar activamente en este campo.

- Ser capaz de trabajar en al menos 2 idiomas oficiales de la UE y tener altos conocimientos de inglés y francés, idiomas oficiales de la oficina del Defensor del Pueblo Europeo.

Fechas límite:

- El 30 de abril para prácticas que comienzan el 1 de septiembre de ese mismo año.

- El 31 de agosto para prácticas que comienzan el 1 de enero del siguiente año.

The European Ombudsman offers a limited number of traineeships which are intended to enable the trainees to add to the knowledge and skills they have acquired during their studies by giving them practical experience.

The traineeships are normally for a duration of four months and can be extended up to a maximum of 12 months.

Trainees are required to work under the direct supervision of a Legal Officer. They normally must undertake either investigation of complaints or the carrying out of research relevant to the work of the Ombudsman or both.

The level of financial support for trainees in receipt of external support will be determined on an individual basis.
Scholarships are available to trainees who do not have other means of financial support for a period of three months. The value of scholarships is 25% of the basic salary of staff on grade AD6 step 1 (i.e. around 1200 € in Brussels or 1400 € in Strasbourg), including a household allowance, where appropriate.

Trainees are selected on an individual basis. The applicant should normally:

- be a national from an EU Member State, or of a candidate country for accession to the EU;
- have a thorough knowledge of one of the official languages of the EU and a good knowledge of a second one; 
- have a very good knowledge of English;
- have a degree or diploma of at least 3 years in one of the following disciplines:

• Stream i: Political science, European studies, International relations, European public administration, Human resources
• Stream ii: Law
• Stream iii: Audit, Economic.
   

Deadline: 31 March 2018, 23:59. 

Starting date: 1 September 2018 and 1 January 2019

Application forms can be downloaded from here:
https://www.ombudsman.europa.eu/atyourservice/secured/connection.faces
 

Die Europäische Ombudsstelle bietet eine beschränkte Anzahl von Praktika an, die den Praktikant/-innen ermöglichen sollen, das Wissen und die Fertigkeiten, die sie während ihres Studiums erworben haben, durch praktische Erfahrungen zu ergänzen.

Die Ombudsstelle bietet Praktika für Universitäts- oder Hochschulabsolvent/-innen an, die ein großes Interesse an der öffentlichen Verwaltung der Europäischen Union und insbesondere an den Beziehungen zwischen der EU-Verwaltung und den Bürgern haben.
Die Praktika haben eine Dauer von einem Jahr, vorbehaltlich einer positiven Beurteilung der Leistungen des Praktikanten.

Normalerweise gibt es zwei Praktikumsperioden: eine beginnt am 1. September und die andere am 1. Januar eines jeden Jahres.
Der Arbeitsort kann Brüssel (Belgien) oder Straßburg (Frankreich) sein.

Für den Praktikumszeitraum September 2021 werden Praktika in folgenden Bereichen vergeben:

•  Sachbearbeitung (bis zu 5 Praktikumsplätze)
•  Medien und Kommunikation (1 Praktikumsplatz)

Teilnahmeberechtigte Bewerber/-innen

•     Staatsangehörige eines Mitgliedstaates der Europäischen Union oder eines Beitritts-/Kandidatenlandes;
• dürfen nicht länger als acht aufeinanderfolgende Wochen oder zwei volle Monate ein bezahltes Praktikum oder einen Arbeitsvertrag in einem europäischen Organ, einer Einrichtung, einer Agentur, einem Amt, einer Dienststelle, einer Delegation oder einer Vertretung, einschließlich des Büros eines Mitglieds des Europäischen Parlaments oder einer europäischen Fraktion, absolviert haben;
• umfassende Kenntnisse in einer der Amtssprachen der EU und sehr gute Kenntnisse in einer weiteren Amtssprache besitzen. Die Hauptarbeitssprache des Büros des Bürgerbeauftragten ist Englisch, daher sind sehr gute Englischkenntnisse erforderlich;
• Kandidat/-innen, die sich für die Sachbearbeitung bewerben, sollten einen Abschluss oder ein Diplom von mindestens 3 Jahren in entweder Jura, Politikwissenschaft, Europastudien oder europäischer öffentlicher Verwaltung haben
• Kandidat/-innen, die sich für den Bereich Medien und Kommunikation bewerben, sollten einen Abschluss oder ein Diplom von mindestens 3 Jahren in den Bereichen Kommunikation, Journalismus oder Medien mit Schwerpunkt auf Online-Medien und/oder digitalem Marketing haben.

Arbeitsort: Brüssel (Belgien) oder Strasbourg (Frankreich).

Monatliches Stipendium: Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium während der Praktikumszeit.

Einsendeschluss: 31. März 2021, 23:59 CET.

Lesen Sie hier mehr.

Ausschreibung für ein Webentwickler-Praktikum
Die Europäische Ombudsstelle bietet einem Webentwickler-Praktikanten die Möglichkeit, bei der Entwicklung der Internet- und Extranet-Seiten des Bürgerbeauftragten sowie der internen webbasierten Anwendungen mitzuwirken.
 

Kandidat/-innen, die sich bewerben, sollten über:

•  Gute Kenntnisse in Java, Angular, und HTML5/CSS3 verfügen
•  Kenntnisse in Hibernate, Spring, Javascript, Typescript, SQL, dotNET, C-sharp, MS Sharepoint oder MS CRM Dynamics wären von Vorteil.

Geeignete Bewerber/-innen sollten zudem:
- Staatsbürger eines EU-Mitgliedstaates oder eines Beitritts-/Kandidatenlandes sein;
- einen Master-/Ingenieur-Abschluss in Software-Entwicklung haben oder dabei sein, ihn zu absolvieren. Im letzteren Fall kann das Praktikum Teil ihres Master-/Ingenieurstudiums sein;
- sollten nicht länger als acht aufeinanderfolgende Wochen oder zwei volle Monate von einem früheren bezahlten Praktikum oder Arbeitsvertrag in einem europäischen Organ, einer europäischen Einrichtung, Agentur, einem Amt, Dienst, einer Delegation oder Vertretung, einschließlich des Büros eines Mitglieds des Europäischen Parlaments oder einer europäischen Fraktion, profitiert haben;
- gründliche Kenntnisse in einer der Amtssprachen der EU und sehr gute Kenntnisse in einer zweiten Sprache haben;
- die Arbeitssprachen sind Englisch und/oder Französisch.

Monatliches Stipendium
Praktikanten erhalten ein monatliches Stipendium während der Praktikumszeit.
Das Stipendium für die Praktikanten in Straßburg beträgt ca. 1400 € pro Monat.

Arbeitsort: Strasbourg (Frankreich). Vorbehaltlich positiver Entwicklungen in der COVID-19-Sanitärkrise wird der ausgewählte Praktikant während großer Teile des Praktikums zur Telearbeit verpflichtet sein

Einsendeschluss: 8. Februar 2021, 12:00 CET.

Starttermin: 1. März 2021.

Mehr Informationen finden Sie hier.

Allgemeine Informationen über Praktika, deren Ziel, Dauer und monatliche Zuschüsse finden Sie in der Entscheidung des Europäischen Bürgerbeauftragten über Praktika.

The European Investment Bank (EIB) is the European Union's financing institution. Its task is to contribute towards the integration, balanced development and economic and social cohesion of the Member Countries.

INTERNSHIPS:

The departments of the EIB take on well-qualified trainees on an ad-hoc basis to carry out a one to five-month traineeship following a defined trainee programme, mainly in areas of finance, audit, economy, engineering and the general secretariat.

The number of traineeships at the Bank are very limited and are designed to meet the needs of the departments, the latter of which also determine the length of the training period.

Training advisers designated by host departments will guide the trainees in their work programmes and be responsible for supervising their training. 

Eligibility criteria

Trainees shall be selected from nationals of the Member States and Candidate Countries whose membership negotiations have started (currently: Turkey, Serbia and Montenegro). 

Applicants must have a thorough command of one of the Bank's internal working languages - French/English. Preference shall be given to applicants who have completed or started a course on European integration or a field relating to the EIB's activities as the European Union's financing institution. Trainees may be granted an allowance.

The Director of human resources will determine the amount. Applicants with disabilities may receive a supplementary allowance. 

The traineeship deadlines, specifications and the application forms can be obtained from http://www.eib.org/jobs

La Banque européenne d'investissement (BEI) est l'institution financière de l'Union européenne. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.

Les services de la BEI accueillent des stagiaires très qualifiés pour des périodes d'un à cinq mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général.

Le nombre de stagiaires est très limité. Il est déterminé en fonction des besoins des services de la Banque, qui déterminent eux-mêmes la durée des stages.

Les stagiaires sont choisis parmi les ressortissants des Etats membres. Des stages peuvent être attribués, en nombre limité, à des ressortissants de pays tiers.

Les activités des stagiaires sont supervisés par des conseillers de stage désignés dans les services d'accueil. Ces derniers sont responsables de la formation des stagiaires et les conseillent dans la réalisation des travaux qui leur sont confiés.

Les candidats doivent posséder une connaissance approfondie de l'une des langues de travail internes de la BEI (français/anglais).

La préférence est donnée à ceux qui ont effectué ou commencé une étude sur l'intégration européenne ou sur un domaine en rapport avec les activités de la BEI en tant qu'institution financière de l'Union européenne.

Une indemnité de stage peut être attribuée aux stagiaires. Son montant est fixé par le directeur des relations humaines. Un complément d'indemnité correspondant à la moitié du montant de celle-ci peut être accordé aux stagiaires handicapés.

Aucune échéance n'est imposée pour le dépôt des candidatures. http://www.eib.org/jobs/
 

La Banque européenne d'investissement (BEI) propose des stages et jobs d’été destinés aux étudiants et jeunes diplômés. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.

STAGES

Les services de la BEI recrute des stagiaires qualifiés pour effectuer des stages de 1 à 5 mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général. Le nombre de stages à la banque sont très limités et sont conçus pour répondre aux besoins des services, ces derniers déterminent également la durée du stage. Les tuteurs de stage désignés par les services d’accueil guident les stagiaires dans leur programme de travail et sont responsables du suivi du stage.

Critères d’éligibilité :

• Les stagiaires doivent être des ressortissants d'un des Etats membres de l’UE ou des pays candidats dont les négociations sont toujours en cours (Turquie, Serbie, Monténégro). 
• Les candidats doivent avoir une très bonne connaissance de l’une des langues de travail de la banque (français/anglais).
• Une préférence sera donnée aux candidats qui ont commencé ou terminé un cours sur l’intégration européenne ou sur un autre domaine en lien avec les activités de la BEI.

Les stagiaires peuvent recevoir une indemnité, dont le montant sera déterminé par la Direction des ressources humaines. Les candidats en situation de handicap peuvent recevoir une indemnité supplémentaire.

Les dates limites, informations pratiques et formulaires de candidature pour postuler aux stages sont disponibles ici.

JOB D'ÉTÉ pour étudiants : merci de noter qu’en 2020 le programme a été annulé dû aux circonstances exceptionnelles de la crise du coronavirus.

La BEI propose un nombre limité de jobs d’été pour étudiants pendant la période du 1er juillet au 1er août, offrant l’opportunité de gagner de l’expérience professionnelle et de l’argent de poche. Les étudiants qui occupent ces jobs d’été aident généralement à la réalisation de tâches administratives. Pour des questions d’équité, les candidats sont sélectionnés par tirage au sort.

Critères d’éligibilité :

• Les étudiants doivent avoir entre 18 et 25 ans
• Les étudiants doivent toujours être inscrits dans un établissement d’enseignement
• Les étudiants doivent résider à Luxembourg ou aux alentours ou être capables de se loger à leurs propres frais
• Les étudiants doivent avoir une très bonne connaissance de la langue anglaise et/ou française

Plus d’informations ici.

Az Európai Befektetési Bank nyári munkalehetőséget kínál diákok és egyetemi hallgatók részére. Az Európai Befektetési Bank (EIB) az Európai Unió pénzügyi intézete. Feladata az integrációhoz való hozzájárulás, a fejlesztés és a gazdasági, szociális kohézió egyensúlyban tartása a tagállamok között.

Gyakornoki munkák:

Az EIB különböző részlegei ad hoc jelleggel választanak a jól képzett gyakornokok közül, akik öt hónapon keresztül követik majd a gyakornoki programot a következő területek valamelyikén: pénzügy, audit, gazdaság, mérnöki munkák és általános titkári feladatok.

A banki gyakornokok száma limitált és a részlegek igényeinek is meg kell felelniük, mindez a gyakornoki időszak hosszát is meghatározza. A képző tanácsadókat a fogadó osztály jelöli ki, aki útba igazítást ad a munkájukkal és a programmal kapcsolatban és a trénerek munkáját is felügyelik.

A kiválasztás feltételei:

A gyakornokokat a tagállamok országai válogatják ki. Limitált számban nem EU-s országból is jelentkezhetnek (jelenleg: Törökországból, Szerbiából és Montenegróból).

A pályázókkal szemben elvárt, hogy a bankintézet valamelyik hivatalos nyelvét beszéljék – angolt vagy franciát.

Azok a pályázók részesülnek előnyben, akik európai integrációs tanulmányokat végeztek, kezdtek el, vagy melyek kapcsolódnak az EIB, mint EU-s pénzügyi intézet tevékenységéhez.

A gyakornokok zsebpénzt és egyéb támogatást kapnak, melynek összegét a bank HR igazgatója határozza meg. Hátrányos helyzetű pályázók kiegészítő zsebpénzt is kapnak.

A jelentkezési határidő, a gyakornokság feltételei és a pályázati ûrlap az alábbi oldalról tölthető le:

 http://www.eib.org/jobs/

Nyári diákmunkák:

2020-ban a programot a szervezők felfüggesztették a koronavírus járvány okozta rendkívüli helyzet miatt.

Az EIB limitált számú helyet biztosít nyári diákmunkára július 1-től augusztus 1-ig tartó időszakra, mely lehetőséget biztosít munkatapasztalat szerzésre és egy kis zsebpénzhez jutáshoz.

A diákok feladata általános asszisztensi és adminisztratív teendők ellátása. Az egyenlő esélyek biztosítása érdekében sorsolással kerülnek kiválasztásra a diákok.

A kiválasztás feltételei:

18 és 25 év közti diákok jelentkezhetnek.

A jelentkezők tanulói/hallgatói jogviszonnyal kell, hogy rendelkezzenek;

A tanulók lehetőleg Luxemburg vagy annak környékén kell, hogy lakjanak, ugyanakkor más is jelentkezhet, ha a szállást a maga költségére meg tudja oldani;

a tanulók stabil angol és/vagy francia nyelvtudással kell, hogy rendelkezzenek.

A további tudnivalók itt.

La Banca Europea per gli Investimenti (BEI) è l'istituzione finanziaria dell'Unione Europea. Il suo compito è quello di contribuire all'integrazione, lo sviluppo equilibrato e la coesione economica e sociale degli Stati membri.

Gli uffici della BEI accolgono su esigenze specifiche tirocinanti qualificati per tirocini da tre a cinque mesi con un programma definito, principalmente nei seguenti settori: finanza, audit, economia, segreteria generale.
I candidati devono possedere la conoscenza approfondita di una delle lingue utilizzate all'interno della banca (inglese/francese). Verrà tenuta in particolare considerazione anche la conoscenza di un'altra lingua comunitaria.
Il numero di tirocini presso la Banca è limitato e studiato per andare incontro alle esigenze dei diversi uffici, che, dunque, saranno responsabili della lunghezza del periodo di tirocinio.

I tirocinanti durante il periodo di formazione saranno seguiti e guidati da un tutor. Ai tirocinanti verrà garantita un'indennità la cui entità verrà stabilita dal responsabile del personale. I candidati con disabilità riceveranno un'indennità supplementare.
Possono presentare domanda candidati provenienti dai 28 Stati membri UE. Potrebbe tuttavia essere accettato anche un ristretto numero di domande da cittadini al di fuori dell'UE.

Le date di inizio del tirocinio sono il 1 febbraio, 1 settembre Le date di scadenza per la presentazione delle domande vengono in genere pubblicate circa quattro mesi prima dell'inizio del tirocinio.
Per ulteriori informazioni: https://www.eib.org/en/about/careers/categories/traineeship-and-graduate.htm

LAVORI ESTIVI per studenti
La BEI offre un numero limitato di lavori estivi per studenti, durante il periodo da  luglio a settembre, da due a quattro settimane, offrendo l'opportunità di acquisire familiarità con la vita lavorativa e di ottenere una piccola retribuzione. Gli studenti che accettano questi impieghi estivi forniscono assistenza generale nelle funzioni amministrative di base. Per garantire equità, i candidati vengono estratti a sorte.

Criteri di ammissibilità:
-gli studenti devono avere fra i 18 e i 25 anni;
- devono essere ancora impegnati in un corso di studi.
- devono possedere una buona conoscenza dell'inglese;
- devono vivere in Lussemburgo o le aree intorno oppure provvedere all'alloggio a proprie spese.

Assicuratevi di controllare la sezione View All Jobs da circa metà febbraio per gli annunci. Le selezioni vengono effettuate mediante sorteggio e gli studenti selezionati vengono informati via email entro metà aprile.
Per ulteriori informazioni: https://www.eib.org/en/about/careers/categories/summer-jobs.htm

N.B. Il programma estivo per gli studenti di quest'anno è stato cancellato a causa delle circostanze eccezionali della crisi del coronavirus.

La Banque européenne d'investissement (BEI) est l'institution financière de l'Union européenne. Elle a pour mission de contribuer à l'intégration, au développement équilibré et à la cohésion économique et sociale des Etats membres.

Les services de la BEI accueillent des stagiaires très qualifiés pour des périodes d'un à cinq mois. Les stages couvrent un domaine spécifique, principalement les finances, l'audit, l'économie, l'ingénierie et le secrétariat général.

Le nombre de stagiaires est très limité. Il est déterminé en fonction des besoins des services de la Banque, qui déterminent eux-mêmes la durée des stages.

Les stagiaires sont choisis parmi les ressortissants des Etats membres. Des stages peuvent être attribués, en nombre limité, à des ressortissants de pays tiers.

Les activités des stagiaires sont supervisés par des conseillers de stage désignés dans les services d'accueil. Ces derniers sont responsables de la formation des stagiaires et les conseillent dans la réalisation des travaux qui leur sont confiés.

Les candidats doivent posséder une connaissance approfondie de l'une des langues de travail internes de la BEI (français/anglais).

La préférence est donnée à ceux qui ont effectué ou commencé une étude sur l'intégration européenne ou sur un domaine en rapport avec les activités de la BEI en tant qu'institution financière de l'Union européenne.

Une indemnité de stage peut être attribuée aux stagiaires. Son montant est fixé par le directeur des relations humaines. Un complément d'indemnité correspondant à la moitié du montant de celle-ci peut être accordé aux stagiaires handicapés.

Aucune échéance n'est imposée pour le dépôt des candidatures. http://www.eib.org/jobs/

Banca Europeană de Investiții (BEI) este instituția de finanțare a Uniunii Europene. Sarcina sa este de a contribui la integrarea, dezvoltarea echilibrată și coeziunea economică și socială a țărilor membre.

Stagii de practică:

Departamentele BEI acceptă stagiari bine calificați pentru a efectua un stagiu de practică, cu o durată de o lună până la cinci luni, conform unui program de stagiu definit, în principal în domeniile finanțelor, auditului, economiei, ingineriei și secretariatului general.

Numărul stagiilor este limitat şi acestea sunt concepute astfel încât să corespundă necesităţilor departamentelor, acestea din urmă determinând şi durata stagiului.

Îndrumătorii desemnaţi de către departamentele gazdă vor călăuzi stagiarii în activitatea de practică desfăşurată şi vor fi, de asemenea, responsabili cu supervizarea stagiilor.

Criterii de eligibilitate

Stagiarii vor fi selectaţi din rândul cetăţenilor statelor membre și țărilor candidate care au început negocierile pentru aderare (în prezent: Turcia, Serbia și Muntenegru).

Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine una dintre limbile de lucru ale băncii: franceză sau engleză.

Vor fi preferaţi candidaţii care au terminat sau urmează un curs despre integrarea europeană sau despre alt domeniu conex activităţilor desfăşurate de BEI în calitate de instituţie de finanţare a UE.

Stagiarii pot primi o alocație. Directorul de resurse umane stabilește suma. Candidaţii cu dizabilităţi pot primi o suplimentare a alocaţiei.

Termenele limită pentru stagii, specificațiile și formularele de candidatură pot fi obținute aici: http://www.eib.org/jobs.

El Banco Europeo de Inversión ofrece trabajo de verano para estudiantes y prácticas graduados universitarios. El Banco Europeo de Inversión  (EIB) es la institución de financiación de la Unión Europea, su tarea es contribuir a la integración, desarrollo equilibrado y cohesión económica y social de los paises miembros.

Prácticas:

Los departamentos del Banco Europeo de Inversión acogerán a los becarios cualificados sobre una base ad-hoc para llevar a cabo un periodo de prácticas de uno a cinco meses, siguiendo un programa de formación definida, principalmente en las áreas de finanzas, auditoría, economía, ingeniería y la secretaría general.

El número de becarios en prácticas en el Banco será limitado y se designarán de acuerdo a las necesidades de los departamentos. Este último también determinará la duración de las prácticas. Los asesores de formación designados por los departamentos de acogida guiarán a los participantes en sus programas de trabajo y serán responsables de la supervisión de su formación.

Criterios de elegibilidad:

- Los becarios serán seleccionados por los países miembros. Serán aceptados un número determinado de países no miembros.

- Los estudiantes deberán dominar uno de los dos idiomas de trabajo del EIB: inglés/francés.

- Se dará preferencia a los estudiantes que hayan iniciado un curso sobre integración europea o en lo campos relacionado con la actividad del EIB como institución europea de financiación.

Se podrá conceder un subsidio a los becarios. El director de Recursos Humanos determinará la cantidad. Las solicitudes de candidatos con discapacidad recibirán una asignación suplementaria. 

No hay fecha límite para inscribirse. Las normas para las prácticas y el formulario para las solicitudes se encuentran en: http://www.eib.org/jobs/

Trabajo de Verano:

El EIB ofrece un número limitado de prácticas de verano para estudiantes durante el período de junio a septiembre, proporcionando una oportunidad única para ganar experiencia y obtener dinero para gastos personales. Los estudiantes seleccionados proporcionarán asistencia técnica en tareas administrativas básicas. Para garantizar la imparcialidad, los solicitantes son seleccionados por sorteo.

Elegibilidad:

-Los estudiantes deberán tener entre 17 y 25 años.
-Los estudiantes deberán pertenecer a una institución educativa oficial.
-Los estudiantes deberán vivir temporalmente en Luxemburgo o los alrededores o poder garantizarse el alojamiento por cuenta propia.

Fecha límite: Fué el16 de marzo de 2014

Más información: http://www.eib.org/about/jobs/working/summer/index.htm

 Le mantendremos informado cuando salgauna nueva convocatoria.

The European Investment Bank offers summer jobs to students and internships to university graduates. The European Investment Bank (EIB) is the European Union's financing institution. Its task is to contribute towards the integration, balanced development and economic and social cohesion of the Member Countries.

INTERNSHIPS

The departments of the EIB take on well qualified trainees on an ad-hoc basis to carry out a one to five month traineeship following a defined trainee programme, mainly in areas of finance, audit, economy, engineering and the general secretariat.

The number of traineeships at the Bank are very limited and are designed to meet the needs of the departments, the latter of which also determine the length of the training period.
Training advisers designated by host departments will guide the trainees in their work programmes and be responsible for supervising their training.

Eligibility criteria

• Trainees shall be selected from nationals of the Member States. A limited number of nationals of non-Member countries may be accepted.
• Applicants must have a thorough command of one of the Bank's internal working languages - French/English.
• Preference shall be given to applicants who have completed or started a course on European integration or a field relating to the EIB's activities as the European Union's financing institution.
• Trainees may be granted an allowance. The Director of humain resources will determine the amount. Applicants with disabilities may receive a supplementary allowance.

There is no deadline for submissions. The traineeship specifications and the application forms can be obtained from: http://www.eib.org/jobs

SUMMER JOBS for students

The EIB offers a limited number of summer jobs for students during the period from June to September, providing opportunity to gain exposure to working life and to earn some pocket money.
Students taking up these summer jobs provide general assistance in basic administrative tasks. To ensure fairness, applicants are selected by drawing lots.

Eligibility criteria

• students must be aged from 18 to 25 inclusive;
• students must still be attending an educational establishment;
• students should live locally in Luxembourg or the surrounding areas or be able to secure accommodation at their own expense.

More information

Find out more by visiting the EIB website.

Die Europäische Investitionsbank bietet Sommerjobs für Studierende und Praktika für Absolvent/-innen an. Die Europäische Investitionsbank (EIB) ist die Finanzierungsinstitution der Europäischen Union. Die Aufgabe der Bank besteht darin, zur Integration, zu einer ausgewogenen Entwicklung und zum wirtschaftlichen und sozialen Zusammenhalt der EU-Mitgliedstaaten beizutragen.

PRAKTIKA:
Die Abteilungen der EIB nehmen in ihrem PraktikantInnenprogramm gut qualifizierte PraktikantInnen auf Ad-hoc-Basis für max. 5-monatige Praktika auf, hauptsächlich in den Bereichen Finanzen, Bilanzprüfung, Wirtschaft, Technik und im Generalsekretariat.

Die Anzahl der Praktikumsplätze bei der Bank sind sehr begrenzt und sollen v. a. den Bedürfnissen der einzelnen Abteilungen entsprechen. Die Abteilungen bestimmen auch die Länge der Praktika. Von jeweiligen Abteilungen bestimmte Praktikumsbetreuer/-innen begleiten die Praktikant/-innen bei der Erfüllung ihres Arbeitsprogramms und beaufsichtigen das Praktikum.


Auswahlkriterien:

• Praktikant/-innen werden unter den Staatsangehörigen der Mitgliedstaaten der Europäischen Union und der Kandidatenländer ausgewählt, deren Beitrittsverhandlungen begonnen haben (derzeit: Türkei, Serbien und Montenegro).
   
• Bewerber/-innen müssen solide Kenntnisse einer der internen Arbeitssprachen (Französisch/Englisch) der Bank haben.
   
• Bewerber/-innen, die einen Studiengang über Europäische Integration oder in einem Gebiet, das mit der Tätigkeit der EIB als Finanzierungsinstitution der Europäischen Union in Zusammenhang steht, abgeschlossen oder begonnen haben, werden bevorzugt.

Praktikant/-innen kann eine Vergütung gewährt werden. Die Direktion der Hauptabteilung Personal legt die Höhe dieser Vergütung fest. Praktikant/-innen mit Behinderung können darüber hinaus eine Zulage erhalten.

Die genauen Praktikumsbeschreibungen und das Bewerbungsformular gibt’s online unter: www.eib.org/jobs

SOMMERJOBS für Studierende:

Das Programm im Jahr 2020 wurde aufgrund der außergewöhnlichen Umstände der Corona-Krise abgesagt.
Die EIB bietet im Zeitraum vom 1. Juli bis 1. August eine begrenzte Anzahl von Sommerjobs für Studierende an. Studierende können so Arbeitserfahrung sammeln und ein kleines Taschengeld verdienen.
Im Rahmen der Sommerjobs leisten die Studierenden generelle Unterstützung bei den wesentlichen Verwaltungsaufgaben. Um die Fairness zu gewährleisten, werden die Jobs unter den Bewerber/-innen ausgelost.

Auswahlkriterien:

• Studierende müssen zwischen 18 und 25 Jahre alt sein:
• Studierende müssen eine Hoch-/Schule besuchen;
• Studierende müssen vor Ort in Luxemburg oder in der Umgebung wohnen oder in der Lage sein, sich auf eigene Kosten eine Unterkunft zu sichern;
• Studierende sollten über solide Englisch- und/oder Französischkenntnisse verfügen.

Mehr Infos gibt es hier.

Every year, the Court of Justice of the European Communities offers a limited number of paid traineeships of a maximum duration of five months. Traineeships are generally undertaken in the Research and Documentation Directorate, the Press and Information Service, the Directorate-General for Translation or the Interpretation Directorate.

Trainees are required to:

• be citizens of a Member State of the EU;
• have a university degree in Law or Political Science (law should be dominant) or, for traineeships in the Interpretation Directorate, a diploma in conference interpreting, if necessary complemented by a post-graduate diploma, or equivalent professional experience;
• have a perfect knowledge of one of the official languages of the EU, and a good knowledge of a second. A good knowledge of French is however highly recommended.

Interpreting traineeships last from 10 to 12 weeks and are addressed to newly qualified conference interpreters whose language combination is of interest to the Interpretation Directorate.
The trainees have the possibility to perfect their interpreting skills, particularly in legal interpreting, through the preparation of case-files, terminological research and practical exercises in a ‘silent booth’.

The grant paid is EUR 1 405.00 net per month.
A contribution of €150 towards travel costs is also made to paid trainees whose place of residence is located 200km or more from the seat of the Court of Justice of the European Union.

There are two traineeship periods:
- from 1 March to 31 July (applications to be made between 1 July and 15 September of each year),
- from 16 September to 15 February for the traineeships in the Members' chambers and 1 October to 28 February for the traineeships in the administrative departments (applications to be made between 1 February and 15 April of each year).

Interpreting traineeship with Irish
The CJEU is offering a traineeship specifically for qualified conference interpreters with a good knowledge of Irish between 16^thMay and 15^thJuly 2022. 
Applications, including a full CV and educational record, should be sent by 18 March 2022 to [email protected].

Language requirements: applicants are required to have at least two EU working languages (‘A’, ‘B’ or ‘C’ – active or passive language for interpretation purposes) and a good knowledge of Irish. Preference will be given to candidates offering French. The ability at least to read French is required.

Find out more: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008

Chaque année, la Cour de justice de l’Union européenne propose un nombre limité de stages pour une durée maximum de cinq mois. Les stages se déroulent généralement à la Direction de la Recherche et documentation, à la Direction générale de la Traduction ou à la Direction de l’Interprétation. 

Les stagiaires doivent :

• Être citoyens d'un État membre de l'UE
• Détenir un diplôme universitaire en droit ou en sciences politiques (dominante droit) ou, pour les stages à la direction de l'interprétation, d'un diplôme d'interprète de conférence, ou une équivalence professionnelle équivalente.
• Avoir une parfaite maîtrise de l'une des langues officielles de l'UE et une bonne connaissance d'une seconde. Une bonne maîtrise de la langue française est souhaitable.
• Les stages d’interprétation s’étalent sur une durée de 10 à 12 semaines et sont destinés aux interprètes de conférence récemment qualifiés dont la combinaison de langue intéresse la Direction de l’Interprétation.

Les stagiaires ont la possibilité de perfectionner leurs compétences en interprétation, particulièrement en interprétation de conférence, à travers la préparation de dossiers, la recherche terminologique et les exercices pratiques dans une “cabine silencieuse”.

La subvention versée s’élève à 1 372 € net par mois.

Une contribution aux frais de voyage de 150 € est payée pour les stagiaires rémunérés dont le lieu de résidence se situe à une distance géographique de 200 km ou plus du siège de la Cour de justice de l’Union européenne.

Il y a 2 périodes de stage :

• du 1er mars au 31 juillet (dépôt des candidatures du 1er juillet au 15 septembre de chaque année)

• du 16 septembre au 15 février pour les stages dans les cabinets et du 1er octobre au 28 février pour les stages dans les départements administratifs (dépôt des candidatures du 1er février au 15 avril de chaque année).

Plus d’informations ici 

Az Európai Bíróság minden évben meghatározott számú gyakornoki helyet biztosít. Ezen helyek két kategóriára oszthatók: fizetett helyek az intézmény általános szolgálataiban és fizetetlen helyek a Bíróság tagjainak kabinetjében.

A gyakornokság célja a gyakornok megismertetése a Bíróság munkájával, valamint részére olyan feladat kitûzése, amely hasznos a Bíróság számára.

A gyakornokokra vonatkozó követelmények:

·  az Európai Unió valamely tagállamának állampolgára

·  jogi vagy politikatudományi egyetemi diploma ( a jog a meghatározó), ha szükséges akkor posztgraduális diplomával vagy egyenértékû szakmai tapasztalattal kiegészítve

·  az Európai Unió egy hivatalos nyelvének tökéletes és egy másik nyelvnek a megfelelő ismerete. A jó francia nyelvtudás azonban nagymértékben ajánlott.

A gyakornokság 10-től 12 hétig tarthat és azon friss diplomás tolmácsoknak íródott, akik az Interpretation Directorate (Tolmács Főigazgatóság) által javasolt nyelveket beszélik. A gyakornokoknak lehetőségük nyílik tolmácsolási készségük fejlesztésére, főleg az akták előkészítésében, szakszó-kutatásban és különböző gyakorlatokban, mint pl. a ’csendes fülke’. 

 A benyújtási határidő:

·  március 1-jétől július 31-ig terjedő gyakorlat határideje szeptember 30..

·  az október 1-jétől február 28-ig terjedő gyakorlat határideje április 30.

További információk: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008/en

La Corte di Giustizia ogni anno mette a disposizione un limitato numero di tirocini retribuiti della durata massima di cinque mesi. I tirocini si svolgono generalmente presso la Direzione Ricerca e Documentazione, il Servizio Stampa e Informazione, la Direzione Generale Traduzione e Interpretariato. 

I tirocinanti devono rispondere ai seguenti requisiti:
* essere cittadini di uno Stato membro dell'UE;
* essere in possesso di un diploma di laurea in Giurisprudenza o in Scienze Politiche (Giurisprudenza è preferibile), o, per tirocini alla Direzione Interpretazione, un diploma d'interprete di conferenza,  se necessario accompagnato da un diploma post-laurea o da una esperienza professionale equivalente;
* avere una perfetta conoscenza di una delle lingue ufficiali dell'UE e una buona conoscenza di una seconda. Si raccomanda una buona conoscenza del francese.

I tirocini presso l'interpretazione, della durata da dieci a dodici settimane, si rivolgono principalmente a giovani diplomati in interpretazione di conferenza la cui combinazione di lingue presenta un interesse per la Direzione dell'interpretazione. L'obiettivo è quello di permettere ai giovani interpreti di essere seguiti nel loro perfezionamento in interpretazione, in particolare giuridica, che comporta la preparazione dei fascicoli, un lavoro di ricerca terminologica ed esercitazioni pratiche in «cabina muta».

La sovvenzione è di 1.371 euro netti al mese. Un contributo di 150 euro per le spese di viaggio viene inoltre offerto ai tirocinanti retribuiti il cui luogo di residenza si trova a 200 km o più dalla sede della Corte di giustizia dell'Unione europea.

Le scadenze per la presentazione delle candidature sono:
- 15 Settembre per tirocini dal 1° Marzo al 31 Luglio
- 15 Aprile per tirocini dal 1° Ottobre al 28 Febbraio

I tirocini presso l'interpretazione, della durata da dieci a dodici settimane, si rivolgono principalmente a giovani diplomati in interpretazione di conferenza la cui combinazione di lingue presenta un interesse per la Direzione dell'interpretazione. L'obiettivo è quello di permettere ai giovani interpreti di essere seguiti nel loro perfezionamento in interpretazione, in particolare giuridica, che comporta la preparazione dei fascicoli, un lavoro di ricerca terminologica ed esercitazioni pratiche in «cabina muta». Si richiede la conoscenza del francese letto. La selezione dei candidati avviene una volta all’anno, verso il 15 settembre, per l’intero anno giudiziario (deposito delle candidature dal 1° luglio al 15 settembre di ogni anno). 

Per ulteriori informazioni, vedere qui. 

Teisingumo teismas kiekvienais metais siûlo keletà vietø staþuotëms. Skiriamos dviejø rûðiø staþuotës: apmokamos staþuotës institucijos bendrosiose tarnybose ir neapmokamos staþuotës Teismo nariø kabinetuose.
Staþuotës tikslas: staþuotojui susipaþinti su Teismo veikla ir ávykdyti tam tikrà Teismui naudingà uþduotá.

Staþuotojams bûtina:

• bûti ES valstybës narës pilieèiu;
  
  
• turëti universitetiná iðsilavinimà teisës arba politikos mokslø srityje (pagrindiniai turëtø bûti teisës dalykai), jei bûtina, papildytà magistro diplomu arba lygiaverte profesine patirtimi;
  
  
• puikiai mokëti vienà ið oficialiø Europos Sàjungos kalbø ir gerai mokëti dar vienà. Rekomenduojama turëti geras prancûzø kalbos þinias.

Staþuotës Teismo nariø kabinetuose nëra apmokamos ir trunka iki ðeðiø mënesiø.
Staþuotojai kabinetuose aktyviai dirbs tik bylose, kurios dar nebuvo svarstytos.
Kandidatai turi siøsti savo praðymus ir gyvenimo apraðymus tiesiogiai kabineto nariams.

Staþuotës kitose institucijos tarnybose apmokamos ir trunka iki penkiø mënesiø. Teisingumo teismas siûlo stipendijas iki 1115 eurø.
Paraiðkø pateikimo terminai:

• Spalio mën. 1d. staþuotëms nuo kovo mën. 1d. iki liepos mën. 31d.
  
  
• Geguþës mën. 1d. staþuotëms nuo spalio mën. 1d. iki vasario mën. 28d.

La Cour de justice propose chaque année un nombre limité de stages. Les stages dans les services généraux de l'institution sont rémunérés et les stages auprès des cabinets des membres de la Cour ne sont pas rémunérés.
L'objectif est de permettre aux stagiaires de se familiariser avec les activités de la Cour de justice et de se voir confier une mission utile à la Cour.

Les stagiaires doivent :

O Tribunal de Justiça da  União Europeia oferece anualmente um número limitado de estágios remunerados com uma duração máxima de cinco meses. Os estágios são efetuados principalmente na Direção da Investigação e Documentação, no Serviço de Imprensa e Informação, na Direção Geral da Tradução e na Direção da Interpretação (para as modalidades de estágio na interpretação.

Elegibilidade

Os candidatos, titulares de um diploma universitário de direito ou de ciência política (dominante jurídica) ou, para os estágios na Direção da Interpretação, de um diploma de intérprete de conferência,

Prazos

Há dois períodos limites para inscrição:

- 30 de setembro (para estágios de 01 de março a 31 de julho)
- 30 de abril (para estágios de 01 de outubro a 28 de fevereiro).

 Faz fé o carimbo do correio.

Como participar

Os candidatos devem preencher o formulário anexo enviá-lo por correio,  acompanhado de um curriculum vitae pormenorizado e de cópias dos diplomas e/ou certificados. 

Tribunal de Justiça da União Europeia,
Bureau des stages, GEOS 3032, L
2925 Luxembourg

Por razões de serviço, é desejável um bom conhecimento da língua francesa.

Para mais informações acede aqui  

Nota:
Os estágios na Direcão da Interpretação, com uma duração de dez a doze semanas, destinam-se, em primeiro lugar, a recém-formados em interpretação de conferência cuja combinação linguística apresente interesse para a Direção da Interpretação. O objetivo é permitir aos intérpretes recém formados serem orientados no seu aperfeiçoamento em interpretação, mais concretamente jurídica, que inclui simultaneamente a preparação dos processos, o trabalho de investigação terminológica e exercícios práticos na «cabine muda». Exige-se que os candidatos tenham capacidade para ler textos em língua francesa.

În fiecare an, Curtea de Justiție a Uniunii Europene oferă un număr limitat de stagii plătite cu durată maximă de 5 luni. Stagiile se desfășoară de obicei la Direcția Cercetare și Documentare, la Serviciul pentru Presă și Informații, la Direcția Generală pentru Traduceri sau la Direcția pentru Interpretare.

Stagiarilor li se cere:

• să fie cetățeni ai unui stat membru UE;
• să aibă diplomă de licență în drept sau științe politice (dreptul ar trebui să predomine) sau pentru stagiile în Direcția Interpretare, o diploma în interpretariat de conferință, dacă este necesar să fie completată de o diploma de studii postuniversitare, sau de experiență profesională;
• să cunoască foarte bine una dintre limbile oficiale ale UE și să cunoască bine și o a doua limbă. Se recomandă, de asemenea, o bună cunoaștere a limbii franceze.

Stagiile la Direcția Interpretare durează între 10 și 12 săptămâni și se adresează persoanelor recent calificate pentru interpretariat de conferință, care sunt specializate în acele limbi străine ce prezintă interes pentru DG.

Stagiarii au posibilitatea de a-și perfecționa abilitățile de interpretare, mai ales pe partea  legală, prin pregătirea de dosare, cercetare de termeni și exerciții practice.

Grantul plătit este de 1372 de euro net pe lună.

De asemenea, o contribuție de 150 de euro pentru costurile de călătorie este acordată stagiarilor a căror reședință este situată la o distanță de 200 km sau o distanță mai mare față de sediul Curții de Justiție a Uniunii Europene.

Există două perioade pentru stagii:

• de la 1 martie la 31 iulie (pentru candidaturi trimise în perioada 1 iulie – 15 septembrie în fiecare an),
• de la 16 septembrie la 15 februarie pentru stagii în Camerele membrilor și de la 1 octombrie la 28 februarie pentru stagii în departamentele administrative (pentru candidaturi trimise în perioada 1 februarie și 15 aprilie în fiecare an).

Stagiu de interpretare, cu limba irlandeză

CJUE organizează în perioada 16 mai și 15 iulie 2022 un stagiu special pentru interpreții de conferință calificați, care au o bună cunoaștere a limbii irlandeze.

Candidaturile, inclusiv un CV complet și un dosar de studii, trebuie trimise până la data de 18 martie 2022 la adresa [email protected].

Cerințe lingvistice: candidații trebuie să cunoască cel puțin două limbi de lucru ale UE (la nivel "A", "B" sau "C" - limbă activă sau pasivă în scopul interpretării) și o bună cunoaștere a limbii irlandeze.

Cunoașterea limbii franceze reprezintă un avantaj. Sunt necesare competențe de a cel puțin citi în limba franceză.

Mai multe informații: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008

Todos los años la Corte de justicia europea ofrece prácticas remuneradas de una duración máxima de cinco meses. Los becarios realizan generalmente labores de investigación, documentación, traducción o  interpretación.

Every year, the Court of Justice of the European Communities offers a limited number of paid traineeships of a maximum duration of five months. Traineeships are generally undertaken in the Research and Documentation Directorate, the Press and Information Service, the Directorate-General for Translation or the Interpretation Directorate.

Eligibility

Trainees are required to:

• be citizens of a Member State of the EU;
• have a university degree in Law or Political Science (law should be dominant) or, for traineeships in the Interpretation Directorate, a diploma in conference interpreting, if necessary complemented by a post-graduate diploma, or equivalent professional experience;
• have a perfect knowledge of one of the official languages of the EU, and a good knowledge of a second. A good knowledge of French is however highly recommended.

About the internship

Interpreting traineeships last from 10 to 12 weeks and are addressed to newly qualified conference interpreters whose language combination is of interest to the Interpretation Directorate. The trainees have the possibility to perfect their interpreting skills, particularly in legal interpreting, through the preparation of case-files, terminological research and practical exercises in a ‘silent booth’.

The grant paid is EUR 1,120.00 net per month.

Deadlines and dates of traineeships

There are two traineeship periods:
- from 1 March to 31 July (applications to be made between 1 July and 15 September of each year),
- from 1 October to 28 February (applications to be made between 1 February and 15 April of each year).

More information

Find out more by visiting the Court of Justice of the European Union website.

Jedes Jahr bietet der Europäische Gerichtshof eine begrenzte Anzahl bezahlter Praktika mit einer Höchstdauer von fünf Monaten an. Die Praktika werden in der Regel in der Abteilung Forschung und Dokumentation, im Presse- und Informationsdienst, in der Generaldirektion Übersetzung oder in der Abteilung Dolmetschen absolviert.

Bewerber müssen
- Staatsbürger eines Mitgliedstaates der EU sein;
- einen Hochschulabschluss in Rechts- oder Politikwissenschaften (überwiegend Jura) oder - für Praktika in der Direktion Dolmetschen - ein Diplom als Konferenzdolmetscher, gegebenenfalls ergänzt durch ein Postgraduiertendiplom, oder eine gleichwertige Berufserfahrung besitzen;
- perfekte Kenntnisse in einer der Amtssprachen der EU und gute Kenntnisse in einer zweiten Amtssprache haben. Eine gute Kenntnis der französischen Sprache wird jedoch dringend empfohlen.

Dolmetscherpraktika dauern 10 bis 12 Wochen und richten sich an neu qualifizierte Konferenzdolmetscher, deren Sprachkombination für die Direktion Dolmetschen von Interesse ist.
Die Praktikanten haben die Möglichkeit, ihre Dolmetschfähigkeiten, insbesondere im juristischen Dolmetschen, durch die Vorbereitung von Fallakten, terminologische Recherchen und praktische Übungen in einer "stillen Kabine" zu perfektionieren.

Das Stipendium beträgt 1 177,00 EUR netto pro Monat.
Für bezahlte Praktikanten, deren Wohnort mindestens 200 km vom Sitz des Gerichtshofs der Europäischen Union entfernt ist, wird außerdem ein Zuschuss von 150 € zu den Reisekosten gewährt.

Es gibt zwei Praktikumsperioden:
- vom 1. März bis zum 31. Juli (Bewerbungen sind zwischen dem 1. Juli und dem 15. September eines jeden Jahres einzureichen),
- vom 16. September bis zum 15. Februar für die Praktika in den Mitgliederkammern und vom 1. Oktober bis zum 28. Februar für die Praktika in den Verwaltungsabteilungen (Bewerbungen sind zwischen dem 1. Februar und dem 15. April eines jeden Jahres einzureichen).

Mehr Informationen unter: http://curia.europa.eu/jcms/jcms/Jo2_7008

Traineeships at the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (EUROFOUND) involve work experience in the Foundation's departments and are offered throughout the year. The traineeships last six months, which may be extended for up to a further 6 months. 

The traineeship at the Foundation is open to young university graduates, without excluding those who, in the framework of lifelong learning, have recently obtained a university diploma and are at the beginning of a new professional career. Candidates must have completed the first cycle of a higher education course (university education) and obtained a full degree or its equivalent by the closing date for applications. They should have not already benefited from in-service training in another European institution or had any kind of employment within a European institution or body.

Trainees are selected from among nationals of the EU Member States.

A training grant per month is awarded to the trainee. The grant is related to the one established by the European Commission for their own trainees. A travel allowance is available and equally a supplement for disabled trainees.

Applicants from Member States must have a very good knowledge of at least two EU languages, of which one should be English, the working language of Eurofound. 

If recruited, candidates will be required to provide copies of diplomas (or of relevant official certificates), of all university or post university studies declared in their on-line application.

Please check here the traineeships areas available at Eurofound during 2023.

Deadline: 16 April 2023.

Find out more here.

Les stages à la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail (EUROFOUND) impliquent une expérience professionnelle dans les départements de la Fondation et sont proposés tout au long de l'année. Les stages durent six mois et peuvent être prolongés de six mois supplémentaires.

Le stage à la Fondation est ouvert aux jeunes diplômés universitaires, sans exclure ceux qui, dans le cadre de l'apprentissage tout au long de la vie, ont récemment obtenu un diplôme universitaire et se trouvent au début d'une nouvelle carrière professionnelle.

Les candidats doivent avoir achevé le premier cycle d'études supérieures (enseignement universitaire) et obtenu un diplôme complet ou son équivalent à la date de clôture des candidatures. Ils ne doivent pas avoir déjà bénéficié d'une formation continue dans une autre institution européenne ou avoir occupé un emploi quelconque au sein d'une institution ou d'un organe européen.

Les stagiaires sont sélectionnés parmi les ressortissants des États membres de l'UE.

Une bourse de formation par mois est accordée au stagiaire. Cette bourse est liée à celle établie par la Commission européenne pour ses propres stagiaires. Une allocation de voyage est disponible, ainsi qu'un supplément pour les stagiaires handicapés.

Les candidats des États membres doivent avoir une très bonne connaissance d'au moins deux langues de l'Union européenne, dont l'anglais, la langue de travail d'Eurofound. 

S'ils sont recrutés, les candidats devront fournir des copies des diplômes (ou des certificats officiels pertinents) de toutes les études universitaires ou post-universitaires déclarées dans leur candidature en ligne.

Veuillez consulter ici les domaines de stage disponibles à Eurofound en 2023.

Date limite : 16 avril 2023.

Pour en savoir plus, cliquez ici. 

Az Európai Alapítvány az Élet- és Munkakörülmények Javításáért (EUROFOUND) egész évben hirdet gyakornoki pozíciókat. Az alapítvány egyes részlegein végzett munka segítségével a gyakornokok értékes munkatapasztalatra tehetnek szert. A gyakornoki programok fél éves időtartamot ölelnek fel, amely akár további hat hónappal bővíthatő.

A lehetőség minden fiatal diplomás számára elérhető, ide értve azokat a frissen végzett, az élethosszig tartó tanulás területéről érkezőket is, akik új szakmai karrierjük elején állnak. Az ideális jelölt elvégezte egy felsőfokú képzés (egyetemi oktatás) első szakaszát, és a jelentkezési határidő lezárultáig a képzés elvégzéséről tanúskodó oklevelet vagy egy azzal egyenértékű dokumentumot szerezett. Emellett még nem vett részt más európai intézmény továbbképzésén, és korábban más európai szervezetnél vagy testületnél sem állt alkalmazásban.

A gyakornokok az EU tagállamainak polgárai közül kerülnek kiválasztásra. A kiválasztott jelentkezők havi 1456 euró összegű támogatásban részesülnek, amelyet az Európai Bizottság gyakornokai számára létesített alapból kapnak meg. A program résztvevői ezen felül utazási támogatáshoz, valamint a fogyatékossággal élő gyakornokok egyéb kiegészítéshez is hozzájuthatnak.

Elvárás két uniós hivatalos nyelv alapos ismerete, amelyek közül az egyik az angol nyelv kell, hogy legyen, hiszen ez az EUROFOUND hivatalos munkanyelve.

Amennyiben kiválasztásra kerülnek, a jelölteknek interneten történő jelentkezés során be kell nyújtaniuk minden egyetemi vagy azt követő tanulmányokhoz kapcsolódó diplomájuk (vagy más vonatkozó igazolások) másolatát.

A 2021-ben elérhető gyakornoki pozíciók listája itt található.

Jelentkezési határidő: 2020. december 13. 

A gyakornoki program megvalósítására jelentős hatást gyakorolt a COVID-19 járvány. Ugyanakkor, az EUROFOUND  mindent megtesz, hogy tovább folytathassa ezt a sikeres hagyományt. 

További információ itt. 

I tirocini presso la Fondazione Europea per il Miglioramento delle Condizioni di Vita e di Lavoro (EUROFOUND) consistono in un'esperienza lavorativa presso gli uffici della Fondazione. I tirocini hanno una durata di sei mesi, (con una possibile estensioni di ulteriori sei mesi).  

Il tirocinio presso la Fondazione è aperto a giovani laureati, senza escludere coloro che nel contesto dell'apprendimento permanente hanno recentemente ottenuto un diploma universitario e sono all'inizio di una nuova carriera professionale. I candidati devono aver completato il primo ciclo di un corso universitario e aver ottenuto un diploma di laurea (o il suo equivalente) entro la data della scadenza del bando. Non devono aver beneficiato di un altro tipo di formazione professionale all'interno di altre istituzioni europee, e non devono aver avuto nessun tipo di impiego all'interno di istituzioni o enti europei.

Verificare qui le aree del tirocinio.

I candidati devono appartenere agli Stati membri UE e ai paesi candidati. Tuttavia, potrà essere accettata anche la partecipazione di un numero limitato di tirocinanti di paesi non-membri. Ai tirocinanti viene garantito un finanziamento indicativo di 1.673 euro mensili. 
Per i candidati disabili è previsto un rimborso per le spese di viaggio e un supplemento. Il finanziamento è legato a quello stanziato dalla Commissione Europea per i propri tirocini.

I candidati devono possedere una buona conoscenza di due lingue UE, di cui una deve essere l'inglese, lingua di lavoro. I candidati provenienti da paesi non-UE devono possedere una buona conoscenza dell'inglese oltre alla propria madre lingua. Ai candidati selezionati verrà richiesto di fornire una copia dei diplomi (o di certificati ufficiali di rilievo), di tutti gli studi universitari e post-universitari dichiarati nella candidatura online.

L'attuazione del programma di tirocini è attualmente influenzata dalla pandemia COVID-19. Tuttavia, Eurofound farà del suo meglio per continuare la tradizione di successo del coinvolgimento dei tirocinanti.

Scadenza: 15 marzo 2022. Lancio del programma di tirocinio per laureati previsto per febbraio 2023.

Per ulteriori informazioni sui tirocini disponibili: https://www.eurofound.europa.eu/it/about-eurofound/vacancies/information-on-traineeships

Les stages à la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail permettent d 'acquérir une expérience professionnelle dans une des sections de la Fondation et sont offerts toute l'année. Ces stages peuvent durer de 3 à 5 mois. Les dossiers de candidature sont examinés tout au long de l'année.

Les stages de la Fondation sont destinés aux personnes qui n'ont jamais fait de stage dans une autre agence ou institution européenne. Ils sont réservés aux jeunes diplômés d'université et aux employés des services publics.

Les stagiaires doivent être ressortissants de l'Union européenne. Toutefois, un nombre limité de ressortissants de pays tiers peut être accepté.
Les stagiaires peuvent recevoir une bourse mensuelle de 900 € . Une allocation est prévue pour les enfants à charge et pour les stagiaires handicapés.

La limite d'âge pour les stagiaires est fixée à 30 ans. Néanmoins, si la Fondation l'estime justifié, elle peut déroger à cette limite d'âge à la demande du candidat (auquel cas, celui-ci précisera sa demande dans un courrier joint à l'acte de candidature).

Les stagiaires doivent maîtriser parfaitement une langue de l'UE et avoir une bonne connaissance d'une autre langue de l'UE. Les candidats des pays tiers doivent avoir une parfaite connaissance d'une langue de l'UE.

La limite d'âge pour des stagiaires est trente ans.  Cependant, des exceptions à cette limite d'âge peuvent être faites sur demande  Une lettre d'accompagnement devra alors accompagner le formulaire de demande.

http://www.eurofound.eu

Stagiile la Fundaţia Europeană pentru Îmbunătăţirea Condiţiilor de Viaţă şi Muncă (EUROFOUND) - oferă posibilitatea dobândirii experienţei de muncă în departamentele Fundaţiei pe tot parcursul anului. Stagiile au o durată de 6 luni și pot fi prelungite cu o perioadă de până la 6 luni.

Perioadele de stagiu la Fundaţie se adresează tinerilor absolvenți de studii universitare, fără a exclude pe cei care, în cadrul învățării pe tot parcursul vieții, au obținut de curând o diplomă universitară și sunt la începutul unei noi cariere profesionale. Candidații trebuie să fi încheiat primul ciclu al învățământului universitar și să fi obținut diploma de licență sau un echivalent al acesteia înainte de termenul limita pentru trimiteres candidaturilor. De asemenea, aceștia nu au mai beneficiat de un astfel de stagiu într-o altă instituţie europeană, sau nu au avut un loc de muncă într-o instituție europenă.

Candidaţii sunt selectaţi dintre cetăţenii statelor membre ale UE. 

Stagiarul primeşte pe perioada stagiului un grant de 1673 de euro pe lună. Grantul acordat este în concordanță cu cele stabilite de Comisia Europeana pentru stagiari. Se acordă o alocaţie pentru călătorie şi, de asemenea, un supliment pentru stagiarii cu dizabilităţi.

Candidaţii trebuie să cunoască foarte bine cel puțin două dintre limbile oficiale ale UE, dintre care una trebuie să fie engleza, limba de lucru de la Eurofound. 

Dacă sunt selectaţi, candidații trebuie să prezinte copii ale diplomelor (sau copii după certificate relevante), universitare sau postuniversitare, menţionate în candidatura online.

Mai multe informații despre domeniile programelor de stagiu oferite de Eurofound în anul 2022 pot fi găsite aici. 

Termen limită: 15 martie 2022.

Mai multe detalii pot fi găsite aici.

Las prácticas en la Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (EUROFOUND) permiten adquirir experiencia laboral en los departamentos de la Fundación y se ofrecen durante todo el año. Las prácticas duran seis meses.

La beca de la Fundación está abierta a jóvenes licenciados, sin excluir a aquellos que han obtenido recientemente el diploma y han comenzado su carrera profesional. Los candidatos deben haber completado el primer ciclo de un curso de educación superior y poseer un grado completo o su equivalente en la fecha de presentación de solicitudes. No podrán haber realizado prácticas en otra institución europea, o haber tenido algún tipo de empleo dentro de una institución u organismo europeo.

Los estudiantes serán seleccionados de entre los 28 Estados Miembro de la UE y países candidatos. También, un número limitado de miembros de otros países no miembros serán aceptados.

La beca de 1.247 euros por mes se le otorgará al estudiante en prácticas. La cuantía es la establecida por la Comisión Europea para sus propios becarios. El viaje está cubierto y existe un suplemento para casos especiales.

Los aspirantes deben conocer al menos dos idiomas de la UE. Los candidatos que no sean de ningún estado miembro de la UE necesitan conocer solo un idioma de la UE. El inglés es el principal idioma de la Fundación, un buien conocedor del mismo será una ventaja.

La organización podrá reclamar copia de los títulos universitarios y de competencias para demostrar la adecuidad del solicitante.

Fecha límite: 27 de febrero de 2015, a las 23:55 (GMT). 

Más información: http://bit.ly/1yLa2HJ

Contacto:

European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
Email: [email protected]
Web: http://www.eurofound.europa.eu

Traineeships at the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (EUROFOUND) involve work experience in the Foundation's departments and are offered throughout the year. The traineeships last six months.

Eligibility

• The traineeship at the Foundation is open to young university graduates, without excluding those who, in the framework of lifelong learning, have recently obtained a university diploma and are at the beginning of a new professional career.
• Candidates must have completed the first cycle of a higher education course (university education) and obtained a full degree or its equivalent by the closing date for applications. They should have not already benefited from in-service training in another European institution, or had any kind of employment within a European institution or body.
• Trainees are selected from among nationals of the 28 Member States of the European Union and of candidate countries. However, a limited number of nationals of non-member countries may be accepted. Applicants must have a thorough knowledge of one EU language and a satisfactory knowledge of another EU language.
• Applicants from non-member countries need to have a good knowledge of only one EU language. Since English is the main working language of the Foundation, a good knowledge of that language would be an advantage.

Grant

A training grant of 1,456 EUR per month is awarded to the trainee. The grant is related to the one established by the European Commission for their own trainees. A travel allowance is available and equally a supplement for disabled stagiares.

More information

Find out more by visiting the EUROFUND website

Praktika bei der Europäischen Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen (EUROFOUND) bieten Berufserfahrung in den Abteilungen der Stiftung und werden das ganze Jahr über angeboten. Die Praktika dauern sechs Monate und können um bis zu weitere sechs Monate verlängert werden.

Das Praktikum bei der Stiftung steht jungen Hochschulabsolventen offen, ohne diejenigen auszuschließen, die im Rahmen des lebenslangen Lernens vor kurzem ein Hochschuldiplom erworben haben und am Anfang einer neuen beruflichen Laufbahn stehen. Die Kandidaten müssen den ersten Zyklus eines Hochschulstudiums (Bachelor) abgeschlossen haben und bei Ablauf der Bewerbungsfrist einen vollständigen Abschluss oder einen gleichwertigen Abschluss erreicht haben. Sie sollten noch kein Praktikum in einer anderen europäischen Institution absolviert haben oder irgendeine Art von Beschäftigung in einer europäischen Institution oder Einrichtung nachgegangen sein.

Die Praktikanten müssen Staatsangehörigen der EU-Mitgliedstaaten sein.
Dem Praktikanten wird ein Ausbildungsstipendium in Höhe von 1.456 Euro pro Monat gewährt. Das Stipendium steht im Zusammenhang mit dem von der Europäischen Kommission für ihre eigenen Praktikanten festgelegten Stipendium. Ein Reisekostenzuschuss wird gewährt, ebnso wie ein Zuschlag für Praktikanten mit Behinderung.

Bewerber aus den Mitgliedstaaten müssen über sehr gute Kenntnisse in mindestens zwei EU-Sprachen verfügen, von denen eine Englisch, die Arbeitssprache von Eurofound, sein sollte.
Falls sie eingestellt werden, müssen die Bewerber Kopien der Zeugnisse (oder einschlägiger offizieller Bescheinigungen) aller in ihrer Online-Bewerbung angegebenen Universitäts- oder postuniversitären Studiengänge vorlegen.
Bitte informieren Sie sich hier über die bei Eurofound im Jahr 2021 verfügbaren Praktikumsbereiche.
 

Bewerbungsfrist: 13. Dezember 2020.

Die Umsetzung des Praktikumsprogramms wird derzeit durch die COVID-19-Pandemie beeinträchtigt.
Eurofound wird jedoch sein Bestes tun, um die erfolgreiche Tradition der Einstellung von Praktikanten fortzusetzen.

Weitere Informationen finden Sie hier.

Eurodyssey is a traineeship programme between European Regions. It allows young people aged 18-30 to benefit from a three to seven months paid vocational training course in a foreign business.

The aim of the programme is to allow young people to gain work experience while improving their knowledge of a foreign language.

Language training: the vast majority of Regions have set up a language course on the arrival of the trainees. This can be intensive and take place over three or four weeks before the practical placement in the business or can be spread over a longer period, in parallel with the practical training.

Practical traineeship: during this period carried out in the business, the beneficiary occupies a position defined before the start of the placement. He/she is subject to the timetable and rules of the receiving body.

No special qualifications are required, and applications received are matched to the requirements of the businesses. All expenses are paid. Trainees will either receive a grant from the host region or a wage by the firm depending on how the Eurodyssey programme is run in the region concerned. Equally, trainees are covered by the social security system of the host Region.

Target groups are job seekers, young graduates, and young people aged 18-30. Those eligible to participate must be from an AER region (Assembly of European Regions) which both sends out and undertakes to accept trainees.

Regions taking part in the programme are:

• Belgium: Bruxelles Capitale, Wallonie;
• Croatia: Istra, Varazdin, Sibenik-Knin;
• Cyprus: Union of Cyprus Municipalities;
• France: Corsica;
• Georgia: Adjara;
• Italy: Sardegna, Valle d'Aosta;
• Portugal: Azores, Madeira;
• Romania: Hunedoara, Timis;
• Spain: Catalonia, Murcia, Valencian Community; 
• Switzerland: Jura.

For traineeship offers and contact details of the Eurodyssée representative in your region look at the Eurodyssée website.

Eurodyssée est un programme de stages entre régions européennes. Il permet à des jeunes de 18 à 30 ans de bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée de trois à sept mois dans une entreprise étrangère.

L'objectif de ce programme est de permettre aux jeunes d'acquérir une expérience professionnelle tout en améliorant leur connaissance d'une langue étrangère.

Formation linguistique : la grande majorité des Régions ont mis en place un cours de langue à l'arrivée des stagiaires. Celui-ci peut être intensif et se dérouler sur trois ou quatre semaines avant le stage pratique en entreprise ou s'étaler sur une période plus longue, en parallèle de la formation pratique.

Stage pratique : pendant cette période effectuée en entreprise, le bénéficiaire occupe un poste défini avant le début du stage. Il est soumis au calendrier et aux règles de l'organisme d'accueil.

Aucune qualification particulière n'est requise, les candidatures reçues sont adaptées aux besoins des entreprises. Tous les frais sont pris en charge. Les stagiaires reçoivent soit une bourse de la région d'accueil, soit un salaire versé par l'entreprise, selon la manière dont le programme Eurodyssée est géré dans la région concernée. De même, les stagiaires sont couverts par le système de sécurité sociale de la région d'accueil.

Les groupes cibles sont les demandeurs d'emploi, les jeunes diplômés, les jeunes de 18 à 30 ans. Les personnes éligibles pour participer doivent être originaires d'une région de l'ARE (Assemblée des Régions d'Europe) qui envoie et s'engage à accueillir des stagiaires.

Les régions qui participent au programme :

• Belgique : Bruxelles, Wallonie 

• Croatie : Istrie, Varaždin, Šibenik-Knin

• Chypre : Union des municipalités de Chypre 

• Espagne : Catalogne, Murcie, Communauté valencienne 

• France : Corse 

• Géorgie : Adjara 

• Italie : Sardaigne, Val d'Aoste

• Portugal : Açores, Madère 

• Roumanie : Hunedoara, Timis 

• Suisse : Jura

Pour connaître les offres de stages et les coordonnées du représentant d'Eurodyssée dans votre région, consultez le site d'Eurodyssée.